【正文】 作的戰(zhàn)略謀劃，抓 緊制定人才引進(jìn)培養(yǎng)專項(xiàng)規(guī)劃和引才目錄，提高人才與發(fā)展的匹配性和吻合度。四是著力解決人才留得住、用得好的問(wèn)題。結(jié)合創(chuàng)建人才管理改革試驗(yàn)區(qū)，狠抓政策落實(shí)，扎實(shí)做好軟硬環(huán)境補(bǔ)短補(bǔ)缺的，重點(diǎn)在改革體制機(jī)制上下功夫，圍繞人才的需求創(chuàng)造一流的軟環(huán)境，大力營(yíng)造讓人才聚精會(huì)神、心情舒暢地做科研、創(chuàng)事業(yè)的良好平臺(tái)，努力實(shí)現(xiàn)人才效益的最大化。 三是強(qiáng)化基層黨組織和廣大黨員的基礎(chǔ)作用?，F(xiàn)代化建設(shè)的根基在基層，主體力量在黨員。要著力推動(dòng)基層黨組織成為戰(zhàn)斗堡壘、廣大黨員爭(zhēng)當(dāng)先鋒模范。強(qiáng)調(diào)，提出的加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的重大任務(wù)，當(dāng) 前和今后一個(gè)時(shí)期，要以此來(lái)指導(dǎo)黨的基層組織建設(shè)。各級(jí)都要重視基層、關(guān)心基層、支持基層。加強(qiáng)帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，確?；鶎狱h組織有資源、有能力為群眾服務(wù)。充分理解信任、格外關(guān)心愛(ài)護(hù)廣大基層干部，為基層干部提供更寬松的舞臺(tái)、更科學(xué)的指揮棒、更暖心的環(huán)境，打通上升的空間，激發(fā)干事的動(dòng)力，讓基層干部有一個(gè) “ 好生態(tài) ” ，更好地為群眾服務(wù)。要增強(qiáng)基層黨組織的影響力和凝聚力，以基層服務(wù)型黨組織建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，繼續(xù)扎實(shí)抓好農(nóng)村 “ 四有一責(zé) ” 、社區(qū) “ 三強(qiáng)一化 ” 、非公企業(yè) “ 雙強(qiáng)六好 ” ，全面推廣農(nóng)村 “ 四個(gè)一 ” 、社區(qū) “ 兩網(wǎng) ” 服務(wù)機(jī)制，堅(jiān)持做到新 型社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織成立到哪里，黨的組織就建到哪里，黨的活動(dòng)就開(kāi)展到哪里，積極探索基層黨組織建設(shè)更多的新路子。黨員是黨的肌體的細(xì)胞，必須全面加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的管理。黨組織要嚴(yán)格把關(guān)，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，按照 “ 控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用 ” 的要求，真正把各方面的先進(jìn)分子和優(yōu)秀人才吸收到黨內(nèi)，使廣大黨員平常時(shí)候看得出來(lái)、關(guān)鍵時(shí)刻站得出來(lái)、危急關(guān)頭豁得出來(lái)，充分體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性和純潔性。 第三個(gè)問(wèn)題：如何切實(shí)增強(qiáng)黨建創(chuàng)新的實(shí)效性 ? 這個(gè)問(wèn)題，主要是對(duì)黨務(wù)工作者講的。我們?cè)谧亩际屈h務(wù)工作者。最近我們正在研究蘇南現(xiàn) 代化示范區(qū)建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)，黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)硬指標(biāo)、硬任務(wù)相比，相對(duì) “ 虛 ” 一些。但是推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新，方向不能偏，不能空，要善于虛功實(shí)做，堅(jiān)持實(shí)打?qū)崉?chuàng)新、項(xiàng)目化推進(jìn)，做出實(shí)實(shí)在在的成效。需要注意的是，實(shí)踐中雖然各級(jí)組織在黨建創(chuàng)新上動(dòng)了不少腦筋、取得明顯成效、創(chuàng)出了一些亮點(diǎn)，但也有些工作存在 “ 為創(chuàng)新而創(chuàng)新 ” 、群眾并不認(rèn)可的情況。希望大家更深入地研究解決這個(gè)問(wèn)題，堅(jiān)決防止三種傾向： 一要防止 “ 脫節(jié)性創(chuàng)新 ” 。我們抓黨建創(chuàng)新，要力戒 “ 兩張皮 ” 現(xiàn)象，不能與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際需求脫節(jié)，與黨的建設(shè)的新形勢(shì)新任務(wù) 脫節(jié)，與基層和部門(mén)的具體實(shí)踐脫節(jié)，與廣大黨員的思想和工作實(shí)際脫節(jié)。尤其要防止把一些常規(guī)工作、老套的做法重新 “ 提煉 ” 、包裝一下，搞一個(gè)新提法，就當(dāng)作黨建創(chuàng)新。這樣做不是創(chuàng)新而是倒退。當(dāng)前形勢(shì)下，一定要針對(duì)破解現(xiàn)代化難題，找準(zhǔn)途徑和切入點(diǎn)，真正拿出有效管用、簡(jiǎn)便易行的辦法，這樣的創(chuàng)新才是緊貼發(fā)展需求、真正有價(jià)值的創(chuàng)新。黨建部門(mén)的同志要多走出去、沉下去，到一線去發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不能閉門(mén)造車。 二要防止 “ 表層化創(chuàng)新 ” 。我們有一部分創(chuàng)新停留于喊喊、滿足于貼貼標(biāo)簽、熱衷于搞搞活動(dòng)，浮于表面、深不下去，確實(shí)有一種形式 主義的傾向，特別是一些過(guò)多過(guò)濫的達(dá)標(biāo)考核、檢查評(píng)比，耗費(fèi)了不少時(shí)間和精力，必須引起高度重視，全面開(kāi)展清查整頓。黨建創(chuàng)新的著力點(diǎn)，應(yīng)該放在解決深層次問(wèn)題和創(chuàng)新體制機(jī)制上，更好地用制度管人、按制度辦事。對(duì)實(shí)踐中創(chuàng)造的、經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)確實(shí)效果好的新探索新做法，要及時(shí)總結(jié)、完善和提升，更好地發(fā)揮典型引路、以點(diǎn)帶面的作用。 三要防止 “ 碎片式創(chuàng)新 ” 。我市黨建創(chuàng)新有不少亮點(diǎn)，但總體上還比較散， “ 拳頭產(chǎn)品 ” 少、重大品牌少，有的是 “ 曇花一現(xiàn) ” 、不能持久，問(wèn)題主要出在缺少整體設(shè)計(jì)和統(tǒng)籌推進(jìn)上。各級(jí)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)這方面的研究，針對(duì) 黨的建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和共性問(wèn)題，從常態(tài)化、長(zhǎng)效化的角度，多一些總體謀劃、頂層設(shè)計(jì)、創(chuàng)新探索，特別是對(duì)已有的經(jīng)驗(yàn)做法要抓深化、抓延伸、抓拓展，把 “ 自選動(dòng)作 ” 和特色亮點(diǎn)做成 “ 強(qiáng)項(xiàng) ” ，增強(qiáng)示范性、帶動(dòng)性，推動(dòng)鎮(zhèn)江黨建創(chuàng)新走在全省前列。 希望大家以建黨 96 周年為契機(jī)，弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，把握新的要求，堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平，更好地引領(lǐng)、推動(dòng)和服務(wù)現(xiàn)代化建設(shè)，為加快把鎮(zhèn)江建成令人向往的山水花園城市作出更大貢獻(xiàn)。 看過(guò) 2024 七一座談會(huì)講話稿的人還看了：