4農(nóng)村基層工作心得體會(huì)八篇-資料下載頁(yè)
2025-08-18 04:05本頁(yè)面
【正文】 生為己任，視民悅為己榮，真正處理好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。 【篇八】 農(nóng)村，是改革發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)，是保持穩(wěn)定的第一線，是服務(wù)群眾的最前沿。農(nóng)村基層的重要性，我認(rèn)為怎么形容都不過(guò)分。 由于農(nóng)村基層的極端工作重要性，因此，在這樣的一個(gè)背景下，在農(nóng)村開(kāi)展基層建設(shè)活動(dòng)，如何做好農(nóng)村工作。我認(rèn)為首先必須解決好自身定位的問(wèn)題。面對(duì) “ 波詭云譎的國(guó)際形勢(shì)，出口乏力、內(nèi)需不振、通漲不下的國(guó)內(nèi)局面；處身不同階層不同群體的政治、經(jīng)濟(jì)利益訴求；以及轉(zhuǎn)型期各種矛盾問(wèn)題交織互聯(lián)的復(fù)雜局面，農(nóng)村 基層干部以怎樣的心態(tài)應(yīng)對(duì)如此局面，或者說(shuō)以怎樣的思維方式、指導(dǎo)思想，承接前所未有的機(jī)遇挑戰(zhàn)，顯得尤為重要。搞不清自身所處的歷史方位、工作定位，不解決 “ 我是誰(shuí)，為了誰(shuí)、依靠誰(shuí) ” 的問(wèn)題，就永遠(yuǎn)不可能有共產(chǎn)黨員的歷史擔(dān)當(dāng)。那么，重新審視農(nóng)村基層黨建工作的自身方位，農(nóng)村基層黨組織應(yīng)當(dāng)有什么樣的自身定位呢。這個(gè)定位就是：我們黨是執(zhí)政黨， 第 16 頁(yè) 共 18 頁(yè) 黨的干部，我們這幫人組成基層政權(quán)代表共產(chǎn)黨在基層為共產(chǎn)黨、為人民執(zhí)掌政權(quán)，也就是通常所說(shuō)的執(zhí)政。請(qǐng)注意我們是在 “ 執(zhí)政 ” ，而不是在 “ 革命 ” 。我們是 “ 執(zhí)政黨 ” ，不再是過(guò)去曾經(jīng)的 “ 革命黨 ” 。 基層干部要審時(shí)度勢(shì)，與時(shí)俱進(jìn)地做好群眾工作 一是掌握發(fā)揚(yáng)民主的工作方法。積極推行黨務(wù)、政務(wù)等公開(kāi)工作，不斷擴(kuò)大群眾的知情權(quán)；完善決策程序和議事規(guī)則，暢通民意表達(dá)渠道；健全社情民意信息征集體系，不斷擴(kuò)大群眾的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。 二是掌握宣傳教育的工作方法。加強(qiáng)基層思想文化陣地建設(shè)，依托現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)、農(nóng)村文化大院、城市文化廣場(chǎng)等平臺(tái)，切實(shí)發(fā)揮群體活動(dòng)在宣傳政策、聯(lián)系感情、化解矛盾、促進(jìn)和諧中的獨(dú)特作用。 三是掌握依法行政的工作方法。強(qiáng)化依法行政意識(shí)，做事先要考慮一下職 責(zé)是否越位、程序是否健全、內(nèi)容是否合法。審慎地依法行政，考慮行政行為是否符合當(dāng)?shù)貙?shí)際、是否符合當(dāng)前社會(huì)心理、是否可能引發(fā)社會(huì)矛盾。 四是掌握思想政治的工作方法。概括地說(shuō)要增強(qiáng) “ 三性 ” —— 增強(qiáng)思想政治工作的主動(dòng)性，使群眾在遇到問(wèn)題時(shí)能見(jiàn)到領(lǐng)導(dǎo)、能聽(tīng)到真相、能了解到政策、能解決問(wèn)題；增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性，針對(duì)不同群體、同一群體內(nèi)部的訴求差別，采 第 17 頁(yè) 共 18 頁(yè) 取不同的方式方法；增強(qiáng)思想政治工作的靈活性，對(duì)于訴求過(guò)高的群體，適當(dāng)放緩處理過(guò)程，待群眾訴求降到相對(duì)合理時(shí)迅速予以解決，決不能久拖不決。 