【正文】 夠堅(jiān)決?？梢哉f，如果不是職務(wù)的便利，不是學(xué)校這個(gè)講臺(tái)，個(gè)別人的家教也沒有這樣大的市場(chǎng)。國(guó)家在經(jīng)濟(jì)并不富裕的情況下，優(yōu)先增加教師工資，星期假日也不例外。所謂的課余辦班是勤勞致富，實(shí)際就是利用職務(wù)之便撈取好處。容忍以教謀私，這也是對(duì)專心教書、埋頭苦干的同志一種不公平。此風(fēng)不剎，必然會(huì)腐蝕隊(duì)伍，損害教育的聲譽(yù)和尊嚴(yán)，影響教學(xué)管理水平 的提高。我們的黨員干部，特別是校長(zhǎng)，對(duì)師德問題認(rèn)識(shí)一定要清楚，態(tài)度一定要堅(jiān)決，不能睜一眼閉一眼，不能等著上級(jí)主管部門來抓。各學(xué)校對(duì)有以教謀私跡象的教師要加大日常管理力度，強(qiáng)化督查，通過跟班聽課、公開評(píng)議、集中組織學(xué)習(xí)等措施，從八小時(shí)之內(nèi)加以防范。各校要根據(jù)各自情況討論制定職工自律條例，比如凡在辦班 3 人以上的可以視為有償家教等。監(jiān)察室要組織隊(duì)伍跨學(xué)校巡查、互訪，現(xiàn)場(chǎng)錄相，定期曝光。在這里鄭重提醒，凡是查實(shí)從事有償家教、以教謀私的教師，要調(diào)出現(xiàn)任職學(xué)校，在縣城的一律調(diào)出縣城，不謂言之不預(yù)。 今年縣局即將出臺(tái) 《建湖縣中小學(xué)教師十不準(zhǔn)》及處理規(guī)定，各學(xué)校要認(rèn)真學(xué)習(xí)，組織全體教師自我對(duì)照，時(shí)時(shí)自警，過去有問題的，只要認(rèn)識(shí)到位，自行整改，可以既往不咎，明知故犯，頂風(fēng)作案的要嚴(yán)懲不怠。要繼續(xù)發(fā)現(xiàn)和培植師德典型，組織師德報(bào)告團(tuán)巡回演講和 “ 爭(zhēng)當(dāng)廉政表率，推動(dòng)科學(xué)發(fā)展 ”活動(dòng)，加大對(duì)先進(jìn)師德典型的宣傳力度，用真實(shí)的事教育人，用身邊的人感染人。要組織學(xué)生征文，通過學(xué)生的眼睛來記錄和評(píng)價(jià)我們的老師。今年要利用兩個(gè)月左右的時(shí)間，在全系統(tǒng)進(jìn)一步開展 “ 萬人評(píng)師德 ”和 “ 請(qǐng)家長(zhǎng)監(jiān)督，讓家長(zhǎng)滿意 ” 的評(píng)議活動(dòng)。各學(xué)校要在門前、網(wǎng)上公布投訴電話， 設(shè)立舉報(bào)箱，建立網(wǎng)上名教師投票評(píng)價(jià)系統(tǒng)。縣局要通過隨機(jī)發(fā)放學(xué)生、家長(zhǎng)調(diào)查問卷，廣泛收集各方面對(duì)學(xué)校、教師在師德師風(fēng)建設(shè)方面的意見。各學(xué)校對(duì)網(wǎng)上反映的問題和縣局反饋的意見要高度重視，有專人負(fù)責(zé)，及時(shí)整改，認(rèn)真落實(shí)，不得敷衍應(yīng)付?？h局人事、工會(huì)等部門要牽頭建立教師師德檔案，并在評(píng)優(yōu)晉級(jí)、提拔任用上把關(guān)運(yùn)用。各學(xué)校要積極推進(jìn)人事制度改革，將教師的師德行為與全員聘任工作、績(jī)效工資考核掛鉤。 三要進(jìn)一步規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為。江蘇省委辦公廳、省政府辦公廳聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)的省教育廳等四部門《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為，深入實(shí)施素質(zhì)教育的意見》下發(fā)后，全縣各校的執(zhí)行情況總體良好，但仍有少數(shù)學(xué)校執(zhí)行不嚴(yán)，處置不當(dāng)，導(dǎo)致被上級(jí)部門通報(bào)批評(píng)，給工作帶來被動(dòng)。今年，要進(jìn)一步落實(shí)規(guī)范辦學(xué) “ 五嚴(yán) ” 規(guī)定。各學(xué)校要充分認(rèn)識(shí)到 “ 五嚴(yán) ” 是將 “ 應(yīng)試教育 ” 轉(zhuǎn)變?yōu)?“ 素質(zhì)教育 ” 的強(qiáng)制性手段，我們不能在瞞上不瞞下和變通上做文章，而一定要在更新辦學(xué)理念、改變教育方式、促進(jìn)有效教學(xué)上下功夫。紀(jì)檢監(jiān)察組織與督導(dǎo)、中教、初教等部門要加強(qiáng)溝通聯(lián) 系，建立健全協(xié)作機(jī)制，采取綜合措施，加大督查問責(zé)力度。