4某鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務(wù)能力情況報告-資料下載頁
2025-08-18 16:41本頁面
【正文】 六、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建 設(shè)情況 一是高度重視鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)，將其作為夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提升黨的執(zhí)政能力的重要舉措。始終以優(yōu)化結(jié)構(gòu)為目標(biāo)，不斷吸收優(yōu)秀年輕血液，今年招錄年輕公務(wù)員 x名，本科以上學(xué)歷 x人，較好的實(shí)現(xiàn)老中青順利銜接，不出現(xiàn)斷層的局面，整個干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化 。二是加強(qiáng)培訓(xùn)鍛煉，不斷提升干部隊(duì)伍素質(zhì)。只要是上級舉辦的各類培訓(xùn)班，都安排鎮(zhèn)里相應(yīng)干部參加培訓(xùn)，增長政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。持續(xù)開展鎮(zhèn)干部之間的輪崗活動，讓干 第 5 頁 共 5 頁 部盡快成長，成為農(nóng)村基層工作的行家里手。三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，全面加強(qiáng)干部管理。嚴(yán)格執(zhí)行簽到考勤和紀(jì)委不定 時巡崗制度，嚴(yán)格貫徹作風(fēng)建設(shè)新的規(guī)章制度，施行一崗一責(zé)，目標(biāo)明確，逐步營造競爭向上的高效執(zhí)行力文化，推動作風(fēng)建設(shè)，提高工作效能，強(qiáng)化主動作為意識，積極為群眾排憂解難，不讓群眾在干部這里受到冷遇。 七、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子綜合考核機(jī)制情況 嚴(yán)格按照上級有關(guān)規(guī)定要求，按照黨政分工，各副科以上領(lǐng)導(dǎo)，各司其職，對照各自分管領(lǐng)域，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。做到年初有計劃，年中有督查，年終有考核，積極做好痕跡管理。按照縣相關(guān)考核要求，對照考核標(biāo)準(zhǔn)，積極報送相關(guān)材料。
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