3集團公司黨建思想政治工作情況匯報-資料下載頁
2025-08-18 02:59本頁面
【正文】 理順關系，化解矛盾，減少 “ 扯皮 ” ；才能溝通感情，密切關系。一要搞好內部協(xié)調。內部之間的協(xié)調要注意多溝通、多配合、多商量，相互不抬不拆臺，相互幫助不添亂。要保證政令的高度統(tǒng)一，要發(fā)揮一加一大于二的整體效能，杜絕各自為政、相互扯皮的現象。二要搞好部門之間的協(xié)調。部門之間的協(xié)調要注意學人之長，容人之短，諒人之難，既堅持原則，秉公辦事，又兼顧各方、妥善處理，充分調動各部門的積極性，發(fā)揮其作用。三要做好對上對下聯(lián)系和溝通。對上要 加強與上級黨委及各部門的聯(lián)系，及時了解上級的重大部署和決策意圖，爭取獲得更多的指導和幫 第 13 頁 共 15 頁 助。對下要密切與各單位各部門的聯(lián)系，及時了解和掌握基層工作情況，摸實情、知下情，為領導決策提供依據。 （三）堅持做到參謀到位。具體要做到四個方面，一要站位高，更要站為準，只有高站位我們的參謀服務才能符合工作大局，符合領導的思維節(jié)拍，才能做到優(yōu)質高效，這是做到參謀服務的工作基礎。同時，要想領導之所想，更要想領導之未想，要參到點子上，謀在關鍵處。抓好領導關注的難點問題，群眾反映的熱點問題，提供情況，出主意，想辦法。因 此，想領導之所想的同時，想領導之未想，謀領導之未謀，這就要求辦公室人員經常深入基層，深入生產一線，研究事物的發(fā)展規(guī)律，及時發(fā)現不易進入領導視線的潛在性情況，為領導搞好參謀，提供相應措施，服務領導決策。三要善于進言，更要善于深謀。工作中不但能發(fā)現問題，而且能提出可行的解決辦法和有效措施，這就要求辦公室人員，平時要注重學習，勇于實踐，不斷提高自身的綜合素質。只有如此，才能遇到問題通盤考慮，謀慮深遠。四要超前謀劃，更要事后落實。這就需要辦公室人員認真把握領導的關注點，對領導決策超前謀劃，提前安排，只有如此，才能符 合領導的工作節(jié)拍。同時，參謀服務僅是服務決策的開始，推動決策落實才是最終目的，因此，在搞好超前謀劃的同時，認真抓好決策落實。 （四）堅持做到把關到位。工作中，要堅持把好 “ 三關 ” ，一要嚴把公文內容關，確保公文處理質量。黨的機關公文涵蓋著 第 14 頁 共 15 頁 政治、政策、法律、規(guī)定、文字等方面的內容，把好公文內容關，對于確保公文質量具有至關重要的作用，是公文處理工作必須予以高度重視的核心問題。要切實從講政治的高度，充分認識公文內容把關的重要性，在公文處理工作中進一步突出這個重點，確保公文在內容上不出問題。二要把好事務關，對 領導交辦的事情要快辦、辦好；對群眾反映的問題要認真分析、立即匯報，上級下達的指示要準確記錄，迅速傳達。三要把好調研度查關，積極主動地開展督查工作，要認真調研，了解基層，熟悉基層，增強工作的主動性和超前性。 （五）堅持做到管理到位。要管理好辦公室內的事物，必須抓干部、帶隊伍、樹形象，全面提升人員綜合素質。要做到這一點，就必須加強政治學習教育人，嚴格制度約束人，率先垂范凝聚人，以思想政治工作的潛移默化作用，教育引導他們；以嚴明的紀律，嚴格的制度，來約束規(guī)范他們；以領導干部的良好形象和模范作用，來凝聚和 帶動他們。同時，要求辦公室所有工作人員也要樹立形象意識，做到守土有責。 （六）堅持精神狀態(tài)和工作作風到位。良好的精神狀態(tài)是做好辦公室工作的精神基礎和思想基礎，嚴謹的工作作風是做好辦公室工作的基本要求和根本保證。樹立良好的精神狀態(tài)，就必須加強理論學習，堅定理想信念，做到愛崗敬業(yè)，埋頭苦干，無私奉獻，不計個人得失，甘當無名英雄。樹立嚴謹的工作作風，一 第 15 頁 共 15 頁 要發(fā)揚實事求是的作風，堅持說實話、辦實事，扎扎實實做事，誠誠懇懇做人，不擺花架子，不做表面文章，憑真抓實干，求真功實績；二要發(fā)揚一絲不茍、精益求精的作風， 文字工作要經得起推敲，事務性工作要經得起檢驗，不斷研究新事物，適應新形勢，理清新思路，拿出新招數，創(chuàng)造性地開展工作。 五、意見和建議 “ 公務員之家 ” 版權所有 一是建議省委企業(yè)工委辦公室的領導加強對省管企業(yè)黨建工作的指導，并對各企業(yè)的好經驗和好做法采取多種形式及時推廣，以便于互相學習借鑒。 二是建議兄弟單位之間加強聯(lián)系和交流。借此機會，誠邀各兄弟單位辦公室的同志到我們肥礦傳經送寶。
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1