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4年度安全工作計(jì)劃書3篇-資料下載頁(yè)

2025-08-18 16:31本頁(yè)面
  

【正文】 識(shí)不斷提高和加強(qiáng),做好人的本質(zhì)安全管理工作。 繼續(xù)辦好《安全生產(chǎn)宣傳欄》和安全生產(chǎn)圖片展覽等多種形式的安全宣傳教育工作。 加強(qiáng)對(duì)員工的安全生產(chǎn)教育,提高員工的安全生產(chǎn)知識(shí) 第 11 頁(yè) 共 13 頁(yè) 和操作技能,定期或不定期組織員工學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、法律及安全生產(chǎn)知識(shí),做好新員工上崗及調(diào)換工種人員的三級(jí) 安全教育,提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)和自我保護(hù)能力,防止事故的發(fā)生 。對(duì)特種作業(yè)人員進(jìn)行專業(yè)教育和定期考試,做到 100%持證上崗。 認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行主管部門和集團(tuán)下發(fā)的關(guān)于安全生產(chǎn)的文件精神,不斷規(guī)范和強(qiáng)化安全生產(chǎn)宣傳工作。 深入開展好 “ 安全月 ” 和安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)。充分利用好 6 月份的全國(guó)安全生產(chǎn)月活動(dòng),通過粘貼安全生產(chǎn)標(biāo)語(yǔ)、安全專題板報(bào)、發(fā)放安全宣傳小冊(cè)子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產(chǎn)教育工作,加大宣傳力度,達(dá)到以月促年的目的。提高員工遵紀(jì)守法的自覺性,增強(qiáng)安全意識(shí)和自我保護(hù)意 識(shí) 。引導(dǎo)分廠、部門和班組建立安全文化理念,強(qiáng)化管理,落實(shí)責(zé)任 。將安全生產(chǎn)與保公司穩(wěn)定、和諧、發(fā)展緊密結(jié)合起來,做到安全生產(chǎn)警鐘長(zhǎng)鳴。 六、建立健全基層安全管理制度,全面開展安全績(jī)效考核管理工作 強(qiáng)化基層安全管理和安全績(jī)效考核細(xì)節(jié)化管理,消除安全漏洞。我們要細(xì)化安全績(jī)效考核項(xiàng)目和考核標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化安全激勵(lì)機(jī)制,加大對(duì)重要關(guān)鍵崗位的安全績(jī)效與收入掛鉤力度,將安全工作重心下移,關(guān)口前移,要求把安全責(zé)任落實(shí)到每一位領(lǐng)導(dǎo)、每一個(gè)部門、每一個(gè)班組、每一位員工,真正做到安全工作全方位、 第 12 頁(yè) 共 13 頁(yè) 全過程、全員參與,全 方面覆蓋,實(shí)行安全評(píng)優(yōu)評(píng)先。 簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。根據(jù)國(guó)務(wù)院 23 號(hào)文件精神和公司20xx 年安全目標(biāo)管理工作要求,要做到 “ 千斤重?fù)?dān)大家挑,人人肩上有指標(biāo) ” ,把安全生產(chǎn)責(zé)任切實(shí)落實(shí)到每個(gè)部門、車間和崗位及個(gè)人。實(shí)行 “ 員工個(gè)人與班組、班組與車間(部門)、車間(部門)與主管領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)與總經(jīng)理 ” 實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理一級(jí)保一級(jí)的層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,做到在安全工作中各盡其職,各負(fù)其責(zé)。 建立完善各級(jí)安全生產(chǎn)績(jī)效考核體系。目前公司考核各部門、車間一級(jí)的績(jī)效考核體系已經(jīng)建立 。各部門和車間考 核班組,班組考核員工個(gè)人的績(jī)效考核體系尚未建立。為此,要求各單位在 20xx 年元月 5 日前全部完成 “ 部門(車間)和班組 ” 兩級(jí)績(jī)效考核方案,并報(bào)公司安全部審查備案。 各單位要根據(jù)國(guó)家安全法律法規(guī)和公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度要求,并結(jié)合本單位安全生產(chǎn)工作實(shí)際 。圍繞本質(zhì)安全管理體系、安全績(jī)效考核管理和安全生產(chǎn)目標(biāo)管理為核心,建立健全符合本單位安全生產(chǎn)要求的 “ 部門(車間)和班組 ” 兩級(jí)安全生產(chǎn)管理制度及操作規(guī)程。 公司安全部 20xx 年安全生產(chǎn)工作將繼續(xù)本著 “ 安全第一,預(yù)防為主,綜合治理。 ” 的方針,按照 “ 誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé) ” 的原則,進(jìn)一步分清責(zé)任,從維護(hù)公司發(fā)展的大局出發(fā),保持深入生 第 13 頁(yè) 共 13 頁(yè) 產(chǎn)一線服好務(wù)、發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的工作作風(fēng),嚴(yán)格履行公司的安全生產(chǎn)工作部署,控制指標(biāo),積極行動(dòng),把安全生產(chǎn)工作抓緊、抓實(shí)、抓好,為公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展做大做強(qiáng)做出新的貢獻(xiàn)。
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