4某社半年履行黨風廉政情況報告-資料下載頁
2025-08-28 17:41本頁面
【正文】 風政風行風建設(shè)社會評價工作，著力治理吃拿卡要拖和不干事、不擔事的行為，切實有效推進政風行風建設(shè)，提升群眾滿意度。三是抓好整改，及時反饋，使突出問題盡快得到解決，確保在規(guī)定時間內(nèi)高質(zhì)量、最全面的范文參考寫作網(wǎng)站高標準完成整改工作。真正解決問題，確保不留尾巴、不出現(xiàn)反彈。 五、嚴格組織程序，落實干部選用規(guī)定 社黨委緊緊圍繞提高選好管好干部群眾滿意度這條主線，嚴格按照三嚴三實要求，著力在干部教育培養(yǎng)、選拔任用、管理監(jiān)督方面探索建立更為完善的機制，做實做細具體工作。堅持在項目一線考核干部，通過座 談、現(xiàn)場調(diào)研、個別談話等方式，了解干部的工作表現(xiàn)。多方聽取意見，全面掌握情況。今年初，制定市供銷社《 xxxx年基層企業(yè)領(lǐng)導班子選拔聘用工作方案》和《 xxxx 第 5 頁 共 5 頁 年基層企業(yè)領(lǐng)導班子換屆考核工作方案》，抓好組織協(xié)調(diào)，嚴格按照選拔聘用、換屆考核流程，切實做好下屬基層企業(yè)領(lǐng)導班子的考核和選拔配備工作。其中， xx 兩社面臨舊改問題，職工態(tài)度不一，市社分別派出拆遷督導組和干部考核組，下到一線做群眾思想工作，確保按質(zhì)按量完成拆遷任務(wù)。同時，在與職工深入交流的過程中了解基層社領(lǐng)導班
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