歐美紡織品買家驗(yàn)廠細(xì)則158條-資料下載頁(yè)
2025-07-13 19:25本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】車間內(nèi)的溫、濕度可否進(jìn)行調(diào)節(jié)?26、是否安全存放易燃易爆品？若高出標(biāo)準(zhǔn)，是否向工人免費(fèi)提供護(hù)耳罩等防護(hù)設(shè)備？
【正文】 中國(guó)最大的管理資源中心 第 10 頁(yè) 共 12 頁(yè) 14廠方應(yīng)保留一年的資料，且我們會(huì)檢查至少三個(gè)月的資料記錄） 有 □ 無(wú) □ 14倉(cāng)庫(kù)是否有各種物料出入倉(cāng)的登記記錄 有 □ 無(wú) □ 14成品倉(cāng)是否有各批貨物出入倉(cāng)的登記記錄 有 □ 無(wú) □ 14危險(xiǎn)品倉(cāng)是否有各化學(xué)物品出入倉(cāng)的登記記錄 有 □ 無(wú) □ 1） 若保安是廠自己的員工，是否會(huì)保留各保安上下班的工卡記錄 是 □ 否 □ 2） 若保安是屬于保安公司的員工，廠方是否會(huì)保留各保安的合同資料 是 □ 否 □ 保安每日的檢記錄里是否有針對(duì)如：門，窗，圍墻等的檢查 記錄 是 □ 否 □ 150、是否有各訪客的出入登記記錄 有 □ 無(wú) □ 15是否有入倉(cāng)和出倉(cāng)時(shí)檢查貨物重量的詳細(xì)記錄資料 有 □ 無(wú) □ 15若在入倉(cāng)和了出倉(cāng)時(shí)，貨物實(shí)際量與記錄不同，廠方是否有制度以報(bào)告及管理 是□ 否 □ 15若在廠內(nèi)入集裝箱時(shí)，是否有貨秀裝柜的清單 有 □ 無(wú) □ 15廠規(guī)里是否有針對(duì)懷疑或確認(rèn)是違法行為的舉報(bào)制度 有 □ 無(wú) □ 15各警報(bào)器的每月測(cè)試記錄 有 □ 無(wú) □ 15若有員工變更時(shí)，是否有交出相關(guān)鑰匙或密碼的記錄 有 □ 無(wú) □ 15員工的面試記錄里是否有員工本人最近期的相片 有 □ 無(wú) □ 15工廠的保安制度及常規(guī)培訓(xùn)記錄是否包含： 是 □ 否 □ 1） 保安會(huì)阻止未經(jīng)認(rèn)可 /非法物品充入貨物里的行為 2） 保安會(huì)阻止未經(jīng)認(rèn)可 /非法闖入的行為 3） 保安會(huì)察覺(jué) /報(bào)道員工嫌疑的違法行為 重點(diǎn)細(xì)節(jié) 不能有童工。 中國(guó)最大的管理資源中心 第 11 頁(yè) 共 12 頁(yè) 上下班要按時(shí)打卡。 車間內(nèi)要在地上畫(huà)出緊急通道全路線，用黃色的。 墻上還要貼上醒目的緊急通道箭頭。 廁所要有衛(wèi)生紙?zhí)峁?，而且還要按照人頭數(shù)規(guī)定了幾個(gè)人必須有一個(gè)蹲位，如果 是蹲位式的廁所，除了有一個(gè)大門外，每個(gè)蹲位上還要有小門，門上要有醒目的、易辯的性別圖標(biāo)。 宿舍和工廠必須有一定的距離。 每個(gè)員工必須穿廠服，佩帶廠牌。 必須有工會(huì)。 如果公司有宿舍，還會(huì)去檢查員工宿舍，每個(gè)人的居住面積等有一定的規(guī)定。他們向工作種類最基層的員工（如車工、清潔工等）詢問(wèn)一些問(wèn)題，往往這上面會(huì)露出破綻。 總之，查廠一般我們大陸的廠都很難通過(guò)，所以要通過(guò)其他手段。 員工調(diào)查細(xì)節(jié) 你的出生日期是 __年 __月 __日？進(jìn)廠日期是 __年 __月 __日？ 一 周工作幾天？一天工作幾小時(shí)？晚上是否加班？你們是幾班制？ 平時(shí)加班、休息天加班、節(jié)日加班工資怎么計(jì)算？ 國(guó)定放假是否有津貼？停工待料是否有津貼？怎么計(jì)算？ 公司采用那種工資的結(jié)算方式？ 工資怎么發(fā)放？ 你知道張家港地區(qū)的最底工資是多少？ 進(jìn)廠是否要簽定勞動(dòng)合同？新員工有沒(méi)有試用期？試用期有多長(zhǎng)？工人是否留一份？ 進(jìn)廠時(shí)，公司是否要收取押金或其他費(fèi)用？ 中國(guó)最大的管理資源中心 第 12 頁(yè) 共 12 頁(yè) 公司是否提供住宿？要不要收錢？ 1是否參加消防演習(xí)？什么時(shí)間？ 1女職工是否有產(chǎn)假？產(chǎn)假多長(zhǎng)時(shí)間？產(chǎn)假期間是否有工資補(bǔ)貼？補(bǔ)貼多少？
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