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正文內(nèi)容

3教委擴大會議致辭-資料下載頁

2025-08-18 00:36本頁面
  

【正文】 建立激勵、約束機制,推動在職學習的進一步發(fā)展,充分發(fā)揮其在干部培訓中的重要作用。中組部編發(fā)的第一、二套《全國干部學習讀本》,為干部在職學習提供了教材,要充分利用好這套教材,將其作為干部在職自學的主要教材。三是要在專題培訓上下功夫。專題培訓具有時間短、內(nèi)容專、頻率快的特點,既能有效緩解工學矛盾,又能讓干部在較短的時間內(nèi)對某一方面的知識有一個全面的了解和掌握。要堅持分類指導、因材施教的原則,分層次有重點的開展好專題培訓,努力實現(xiàn)大規(guī)模培訓干 第 9 頁 共 10 頁 部的目標任務。四是要在學 歷教育上下功夫。要鼓勵干部參加學歷教育,尤其是支持年輕干部參加本科以上的學歷教育。要制定具體的支持政策,在時間、費用、使用上舍得投入,以提高干部尤其是領導干部的文化素質,這要作為一種戰(zhàn)略措施。 四、切實加強對干部教育培訓工作的領導 做好干部教育培訓工作加強領導是關鍵,抓好落實是根本。 一是要切實加強組織領導。全市干部教育培訓工作要按照黨管人才、黨管干部的原則,堅持市委統(tǒng)一領導,市干部教育委員會審議,市委組織部主管,市級有關部門分工負責,市、縣(區(qū))分級管理的體制。各級黨委(黨組 )要切實把干部教育培訓工作作為一項戰(zhàn)略性、基礎性工作列入重要議事日程,納入本縣區(qū)、本部門單位工作規(guī)劃,周密安排部署,精心組織實施。市、縣干教辦要充分發(fā)揮統(tǒng)籌規(guī)劃、指導協(xié)調作用,組織部門要加強宏觀指導和綜合管理,努力形成自上而下、統(tǒng)一協(xié)調、分工協(xié)作、齊抓共管、有序運行的工作機制和工作格局,不斷推動干部教育培訓工作健康發(fā)展。 二是要充分發(fā)揮各級各部門的作用。大規(guī)模培訓干部工作量大面寬,是一個龐大的系統(tǒng)工程,僅靠組織部門一家是難以完成的,需要各級各部門的積極主動參與。干教委各成員單位要充分發(fā)揮職能作用, 按照分級分類負責培訓的原則,盡快完善培訓規(guī)劃,細化工作任務,夯實工作責任,切實抓好各自負責的工作。 第 10 頁 共 10 頁 財政部門要加大對干部培訓的投入,保證必要的培訓經(jīng)費。其他各部門單位也要立足本職工作,按照統(tǒng)一安排部署,精心設計,認真實施,認真抓好本部門單位的干部教育工作,不斷把干部教育工作引向深入。 三是要加強督促檢查。這是促進工作、保證落實的重要手段。市、縣干教辦要切實負起責任,認真履職盡責,定期對干部教育工作進行指導和檢查,及時研究解決干部教育培訓工作中存在的實際問題,保證工作落實。各縣區(qū)、各部門單位要緊密結合 實際,把干部教育工作納入年度目標責任考核,確定量化指標,研究制定具體的督促檢查和考核評估辦法,認真抓好落實,嚴格兌現(xiàn)獎懲,以此來推動干部教育培訓工作健康有序開展,確保 “ 十一五 ”干部教育培訓規(guī)劃各項任務的圓滿完成。
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