4局長在城管執(zhí)法總結(jié)會致辭-資料下載頁
2025-08-18 16:42本頁面
【正文】 等，同時按要求編制了《縣城管執(zhí)法局信息公開指南》、《縣城管執(zhí)法局信息主動公開目錄》，并在政府網(wǎng)站等載體上予以公開，對外公布了投訴電話，設立了投訴信箱，廣泛接受社會和群眾監(jiān)督。 為規(guī)范行政執(zhí)法行為，我局嚴格規(guī)范執(zhí)法程序，全面推行文明執(zhí)法、和諧執(zhí)法，積極推進執(zhí)法行為的規(guī)范化，做到 “ 一教育、二警告、三處罰 ” ，在 具體執(zhí)法處罰規(guī)范上做到 “ 先亮證、先指出違法事實、先說清處罰依據(jù)后處罰 ” 。 三、突出抓好黨風廉政建設 嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，促進領導干部廉潔自律。 2024 年我局開展了廉潔自律四個問題專項整治，嚴格執(zhí)行黨政機關厲行節(jié)約各項規(guī)定，認真開展 “ 小金庫 ” 專項治理工作，支持群眾監(jiān)督，鼓勵群眾舉報，強化源頭治理，建立和完善防治 “ 小金庫 ” 的長效機制。 強化措施，黨風廉政建設工作全面落實，以中層以上干 第 11 頁 共 12 頁 部為重點，從局領導成員到一般干部，采取分級制定崗位責任制的方式，層層建立黨風廉政建設目標責任制 ，做到人人參與、人人考核、人人監(jiān)督，主動適應黨風廉政建設的新特點、新要求，在監(jiān)督、檢查考核的內(nèi)容上，變以往的事后處理為事前、事中、事后全程監(jiān)督。 四、突出公眾參與，共管共建機制建設 通過各類媒體報道、網(wǎng)站、廣場咨詢等形式，加大法律法規(guī)的宣傳力度，使依法管理城市的觀念逐漸深入人心，充分聽取社會各界對城市管理的意見建議，調(diào)動市民參與管理積極性。 2024 年，城管線上取得了這樣實實在在的成績，我們認為主要得益于以下幾個方面： 一是堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領城市管理工作。通過深入學 習實踐科學發(fā)展觀活動，加強了隊伍建設，提出了隊伍素質(zhì)，為城市管理事業(yè)的發(fā)展奠定了基礎。我們堅持正確的方向，以良好的工作作風和工作制度，面對城市管理過程中不斷出現(xiàn)的新情況、新問題，發(fā)揚 “ 轉(zhuǎn)變觀念，與時俱進，科學發(fā)展，創(chuàng)優(yōu)爭先 ” 的精神，大膽改革，大膽探索，勇于實踐，充分激活行業(yè)內(nèi)部的創(chuàng)新活力。 二是得益于縣委、縣政府的正確領導和高度重視?？h委書記多次視察城市管理工作，縣長到任后不久，就來我局調(diào)研，特別是 8 月份，我局由二級機構(gòu)升格為一級機構(gòu)，更體現(xiàn)了縣委、縣 第 12 頁 共 12 頁 政府對城市管理工作的有力支持和熱忱關心，縣委吳 德安副書記、縣政府分管領導副縣長對我們工作給予了精心指導和大力支持，并解決了許多實際問題，領導的關心和重視為城市管理工作解決了許多困難，創(chuàng)造了城市管理的良好環(huán)境。 三是得益于全局干部職工以堅強的韌性扎實工作、敢于進取、努力奮斗的結(jié)果。 同志們， 2024 年已經(jīng)成為歷史， 2024 年是 “ 十一五 ” 計劃最后一年，縣委、縣政府已給我們提出了更高的工作目標和要求，我們要認真履行城市管理執(zhí)法職能，創(chuàng)新工作方式方法，進一步加大市容環(huán)境整治力度和做好 XX 縣區(qū)綠化養(yǎng)護工作，以促進新的 “ 三城同創(chuàng) ” 工作。在新的形 勢和任務面前，我們的責任重大，使命光榮，讓我們團結(jié)一心，振奮精神，奮力拼搏，銳意進取，為我縣的加快發(fā)展，趕超跨越新局面做出新的貢獻。
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