任何學(xué)校不得以任何理由、任何方式進(jìn)行違規(guī)招生考試、違規(guī)收費(fèi)、違反課程計(jì)劃，加重師生過重負(fù)擔(dān)，不得以升學(xué)率作為衡量教育教學(xué)工作的標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)違反 “ 五嚴(yán) ” 的行為，不管什么動(dòng)機(jī)，不管什么原因，都要認(rèn)真處理，相關(guān)負(fù)責(zé)人要在一定的范圍內(nèi)作深刻的檢討。 四要進(jìn)一步解決其他熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。教育一直是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)，教育上的一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，尤其要引起我們的重視，要集中力量，齊抓共管，堅(jiān)持不懈地抓好廉政工作。 基建工程建設(shè)。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基建工程招投標(biāo)和質(zhì)量的管理 。從今年開始，所有在建重大項(xiàng)目的一些主要法律性文件、合同、規(guī)劃書、責(zé)任分解書、工作量和預(yù)決算等，都要報(bào)監(jiān)察室備案，便于跟蹤核查和隨機(jī)抽查。項(xiàng)目招投標(biāo)一定要公開、公正，工程預(yù)決算要有審計(jì)部門的簽字確認(rèn)，工程質(zhì)量一定要有資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)驗(yàn)收。整個(gè)項(xiàng)目建設(shè)要同步建立質(zhì)量監(jiān)理和廉政監(jiān)理，每一步要有責(zé)任臺(tái)帳，能夠進(jìn)行責(zé)任追究。負(fù)責(zé)項(xiàng)目的同志一定要以對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，當(dāng)好家、把好關(guān)，嚴(yán)格履行程序，不搞和防止暗箱操作，讓所負(fù)責(zé)的工程經(jīng)得住良心的拷問、專業(yè)的審查和歷史的檢驗(yàn)。 干部任用和人事調(diào)配。無論是校級(jí)班子，還是 中層干部的配備，一定要堅(jiān)持 “ 德才兼?zhèn)?、?shí)績(jī)導(dǎo)向和公開操作 ” 這一基本原則。不能任人唯親，拉幫結(jié)派，搞小團(tuán)體。要按照精減效能的原則，設(shè)定崗位職責(zé)和限定崗位數(shù)，不得超職數(shù)配備干部。要形成公開競(jìng)聘和署名推薦相結(jié)合的選人用人機(jī)制，通過署名推薦、公開競(jìng)爭(zhēng)、陽光操作，將真正優(yōu)秀的同志選拔到管理崗位和領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。要進(jìn)一步推進(jìn)人事制度改革，建立校長(zhǎng)、教師的合理流動(dòng)機(jī)制，做好對(duì)在編不在崗、假返崗、假掛企人員的進(jìn)一步清理工作，對(duì)瞞報(bào)謊報(bào)的學(xué)校負(fù)責(zé)人要實(shí)行責(zé)任追究。 招生工作。近年來，名校的招生一直是一個(gè)熱點(diǎn)問題，每年暑期總 是有很多的舉報(bào)、投訴和議論。造成擇校熱、讀書難、群眾意見比較大的原因是多方面的，要解決這個(gè)問題，根本是要推進(jìn)教育均衡，同時(shí)也要按照公開透明的原則，規(guī)范招生工作，體現(xiàn)教育公平。各學(xué)校必須嚴(yán)格執(zhí)行招生計(jì)劃，堅(jiān)決查處不按計(jì)劃招生，私自招生、有償招生、亂招生等問題。招生的計(jì)劃、過程、結(jié)果要向教職工和社會(huì)公開，接受監(jiān)督。招生結(jié)束，監(jiān)察室和初、中教等職能科室要對(duì)招生情況進(jìn)行聯(lián)合檢查，必要時(shí)可將結(jié)果向局機(jī)關(guān)全體人員進(jìn)行通報(bào)，對(duì)違規(guī)招生的相關(guān)責(zé)任人實(shí)施責(zé)任追究。 財(cái)務(wù)工作。各單位要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)政、財(cái)務(wù)法規(guī)， 按照非稅收入管理要求和國(guó)庫集中支付實(shí)施辦法，管理好中小學(xué)財(cái)務(wù)收支，要加大發(fā)揮審核支付中心的職能作用，要加大系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)內(nèi)審力度，強(qiáng)化對(duì)應(yīng)付款項(xiàng)和代收代支經(jīng)費(fèi)的監(jiān)督，不得把收入記往來賬，不得虛列支出項(xiàng)目，虛增支出金額。