4、開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動(dòng)的實(shí)施方案-資料下載頁
2025-08-18 03:09本頁面
【正文】 四好 ” 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行自查總結(jié)，整理創(chuàng)建活動(dòng)資料，上報(bào)自查總結(jié)材料，接受總公司的考核驗(yàn)收。 四、考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 定期進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，是開展 “ 四好 ” 創(chuàng)建活動(dòng)的重要環(huán)節(jié)，也是檢查創(chuàng)建成效的重要手段。 公司黨委堅(jiān)持定量考核和定性考核相結(jié)合，科學(xué)合理地確定考核評(píng)價(jià)內(nèi)容和指標(biāo)。 考核評(píng)價(jià)的主要方法。召開職工座談會(huì)征求意見，下發(fā)意見征詢表和 “ 四好 ” 班子活動(dòng)測(cè)評(píng)表。并自查各種工作記錄和學(xué)習(xí)筆記、經(jīng)營(yíng)任務(wù)完成情況、廉政建設(shè)情況、班子團(tuán)結(jié) 配合情況及其他情況，并對(duì)上述內(nèi)容進(jìn) 行自評(píng)，綜合評(píng)定，提出整改意見。 第 4 頁 共 4 頁 中電廣通股份有限公司 2024 年 8 月
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