4勞動(dòng)保障局xx縣區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)工作意見(jiàn)-資料下載頁(yè)
2025-08-18 15:47本頁(yè)面
【正文】 位應(yīng)在為其辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)時(shí)，按上年度全市職工月平均工資 60%的基數(shù)，按 22%的比例為其一次性繳納 15 年的養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)；選擇參加城保的，具體銜接辦法另行規(guī)定。 上述人員就業(yè)時(shí)，在已繳費(fèi)年限內(nèi)，單位和個(gè)人可以免繳養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，但應(yīng)按規(guī)定繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。失業(yè)以后按其實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)年限核定享受失業(yè)保險(xiǎn)的期限。 八、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn) （一）參加鎮(zhèn)保的單位可按規(guī)定建立補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn) 制度。補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)可以由單位繳納，也可以由單位和職工共同繳納。單位繳費(fèi)不超過(guò)工資總額 10%的，可以從成本中列支；職工繳費(fèi)不超過(guò)工資收入 8%的，可以免征稅、費(fèi)。 （二）補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)由市勞動(dòng)保障局所屬的年金經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)經(jīng)辦，并采用個(gè)人帳戶方式進(jìn)行管理。單位和職工繳納的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)全額記入個(gè)人帳戶，并按不低于銀行同期居民儲(chǔ)蓄存款利率計(jì)算收益。 第 9 頁(yè) 共 10 頁(yè) 九、試點(diǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)保的經(jīng)辦機(jī)構(gòu) （一）市勞動(dòng)保障局、市醫(yī)療保險(xiǎn)局具體負(fù)責(zé)小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)的試點(diǎn)工作。 （二）試點(diǎn)期間，由市勞動(dòng) 保障局在原城保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)上充實(shí)人員，在試點(diǎn)地區(qū)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)經(jīng)辦小城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)具體事務(wù)。 十、鎮(zhèn)?；鸬墓芾砗捅O(jiān)督 （一）鎮(zhèn)?；鸬墓芾? 鎮(zhèn)?；鸢措U(xiǎn)種分別建帳，分別核算，并實(shí)行集中管理，?？顚Ｓ?，任何單位和個(gè)大不得擅自動(dòng)用。 鎮(zhèn)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可按當(dāng)年實(shí)際征集額的 3%（在 24%的費(fèi)率中占 個(gè)百分比）提取管理費(fèi)，按規(guī)定提取的管理費(fèi)免征稅、費(fèi)。 （二）鎮(zhèn)?；鸬谋O(jiān)督 市勞動(dòng)保障部門(mén)對(duì)鎮(zhèn)保基金的運(yùn)作實(shí)施監(jiān)督管理。財(cái)政、審計(jì)部門(mén)按照各自的職責(zé)，對(duì)鎮(zhèn) 保基金實(shí)施監(jiān)督。 十一、勞動(dòng)監(jiān)察 凡違反本試點(diǎn)意見(jiàn)有關(guān)規(guī)定的，由勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)依照國(guó)務(wù)院頒布的《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》和市人大常委會(huì)頒布的《 **市城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳若干規(guī)定》的精神實(shí)施監(jiān)察。 十二、勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理 參加鎮(zhèn)保的單位與其職工因社會(huì)保險(xiǎn)繳納等發(fā)生爭(zhēng)議，可依 第 10 頁(yè) 共 10 頁(yè) 法申請(qǐng)仲裁，市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)設(shè)立的各社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議仲裁庭負(fù)責(zé)處理具體事務(wù)。當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)裁決不、服的，可以依法向人民法院提起訴訟。
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