3機務(wù)科長安全目標(biāo)責(zé)任書[合集五篇]-資料下載頁
2025-08-18 00:12本頁面
【正文】 作；完善防塵灑水系統(tǒng)落實綜合防塵措施；負(fù)責(zé)礦井通風(fēng)系統(tǒng)的日常管理工作，負(fù)責(zé)對井下所做各種通風(fēng)設(shè)施質(zhì)量的嚴(yán)格把關(guān)，建立健全通風(fēng)設(shè)施驗收制度。 負(fù)責(zé)審閱瓦斯日報表及其它通防報表工作，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施處理，杜絕空班漏檢、瓦斯超限、無風(fēng)（微風(fēng)）作業(yè)等嚴(yán)重通防隱患問題出現(xiàn)。 經(jīng)常深入井下，監(jiān)督檢查分管范圍內(nèi)各工種作業(yè)的執(zhí)行情況， 及時發(fā)現(xiàn)和解決通防工作的安全隱患問題，認(rèn)真查處 “ 三違 ” 現(xiàn)象，從嚴(yán)管理，以嚴(yán)治區(qū)。 負(fù)責(zé)本科技術(shù)管理工作的領(lǐng)導(dǎo)和所有設(shè)備、材料、工具的管理，負(fù)責(zé)通防工程的施工安排和檢查驗收工作，根據(jù)安全生產(chǎn)需要及時做好設(shè)施的施工，瓦斯排放工作。加強盲巷管理。 開好班前會，主持召開周一安全例會和周三通防技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，教育職工樹立安全第一思想不動搖，建設(shè)一支素質(zhì)過硬 第 13 頁 共 15 頁 的通防隊伍。 主持召開科務(wù)會議，針對通防工作中的薄弱環(huán)節(jié)，分析討論，采取行之效的措施解決。 參加礦安辦會，對提 出的通防隱患要認(rèn)真記錄并立即組織處理，本區(qū)無法解決的問題，要及時匯報領(lǐng)導(dǎo)研究落實解決辦法。 負(fù)責(zé)礦井通風(fēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)工作的具體實施，參與礦組織的安全質(zhì)量大檢查，對查出的隱患及時 “ 三定 ” 并組織落實，對礦發(fā)生的各類通防事故，趕赴現(xiàn)場組織搶救搶修工作，并負(fù)責(zé)對事故的追查、分析、處理工作。通風(fēng)助理：通風(fēng)科長：年月日年月日 第五篇：安全目標(biāo)責(zé)任書培訓(xùn)科長鄭興中興（鞏義）煤業(yè)有限公司培訓(xùn)科長安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書 （ 2024 年度） 張紅偉，培訓(xùn)科長，協(xié)助安全礦 長，負(fù)責(zé)組織安全管理人員，班組長，一線監(jiān)督員，特殊及重要工種外出培訓(xùn)，收集整理培訓(xùn)各方便資料，負(fù)責(zé)礦井救援管理及職業(yè)衛(wèi)生管理，迎檢及科室值班工作。 認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策、法律法規(guī)，落實礦井關(guān)于培訓(xùn)工作的有關(guān)規(guī)定。 第 14 頁 共 15 頁 組織編制、落實礦井月度、年度培訓(xùn)計劃。 按照教學(xué)大綱要求，組織、監(jiān)督日常培訓(xùn)工作。 組織有關(guān)人員對礦井各單位培訓(xùn)學(xué)習(xí)情況進行實施、督查及考核。 加強培訓(xùn)師資的管理，提高培訓(xùn)教師的資質(zhì)。 結(jié)合礦井實際 ，編制符合礦井特點的培訓(xùn)教材。 加強教學(xué)器材、場地的管理工作。 加強各種證件的管理工作。 組織制定本部門的各種管理制度。 加強對部門人員的管理，做好本部門的崗位分工，明確責(zé)任目標(biāo)。 1按時完成上級下達的培訓(xùn)任務(wù)。 指標(biāo)考核與獎罰辦法 一、指標(biāo)考核 按照《鄭興中興（鞏義）煤業(yè)有限公司 2024 年度安全生產(chǎn)工作計劃》，根據(jù)各項指標(biāo)完成情況進行獎懲。 二、獎懲辦法 凡完成和超額完成考核全部目標(biāo)者 ，除全額發(fā)放安全生產(chǎn)風(fēng)險金 外，按年終生產(chǎn)經(jīng)營考核結(jié)果兌現(xiàn)獎懲，并予以表彰。 自二〇一四年元月一日年至二〇一四年十二月三十一日 第 15 頁 共 15 頁 主管領(lǐng)導(dǎo)（簽字）：責(zé)任人（簽字）： 簽署日期：年月日簽署日期：年月日
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