4某年經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨建工作意見-資料下載頁
2025-08-28 17:18本頁面
【正文】 于 1 次，對檢查結(jié)果進(jìn)行通報，并嚴(yán)肅問責(zé)相關(guān)責(zé)任人。 。突出抓好黨風(fēng)黨紀(jì)教育，深化干部職工崗位廉政教育、典型示范教育和反面警示教育，扎實推進(jìn)廉政文化“ 六進(jìn) ” 活動。健全重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)力行使監(jiān)督制度，完善和落實集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制度，加強對 “ 一把手 ” 不直接分管人事、財務(wù)、工程建設(shè)制度落實情況的監(jiān)督檢查。實行重大事項 “ 一把手 ” 末位表 態(tài)制度。督促落實政府權(quán)力清單制度，抓好廉政風(fēng)險防控工作。 （五）抓保障投入，推動基層基礎(chǔ)保障力度進(jìn)一步提升 。每個村（社區(qū)）明確 1 名黨組織 第 9 頁 共 10 頁 成員擔(dān)任黨建文書，協(xié)助村黨組織書記抓好黨建工作。加大教育培訓(xùn)，提升基層黨務(wù)工作者的能力素質(zhì)。嚴(yán)格落實機關(guān)事業(yè)單位專職黨務(wù)工作者配備及管理規(guī)定，加大非公企業(yè)和社會組織黨建工作指導(dǎo)員選派和管理力度，及時做好新組建黨組織黨建指導(dǎo)員的選派工作，努力實現(xiàn)全覆蓋。 。按照不低于全縣農(nóng)村常住居民人均可支配 收入 2 倍標(biāo)準(zhǔn)，確定村 “ 兩委 ” 正職基本報酬，村兩委正職每月基本報酬 1850 元，按月打卡，并合理確定績效報酬，嚴(yán)格規(guī)范各類獎金補貼。為符合條件的村干部辦理城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險。按照全縣統(tǒng)一要求，完善非公企業(yè)和社會組織黨務(wù)工作者考核制度，落實非公企業(yè)黨務(wù)工作者補貼津貼。 。進(jìn)一步豐富完善 “ 一平臺兩中心 ” 服務(wù)內(nèi)涵，強化開發(fā)區(qū)為民服務(wù)中心和村級為民服務(wù)中心平臺服務(wù)功能，提高為民服務(wù)中心辦件量和服務(wù)水平。著力推進(jìn)非公企業(yè)和社會組織黨組織活動場所建設(shè)，確保 2024 年底 85%以上的活動場所達(dá) 到 “ 六有 ” 標(biāo)準(zhǔn)。 。在縣財政補助的基礎(chǔ)上，每年再撥付村（社區(qū)）工作經(jīng)費不少于 2 萬元，納入開發(fā)區(qū)財政預(yù)算。 “ 互聯(lián)網(wǎng) +黨建 ” 。指導(dǎo)各村（社區(qū)）進(jìn)一步豐富完善萬村網(wǎng)頁內(nèi)容，發(fā)揮好輿論宣傳作用。指導(dǎo)幫助示范型企 第 10 頁 共 10 頁 業(yè)黨組織建立微信公眾號。加強共產(chǎn)黨員微（易）信和《先鋒網(wǎng)》的訂閱和使用，確保黨員訂閱使用人數(shù)達(dá)到 30%以上，基層黨組織負(fù)責(zé)人訂閱比例達(dá)到 100%。 三、工作要求 （一）落實工作責(zé)任。各基層黨組織負(fù)責(zé)人要切實履行第一責(zé)任人職責(zé)，抓 好黨建工作任務(wù)分解和責(zé)任落實，推動 2024 年各項黨建工作任務(wù)落到實處。 （二）加強督查指導(dǎo)。加強基層黨組織的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督查，查找基層黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié)，及時提出整改意見，促進(jìn)整體提升。 （三）建立長效機制。要把黨建工作與全面深化改革結(jié)合起來，與完成本單位中心任務(wù)結(jié)合起來，使各項工作銜接緊湊、推進(jìn)有序。
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