20xx最新行政主管崗位職責范本7篇-資料下載頁
2025-08-28 13:29本頁面
【正文】 。 協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效 評價過程并不斷完善績效管理體系 。 協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成 。 協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃 。 負責部門的日常事務管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。 行政主管崗位職責范本 7 負責公司行政部日常事務的管理。各項規(guī)章制度的完善及推行，確保內(nèi)部管理的規(guī)范化，制度化 。 負責招聘開發(fā)利用，招聘實施開展，效果評估，優(yōu)化及改善，確保滿足公司生產(chǎn)經(jīng)營的用人需求 。 建立員工培訓管理體系，負責員工年度培訓方案及培訓計劃管理，做好各項培 訓管理工作 。 負責企業(yè)文化宣傳及文化建設(shè)活動，組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動等 。 公司的各類通知，公告的起草，發(fā)布，監(jiān)督推行等 。 公司各項會議的組織跟進，并整理會議紀要，跟進落實，協(xié)調(diào)公司各類例會，完善會務管理 。 負責公司項目申請、項目進度跟進工作，如 ISO 認證，專利繳費，各類政府補貼等事項 。 負責與物業(yè)管理處、街道辦、消防安監(jiān)等部門做好外部聯(lián)系工作。 行政主管崗位職責范本相關(guān)：
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