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正文內(nèi)容

一、安全生產(chǎn)工作例會制度-資料下載頁

2024-11-19 23:45本頁面

【導(dǎo)讀】要,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及相關(guān)的法律、法規(guī),制定本制度。組長或副組長主持,小組成員和有關(guān)人員參加。1.傳達(dá)上級最新文件精神;2.總結(jié)并通報安全生產(chǎn)情況;3.聽取有關(guān)人員匯報;4.分析問題、交流經(jīng)驗、溝通工作信息;5.安排部署工作任務(wù);故遲到、早退和誤會。特殊情況必須向會議主持人事先請假,經(jīng)。同意后方可缺席。第四條凡參加例會者必須攜帶專門的安全生產(chǎn)工作筆記,要及時調(diào)整安全生產(chǎn)管理人員,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的日常檢查工作,落實安全生產(chǎn)責(zé)任,明確下步安全生產(chǎn)工作重點。會議主持者對下月工作任務(wù)及計劃。要強(qiáng)調(diào)、布置,并提出重大隱患整改措施。議議程形成會議紀(jì)要。第七條會議實行簽名制度,對于無故遲到者罰款50元,第八條例會的貫徹落實。班組根據(jù)企業(yè)的培訓(xùn)計劃,制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃。理制度、操作規(guī)程、操作技能、及事故案例分析等。由公司領(lǐng)導(dǎo)組織,安全生產(chǎn)管理部門協(xié)助,針對季節(jié)性易發(fā)事故進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。第三條檢查方式。

  

【正文】 記錄員工體檢時間、人數(shù)、姓名、性別等,塵、毒、噪聲、射線分布情況及定期檢測數(shù)據(jù)。 第十二條 安全防護(hù)用品臺賬 記錄防護(hù)用品名細(xì),每周防護(hù)用品檢查情況。 第十三條 事故預(yù)案臺賬 記錄事故預(yù)案演練。 第十四條 關(guān)鍵裝置重點部位臺賬 記錄關(guān)鍵裝置重點部位承包人員情況,走動式巡檢情況,危險點分布平面圖。 第十五條 安技 裝備臺賬 建立安全閥、聯(lián)鎖、阻火器、呼吸閥、可燃?xì)怏w報警器,有41 毒、有害氣體報警器、煙霧報警器臺賬,記錄安技設(shè)施變更情況。 第十六條 安全評價檔案 每季度開展一次動態(tài)安全評價,有安全評價報告。 第十七條 火票檔案 保存一年的火票存根。 第十八條 安全學(xué)習(xí)資料 保存下發(fā)的上級各種文件、安全會議材料及安全試題庫、安全考試卷、安全通報等習(xí)資料。 第十九條 特殊工種人員檔案 記錄特殊工種人員姓名、工種、年齡、本崗位工齡、性別、取證時間、參加培訓(xùn)情況及復(fù)審考試情況等。 第二十條 安全活動記 錄 安全活動記錄要內(nèi)容齊全,填寫參加人數(shù)、參加領(lǐng)導(dǎo)、活動內(nèi)容、發(fā)言情況、領(lǐng)導(dǎo)簽字等。 安全活動內(nèi)容:學(xué)習(xí)安全文件、通報、安全規(guī)章制度;學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識、勞動衛(wèi)生知識;結(jié)合事故案例,討論分析典型事故,總結(jié)吸取事故教訓(xùn);開展事故預(yù)想和崗位練兵,組織各種安全技術(shù)表演;檢查安全規(guī)章制度執(zhí)行情況和消除事故隱患;開展安全技術(shù)座談、攻關(guān)和其他安全科研活動。 班組安全活動記錄要將本班組的安全會議、安全教育、安全檢查、安全活動等內(nèi)容記錄清楚,并與車間內(nèi)容相對應(yīng)。 行。 42 九、應(yīng)急救援管理制度 為貫徹落實“安全第一, 預(yù)防為主,綜合治理”方針,切實抓好本公司應(yīng)急救援工作,降低事故所造成的損失,根據(jù)相關(guān)法規(guī)規(guī)定特制訂本制度。 第一條 公司成立“應(yīng)急救援指揮部”由總經(jīng)理、副總經(jīng)理、生產(chǎn)技術(shù)科、設(shè)備動力科、安全環(huán)??频炔块T組成,發(fā)生事故時以指揮部為主負(fù)責(zé)全公司救援工作的組織和指揮。 第二條 應(yīng)急救援指揮部總指揮由總經(jīng)理擔(dān)任,副指揮由主管安全和主管生產(chǎn)副經(jīng)理擔(dān)任,下設(shè)協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)組、后勤保障組、搶險救災(zāi)組、安全保衛(wèi)組、醫(yī)療救護(hù)組。 