五是掌握 典型引路的工作方法。通過(guò)試點(diǎn)推進(jìn)的方式積累經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)注重挖掘、培育工作一線典型，發(fā)揮典型的帶動(dòng)和引領(lǐng)作用，為全面推進(jìn)工作提供樣板。 六是掌握化解危機(jī)的工作方法。在遇到公共危機(jī)事件時(shí)，首先要保持冷靜、敏銳觀察，果斷地做好應(yīng)對(duì)決策，最大程度地減少和緩解危機(jī)造成的損害。在化解危機(jī)的過(guò)程中，積極回應(yīng)社會(huì)和公眾的現(xiàn)實(shí)需求，明確態(tài)度，穩(wěn)定人心，解決問(wèn)題，確保平穩(wěn)渡過(guò)危機(jī)。抓好危機(jī)后的恢復(fù)與重建，通過(guò)深化危機(jī)后的相關(guān)改革重塑組織新形象。 基層干部要融入群眾，走進(jìn)群眾。作為基層干部要與群眾面對(duì)面交流，耐 心傾聽(tīng)群眾呼聲。要深入村組、基層一線走訪群眾，貼近群眾，與群眾交朋友，拉家常，甘當(dāng)群眾的學(xué)生，認(rèn)真傾聽(tīng)群眾言語(yǔ)。把老黨員、老村干部、種養(yǎng)殖大戶、退休干部、換屆落選村干部、計(jì)生困難戶、老上訪戶等作為走訪的重點(diǎn)，耐心傾聽(tīng)群眾聲音。交流多了才能密切聯(lián)系群眾，溝通深了才能真正帶動(dòng)群眾。在交流中，一要坦誠(chéng)地聽(tīng)。放下架子，坦誠(chéng)相見(jiàn)，建立良好的干群關(guān)系，讓群眾有機(jī)會(huì)把心聲充分表達(dá)出來(lái)，把所思所想所盼所愿全部說(shuō)出來(lái)。二要全面地聽(tīng)。放棄個(gè)人的判斷，拋開(kāi) 第 18 頁(yè) 共 18 頁(yè) 過(guò)往的經(jīng)驗(yàn)，不以干部者自居，更不以老師、領(lǐng)導(dǎo)者自居，保持客觀立場(chǎng)，不偏聽(tīng)偏 信，耐心傾聽(tīng)。三要深入地聽(tīng)。完完全全專注于事、專注于人，不僅關(guān)注表面的信息、現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題，更要關(guān)注群眾心底的聲音，不東張西望，做出滿不在乎，事不關(guān)己高高掛起，明知不對(duì)少說(shuō)為佳的樣子。 基層干部要用真心去對(duì)待群眾，針對(duì)不同的人，不同的事，不同的地域環(huán)境，不同的時(shí)機(jī)場(chǎng)合，不同的利益關(guān)系，分清哪些是合理訴求，需要予以解決；哪些是不合理訴求，需要加以解釋；盡力去滿足群眾實(shí)際的、合理的需求；真心關(guān)愛(ài)群眾，把群眾放在心中最高位置。要積極適應(yīng)工作職能由管理到服務(wù)的轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持群眾路線，把群眾工作貫穿到社會(huì)管理的各個(gè) 方面、各個(gè)環(huán)節(jié)，不丟老辦法、用好硬辦法、探索新辦法。要善于辦惠民、富民、安民的民生小事，真正把群眾當(dāng) “ 家人 ” 、把群眾反映的問(wèn)題當(dāng)“ 家事 ” 、把服務(wù)群眾工作當(dāng) “ 家業(yè) ” ，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾的切身利益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)和諧。要做好思想幫扶，在征求意見(jiàn)上下功夫。切實(shí)幫助貧困戶、 “ 五保戶 ” 、 “ 計(jì)生戶 ” 和老弱病殘等弱勢(shì)群體增強(qiáng)應(yīng)對(duì)困難生活的勇氣和信心
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