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3監(jiān)察局派駐機構(gòu)工作要點-資料下載頁

2025-08-18 00:20本頁面
  

【正文】 范化科學(xué)化水平 切實抓好各項工作制度的落實。嚴(yán)格落實派駐機構(gòu)履行職責(zé)暫行辦法、工作實施細(xì)則、巡查工作規(guī)則(試行)、工作考 第 5 頁 共 5 頁 核辦法等制度,積極主動開展工作,確保監(jiān)督實效。強化派駐機構(gòu)與部門單位的聯(lián)系溝 通,部門單位召開研究 “ 三重一大 ” 事項等重要會議,必須提前告知派駐機構(gòu)參加;派駐機構(gòu)要有計劃開展調(diào)研、走訪、座談等活動,落實重大事項報告、重要文件資料報送相關(guān)責(zé)任,做到重大事項早知情、早介入、早監(jiān)督。 1進(jìn)一步完善工作運行機制。建立派駐機構(gòu)工作日志制度,對工作開展情況進(jìn)行寫實性記錄。規(guī)范完善所監(jiān)督檢查部門單位廉政檔案,建立落實目錄清晰、資料完善、審核嚴(yán)格、歸檔及時的檔案管理制度,進(jìn)一步提高派駐工作規(guī)范化程度。圍繞日常報告、重大事項報告的重點內(nèi)容和關(guān)鍵環(huán)節(jié),健全規(guī)范報告形式和報表體系,為加強監(jiān)督提 供有力抓手。 1大力加強干部隊伍建設(shè)。認(rèn)真落實派駐機構(gòu)干部培訓(xùn)制度,采取多種方式開展政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高派駐機構(gòu)干部隊伍素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。完善干部管理機制,嚴(yán)格教育、管理和監(jiān)督,提高干部自律意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,展現(xiàn)優(yōu)良作風(fēng),樹立良好形象。落實工作保障激勵措施,鼓勵抓創(chuàng)新、爭先進(jìn)、創(chuàng)一流,努力開創(chuàng)紀(jì)檢監(jiān)察派駐工作新局面。
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