第三條 應(yīng)急救援指揮部成員職責(zé): 總指揮:總經(jīng)理 ( 1)全面負(fù)責(zé)應(yīng)急處理工作,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)急處理的指揮 和協(xié)調(diào),對事故與災(zāi)害的緊急處置迅速作出判斷與決策; ( 2)復(fù)查和評估事故(事件)可能發(fā)展的方向,確定其可能的發(fā)展過程; ( 3)指揮現(xiàn)場人員撤離,確保任何傷害者都能得到足夠的重視; ( 4)決定事故現(xiàn)場 是否實行交通管制,協(xié)助場外應(yīng)急機(jī)構(gòu)開展服務(wù)工作; ( 5)與場外應(yīng)急機(jī)構(gòu)取得聯(lián)系及對緊急情況的處理做出安43 排; ( 6)及時向上級安全部門報告重大傷亡事故應(yīng)急處理工作; ( 7)在緊急狀態(tài)結(jié)束后,控制受影響地點的恢復(fù),并組織人員參加事故的分析和處理; ( 8)負(fù)責(zé)組織制定安全技術(shù)培訓(xùn)計劃,對現(xiàn)場急救員與現(xiàn)場的所有作業(yè)人員進(jìn) 行自救互救知識的培訓(xùn)教育,使每一名從業(yè)人員都能夠掌握通暢呼吸道、人工呼吸、止血包扎、骨折固定和搬運等急救技術(shù),了解在可能出現(xiàn)的惡劣條件下求生求救的方法。 副指揮職責(zé): 1.副經(jīng)理(安全) ( 1)協(xié)助總指揮工作,負(fù)責(zé)組織編寫項目總體應(yīng)急預(yù)案,提出搶險報修及避免事故擴(kuò)大的臨時應(yīng)急方案和措施; ( 2)指導(dǎo)搶險報修實施應(yīng)急方案和措施并修補(bǔ)實施中的應(yīng)急方案和措施存在的缺陷; ( 3)評估事故的規(guī)模和發(fā)展態(tài)勢,建立應(yīng)急步驟,確保員工的安全和減少設(shè)施和財產(chǎn)損失; ( 4)審核工程安全技術(shù)交底資料,發(fā)生應(yīng)急救援事件時為組長決策 提供技術(shù)支持; ( 5)組織繪制事故現(xiàn)場平面圖,標(biāo)明重點部位,向外部救援機(jī)構(gòu)提供準(zhǔn)確的搶險救援信息資料; ( 6)總指揮不在現(xiàn)場時代行 總指揮 工作。 44 2.副經(jīng)理(生產(chǎn)) ( 1)負(fù)責(zé)應(yīng)急現(xiàn)場的直接指揮以及組織應(yīng)急救援方案的演練; ( 2)負(fù)責(zé)組織專業(yè)救災(zāi)隊伍進(jìn)行事故中心地帶的搶救與救災(zāi)工作; ( 3)負(fù)責(zé)組織自愿救險救災(zāi)隊伍進(jìn)行緊急情況下配合或替換專業(yè)救災(zāi)隊伍搶險與救災(zāi),防止事故或災(zāi)害擴(kuò)大與蔓延。在事故調(diào)查清楚并定性的條件下,盡快清理現(xiàn)場,恢復(fù)生產(chǎn)。 協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)組:生產(chǎn)調(diào)度 ( 1)設(shè)立與應(yīng)急中心的通訊聯(lián)絡(luò),為應(yīng)急服務(wù)機(jī)構(gòu) 提供建議和信息; ( 2)負(fù)責(zé)事故或災(zāi)害的緊急救險、救災(zāi)與處置情況的通訊指令的傳達(dá),保證領(lǐng)導(dǎo)指揮機(jī)構(gòu)與各成員之間,本單位與上級和周邊單位之間(如地方消防、醫(yī)療機(jī)構(gòu))信息及時溝通,完成調(diào)度、匯報、通告與救援工作; ( 3)負(fù)責(zé)在整個救險救災(zāi)過程事與遇險人員的家屬聯(lián)絡(luò)和接待,作好精神和生活上的安撫工作; ( 4)負(fù)責(zé)對外消息的發(fā)布與澄清事宜; ( 5)負(fù)責(zé)保險索賠事宜的處理,做好 善后事宜; ( 6)負(fù)責(zé)應(yīng)急過程的會議、記錄與整理,應(yīng)急事件結(jié)束后向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組提交會議記錄報告。 后勤保障組:經(jīng)營科 45 ( 1)負(fù)責(zé)應(yīng)急所需的機(jī)械 、裝備、材料、生活保障物資的供應(yīng)、組織、調(diào)集工作;搶險救災(zāi)組:生產(chǎn)技術(shù)科及設(shè)備動力科 ( 2)在第一時間內(nèi)組織現(xiàn)場安全搶險救災(zāi)工作,對搶救過程中的工藝設(shè)備、管線以及電力等進(jìn)行調(diào)整和控制,并及時報告應(yīng)急救援指揮機(jī)構(gòu)報告現(xiàn)場情況。 ( 3)負(fù)責(zé)組織醫(yī)療人員對事故現(xiàn)場受傷人員的臨時搶救和臨時處置,并協(xié)助醫(yī)護(hù)人員護(hù)送重傷員到相應(yīng)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療; ( 4)搶險搶修或救援結(jié)束后,直接報告最高管理者并對結(jié)果進(jìn)行復(fù)查和評估; ( 5)負(fù)責(zé)組織調(diào)查事故經(jīng)過,查明事故原因,提出防范措施并提出對事故責(zé)任者的處理意見; ( 6)應(yīng)急事件結(jié)束 后向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組提交搶險救災(zāi)實施報告。 安全保衛(wèi)組:安全環(huán)??? ( 1)事件發(fā)生后組織警戒保衛(wèi)人員封閉事故現(xiàn)場、隔離事故或災(zāi)害區(qū)域; ( 2)負(fù)責(zé)保護(hù)現(xiàn)場、組織人員對事故現(xiàn)場照相取證; ( 3)負(fù)責(zé)維持秩序、疏通交通等工作;協(xié)助、配合政府有關(guān)部門對傷亡事故的處理。 醫(yī)療救治組:辦公室 和質(zhì)量科 ( 1)負(fù)責(zé)在外部救援機(jī)構(gòu)未到達(dá)前,對受害者進(jìn)行必要的搶救(如人工呼吸、包扎止血、防止受傷部位受污染等); 46 ( 2)區(qū)分傷重程度,使重試受害者優(yōu)先得到外部救援機(jī)構(gòu)的救護(hù); ( 3)協(xié)助外部救援機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)送受害者的治療效果,并將治療進(jìn)展 情況及時反饋給應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),以便領(lǐng)導(dǎo)及時做出決策。 第四條 安全環(huán)保科及相關(guān)科室要根據(jù)公司各類預(yù)案要求及時開展救援演練工作。 第五條 公司內(nèi)事故報警方式采用內(nèi)部電話和外部電話線路進(jìn)行報警,由指揮部根據(jù)事態(tài)情況通過公司內(nèi)部電話發(fā)布事故消息,做出緊急疏散和撤離等警報。需要向社會和周邊發(fā)布警報時,由指揮部人員向政府以及周邊單位發(fā)送警報消息。事態(tài)嚴(yán)重緊急時,通過指揮部直接聯(lián)系政府以及周邊單位負(fù)責(zé)人,由總指揮部親自向政府或負(fù)責(zé)人發(fā)布消息,提出要求組織撤離疏散或者請求援助,隨時保持電話聯(lián)系。 第六條 公司應(yīng)急救援 人員之間采用內(nèi)部和外部電話線路進(jìn)行聯(lián)系,應(yīng)急救援小組的電話必須 24 小時開機(jī),禁止隨意更換電話號碼的行為。特殊情況下,電話號碼發(fā)生變更,必須在48小時內(nèi)向指揮部報告。指揮部必須在 24小時內(nèi)向各成員和相關(guān)部門發(fā)布變更通知。 第七條 現(xiàn)場事故應(yīng)急處理的首要任務(wù)是控制和遏制事故,從而防止事故擴(kuò)大到附近的其它設(shè)施,以減少傷害。在處理事故時要堅持以下原則: ( 1)消除事故原因; 47 ( 2)阻斷泄漏; ( 3)把受傷人員搶救搬運到安全區(qū)域; ( 4)危險范圍內(nèi)無關(guān)人員迅速疏散、撤離現(xiàn)場; ( 5)事故搶險人員應(yīng)做好個人防護(hù)和必要 的防范措施后,迅速投入排險工作; 第八條 安排對工人情況進(jìn)行記錄,包括姓名、工作崗位、工作班次、地址等,并保存在應(yīng)急控制中心,還要定期更新,以便在應(yīng)急疏散人員時保證所有人員都疏散到位。發(fā)現(xiàn)缺員時,應(yīng)及時報告所缺員工的姓名和事故前所處的位置等。 第九條 事故發(fā)生后,要迅速劃定事故現(xiàn)場隔離區(qū)范圍,防止無關(guān)人員誤入現(xiàn)場造成傷害,同時要做好隔離區(qū)的交通速到工作。 第十條 事故得到控制后,要立即對現(xiàn)場進(jìn)行洗消并迅速成立事故調(diào)查小組,在對現(xiàn)場進(jìn)行采取攝像、拍片等取證分析后,由總指揮下達(dá)解除應(yīng)急救援的命令。在涉及到 周邊社區(qū)和單位的疏散時,由總指揮通知周邊單位負(fù)責(zé)人員或者社區(qū)負(fù)責(zé)人解除警報。 