堅(jiān)決糾正各種違規(guī)行為，嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違紀(jì)事件。要有過緊日子的思想，防止大手大腳用錢，要嚴(yán)控招待費(fèi)支出，定期公布招待費(fèi)支出情況，必須將招待費(fèi)控制在全年公用經(jīng)費(fèi)的 10%之內(nèi)。各學(xué)校要加強(qiáng)對(duì)校園商店的管理，校園商店必須有營(yíng)業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、個(gè)人健康證，必須嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)營(yíng)范圍。所有校園商店的經(jīng)營(yíng)都必須經(jīng)過招 投標(biāo)，對(duì)存在安全隱患或違法經(jīng)營(yíng)的校園商店要堅(jiān)決予以停辦。要加強(qiáng)對(duì)食堂財(cái)務(wù)管理，執(zhí)行《建湖縣中小學(xué)食堂財(cái)務(wù)管理暫行辦法》，定期公布收支帳目。任何單位不得私設(shè)小金庫，否則，一經(jīng)查實(shí)，負(fù)責(zé)人就地免職。各位校長(zhǎng)還要加強(qiáng)教育資產(chǎn)和債務(wù)的管理。村小撤并、體制上劃的過程中，兩中心校要對(duì)教育的資產(chǎn)負(fù)責(zé)，任何變動(dòng)都要報(bào)告請(qǐng)示，對(duì)發(fā)生的債務(wù)要疏理出來龍去脈，審計(jì)確認(rèn)，嚴(yán)控發(fā)生新的債務(wù)。今年，我們還要對(duì)校長(zhǎng)進(jìn)行財(cái)務(wù)知識(shí)和財(cái)經(jīng)紀(jì)律培訓(xùn)，幫助大家進(jìn)一步明確財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，進(jìn)一步明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任，進(jìn)一步增強(qiáng)管理能力和廉政意識(shí)。 (三 )強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，確保黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)工作取得實(shí)效 推進(jìn)教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)，班子各位成員、各學(xué)校負(fù)責(zé)同志都是責(zé)任人，牽頭職能部門是紀(jì)檢組、監(jiān)察室，無論是哪個(gè)單位和部門，都要服從大局，各負(fù)其責(zé)，按照真抓實(shí)干的要求，緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展上水平這一中心，堅(jiān)持以科學(xué)的理論指導(dǎo)工作，以科學(xué)的制度保障工作，以科學(xué)的方法推進(jìn)工作，認(rèn)真解決實(shí)際問題，全力促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和教育行風(fēng)建設(shè)。 一是強(qiáng)化自律，加大組織領(lǐng)導(dǎo)力度。首先要自律。各級(jí)黨員干部要在勤政廉政上以身作則，要正確對(duì)待手中的權(quán)力，珍惜自己的崗位， 要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心。要有法律意識(shí)，依法行政，模范執(zhí)行法律。各位校長(zhǎng)要從嚴(yán)要求自己，努力成為有強(qiáng)烈事業(yè)心和高度責(zé)任感的校長(zhǎng)，成為精神高尚和情趣健康的校長(zhǎng)，千萬不能成為 “ 不思進(jìn)取、混日子校長(zhǎng) ” 、 “ 投機(jī)專營(yíng)、不學(xué)無術(shù)校長(zhǎng) ” 、“ 酒樓、歌廳校長(zhǎng) ” 。其次要敢抓敢管。在大是在非上不搞通融，在執(zhí)行文件上不講條件，在事關(guān)原則問題上不留情面。要明確和諧不等于和稀泥，以人為本不等于鼓勵(lì)落后，講人情不等于不講原則，要團(tuán)結(jié)不等于放棄批評(píng)和自我批評(píng)。對(duì)工作的嚴(yán)格就是對(duì)同志的愛護(hù)。對(duì)工作不力、作風(fēng)不正的現(xiàn)象，決 不姑息遷就，對(duì)出了問題的人員不包庇袒護(hù)。對(duì)職工政治思想、道德品質(zhì)、廉政勤政、生活作風(fēng)等方面苗頭性問題要早發(fā)現(xiàn)，早提醒、早教育，不能等問題嚴(yán)重，矛盾激化了才去解決。各位校長(zhǎng)要有敢說真話的勇氣、敢破難題的擔(dān)當(dāng)、敢于接受不同意見的胸懷、敢建大業(yè)的抱負(fù)，不斷超越自我，做到守土有責(zé)、有為有位，守住廉潔和穩(wěn)定這一底線，追求 “ 既要干事，也要干凈 ” 的境界，致力開創(chuàng)教育事業(yè)發(fā)展的新局面。 