4某市人社局某年下半年工作計劃-資料下載頁
2025-08-18 15:05本頁面
【正文】 征繳 “ 幸福行動 ” ，擠干水份，做實參保，進一步提升覆蓋率指標。下半年，小康指標 第 4 頁 共 4 頁 的監(jiān)測要每月通報，各縣區(qū)也要抽調(diào)專人負責此項工作，確保明年初順利通過小康創(chuàng)建達標驗收。 二是推進政府購買服務(wù)。范文 top100 近期組織相關(guān)人員赴洛陽學(xué)習調(diào)研社保服務(wù)的 “ 洛陽模式 ” ，在汲取先進做法的基礎(chǔ)上，結(jié)合借鑒我市大病保險購買服務(wù)的經(jīng)驗，除基金管理等核心業(yè)務(wù)以外的經(jīng)辦服務(wù)事項，探索通過購買服務(wù)方式推向市場，讓專業(yè)社會機構(gòu)來承接實施。加快 “ 金保工程 ” 二期建設(shè)，完善經(jīng)辦服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、拓展社會保障卡應(yīng)用，以信息化支撐經(jīng)辦服務(wù)延伸和下放。 三是強化基金運行監(jiān)督。落實社會保險基金社會監(jiān)督要求，引入會計師事務(wù)和中介機構(gòu)等社會組織參與社保基金監(jiān)督檢查。調(diào)整優(yōu)化兩定點機構(gòu)管理機制，實現(xiàn)遠程監(jiān)控、實 時數(shù)據(jù)分析、不定時抽檢相結(jié)合的立體化監(jiān)管體系，擰緊醫(yī)?；鸬?“ 安全閥 ” 。 五、以待遇規(guī)范管理
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