第十一條 救援小組、事故發(fā)生當(dāng)事人必須在 24 小時內(nèi)組織召開事故分析會(特殊情況可以延期,最多不超過三天),救援小組必須在召開事故分析會的 48 小時內(nèi)將處理結(jié)果報公司領(lǐng)導(dǎo),處理結(jié)果將在現(xiàn)場進(jìn)行通報,讓全體員工受到教育。 第十二條 處罰 48 (1) 對違反制度規(guī)定,不積極執(zhí)行救援任務(wù)、不配合救援工作的相關(guān)人員處 200元 罰款,嚴(yán)重的降職甚至解除勞動合同。 (2) 對事故當(dāng)事人處 200- 1000 元罰款,并進(jìn)行安全教育,情節(jié)嚴(yán)重的解除勞動合同 。 十、生產(chǎn)安全事故 報告和調(diào)查處理制度 為了規(guī)范公司 安全 生產(chǎn)事故報告和調(diào)查處理,依據(jù)《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》(國務(wù)院 493 號令)及有關(guān)法律規(guī)定,結(jié)合本單位的實際,特制定本制度。 第一條 事故報告 事故報告應(yīng)當(dāng)及時、準(zhǔn)確、完整,對事故不得遲報、漏報、謊報或者瞞報。 生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)生的造成人身傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失的生產(chǎn)安全事故發(fā)生后,事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報告;單位負(fù)責(zé)人接到報告后,應(yīng)當(dāng)于 1小時內(nèi)向事故發(fā)生地49 縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理 職責(zé)的有關(guān)部門報告。 情況緊急時,事故現(xiàn)場有關(guān)人員可以直接向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的有關(guān)部門報告。 第二條 事故響應(yīng) 企業(yè)啟動《事故應(yīng)急救援處理預(yù)案》,組織進(jìn)行事故現(xiàn)場撲救和搶救人員,把事故規(guī)模、事故損失、人員傷亡程度降到最低程度。同時應(yīng)保護(hù)事故現(xiàn)場并及時對受傷人員進(jìn)行救護(hù)或送醫(yī)院處置。 第三條 事故分類及調(diào)查、分析 1.公司根據(jù)實際情況將生產(chǎn)安全事故按嚴(yán)重程度通常分為:( 1)輕傷事故;( 2)重傷事故;( 3)一般事故( 12 人死亡);( 4)較大事故( 3人以上死亡)。 2.事故調(diào)查、分析和處理工作必須堅持實事求是、尊重科學(xué)、公正、公開和“四不放過”的原則。 3.重傷事故由企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)組織技術(shù)、生產(chǎn)、安全、工會等有關(guān)部門成立事故調(diào)查組開展事故調(diào)查、分析,并寫出事故調(diào)查報告書。 4.死亡事故由企業(yè)配合由安全監(jiān)督管理部門、公安部門、工會等部門組成的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。 第四條 事故處理 事故處理按照分級調(diào)查處理的原則。 50 企業(yè)發(fā)生輕、重傷事故,事故主要責(zé)任者和有關(guān)責(zé)任部門、責(zé)任人的行政或經(jīng)濟(jì)處罰按企業(yè)規(guī)定自行調(diào)查處理。 企業(yè)發(fā)生 1人以上死亡事故、 發(fā)生重、特大傷亡事故的責(zé)任處罰,按國家或地方有關(guān)法律法規(guī)調(diào)查處理。 發(fā)生事故堅決按照“四不放過”的原則(即事故原因沒有查清不放過;事故責(zé)任人沒有受到處理不放過;相關(guān)人員沒有受到教育不放過;沒有制定整改措施不放過),進(jìn)行嚴(yán)肅處理。 第五條 事故善后 生產(chǎn)安全事故造成人員傷殘和死亡,按國家工傷保險標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠償和善后。 生產(chǎn)安全事故的調(diào)查記錄、分析記錄、現(xiàn)場圖、報告書、處理決定、防范措施和落實情況等內(nèi)容資料,由企業(yè)整理存檔。
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