二是強(qiáng)化監(jiān)督，加大考核力度。監(jiān)督要全方位，考核要?jiǎng)诱娓?。教育系統(tǒng)的黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的意見》，不斷增強(qiáng) 監(jiān)督意識(shí)。要嚴(yán)格履行監(jiān)督職責(zé)，敢于監(jiān)管，善于監(jiān)管，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實(shí)情況加強(qiáng)監(jiān)督。要加強(qiáng)自我監(jiān)督，自覺接受民主和社會(huì)監(jiān)督，主動(dòng)接受黨內(nèi)監(jiān)督，配合接受紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)等方面的專業(yè)監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制的各項(xiàng)規(guī)定，做到廉潔從政，廉潔從教。局黨委繼續(xù)把對(duì)學(xué)校主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督作為重點(diǎn)，學(xué)校主要負(fù)責(zé)人要把對(duì)班子成員的監(jiān)督與教育作為重點(diǎn)，職代會(huì)、教代會(huì)要把校務(wù)公開作為監(jiān)督的重點(diǎn)，機(jī)關(guān)科室要把學(xué)校的日常管理作為監(jiān)督的重點(diǎn)，并把監(jiān)督寓于服務(wù)之中，各鎮(zhèn)教育干事要繼續(xù)發(fā)揮對(duì)學(xué)校和學(xué)校班子的監(jiān)督作用，防止因管理 體制的變化而失去監(jiān)管。縣局和各學(xué)校都要成立黨風(fēng)廉政建設(shè)考核領(lǐng)導(dǎo)小組，要把廉潔從政、從教情況作為衡量考核干部的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)，要在評(píng)優(yōu)晉級(jí)、提撥任用等方面體現(xiàn)導(dǎo)向、評(píng)價(jià)和監(jiān)督作用，使監(jiān)督全天侯、多角度、全方位，考核有標(biāo)準(zhǔn)、有結(jié)果，重實(shí)效。 三是強(qiáng)化學(xué)習(xí)，加大紀(jì)檢監(jiān)察力度。不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的能力素質(zhì)，是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)的客觀需要和基本保證。紀(jì)檢監(jiān)察部門要把 “ 做黨的忠誠衛(wèi)士，當(dāng)群眾的貼心人 ” 作為隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)，加強(qiáng)隊(duì)伍綜合素質(zhì)建設(shè)。紀(jì)檢監(jiān)察干部一定要嚴(yán)格自律，秉公辦事。要切實(shí)擔(dān)負(fù)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)職責(zé)，不能被動(dòng)應(yīng)付 。要有嫉惡如仇的正義感，不能有老好人思想 。要有明察秋毫的專業(yè)水平，善于發(fā)現(xiàn)和制止違規(guī)問題 。要嚴(yán)守紀(jì)律，鼓勵(lì)和保護(hù)實(shí)名舉報(bào)同志的積極性 。要加大對(duì)違紀(jì)違法案件的查處力度，做到有案必查，查實(shí)必處 。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《信訪工作條例》，善于協(xié)調(diào)處理各類矛盾，嚴(yán)控集體上訪和越級(jí)上訪 。要建立信訪舉報(bào)季通報(bào)制度，落實(shí)綜合治理責(zé)任，維護(hù)大局穩(wěn)定。 同志們，教育是民族的大業(yè)，未來的大業(yè)，抓好教育系統(tǒng)黨風(fēng)、政風(fēng)、師德師風(fēng)，是一項(xiàng)永不竣工的工程，必須和事業(yè)發(fā)展同步，與人民期盼合拍。希望各學(xué)校、各單位思想高度重視，工作統(tǒng)籌兼 顧，態(tài)度理直氣壯，教育務(wù)求實(shí)效，上下一心，團(tuán)結(jié)奮斗，共同創(chuàng)塑建湖教育新形象，打造建湖教育新品牌，開創(chuàng)教育科學(xué)發(fā)展的新局面 ! 看過全縣教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議講話稿的人還看了：