3講黨性重品行樹組工干部新形象活動(dòng)匯報(bào)-資料下載頁(yè)
2025-08-18 02:13本頁(yè)面
【正文】 件，創(chuàng)造舒心、便捷的工作環(huán)境。 五是在團(tuán)結(jié)上下功夫，打造合作型組工干部隊(duì)伍。團(tuán)結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力，組工干部身處管干部、管黨員、管人才的特殊崗位，只有率先搞好團(tuán)結(jié)、維護(hù)團(tuán)結(jié)，做到思想上合心、行動(dòng)上合拍、工作上合力，才能更好地為黨員、干部和各類人才服務(wù)，為人民群眾服務(wù)，讓組織滿意、人民滿意。建立了集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的組織部門民主議事規(guī)則和民主決策程序，使每一項(xiàng)工作都建立在共同的思想認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)上。部領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)用寬容、真誠(chéng)之心對(duì)待同事和下屬，用換位思考之法對(duì)待分歧，帶頭 樹好可信、可靠、可敬、可親形象，并在落實(shí)一些急、難、重的工作任務(wù)中統(tǒng)籌安排各方力量進(jìn)行共同攻關(guān)，增強(qiáng)組工干部互幫互助、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神。領(lǐng)導(dǎo)班子成員間、領(lǐng)導(dǎo)干部與一般干部間 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 每年開展一次批評(píng)與自我批評(píng)，通過(guò)開誠(chéng)布公地交流思想、交換意見，達(dá)到消除隔閡、融洽感情、形成共識(shí)的目的，使組工干部隊(duì)伍始終保持風(fēng)正氣順、齊心協(xié)力的精神狀態(tài)。 六是在廉政上下功夫，打造守紀(jì)型組工干部隊(duì)伍。干凈干事是公道正派的應(yīng)有之義，要樹立組工干部公道正派的形象，必須堅(jiān)持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)帶隊(duì)伍，促進(jìn)組工干部廉潔守紀(jì)。堅(jiān)持用制度管人、 管事、管權(quán)，對(duì)組織部門內(nèi)部管理各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行系統(tǒng)的梳理、補(bǔ)充。在組織工作的每一道程序、每一個(gè)環(huán)節(jié)建立工作失察失誤責(zé)任追究、干部誡免談話等配套制度，加強(qiáng)對(duì)組工干部日常工作的全程跟蹤，對(duì)存在的問(wèn)題做到早重視、早解決，防止小恙成大疾。建立了組工干部全方位監(jiān)督體系，采取組織部門內(nèi)部監(jiān)督與執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門監(jiān)督、黨員干部群眾舉報(bào)監(jiān)督與新聞?shì)浾摫O(jiān)督、八小時(shí)之內(nèi)監(jiān)督與八小時(shí)之外監(jiān)督三個(gè)相結(jié)合的方式，使組工干部的言行舉止始終置于全社會(huì)的有效監(jiān)督之下。同時(shí)，加大對(duì)組織工作內(nèi)容、程序、效果的公示公開力度和社會(huì)各界對(duì)組織工作的民主監(jiān) 督力度，增強(qiáng)組織工作的透明度，切實(shí)規(guī)范組工干部的行為。
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