3接待辦黨總支書記述職報告-資料下載頁
2025-08-17 20:13本頁面
【正文】 次。還完善了《 **賓館管理手冊》等相關(guān)制度，通過制度建設(shè)，形成了用制度管人、用制度管事、用制度約束員工行為的良好局面。 六、加強(qiáng)精神文明工作，不斷提升辦（館）服務(wù)形象 一是去年將重新申報 “ 省精神文明標(biāo)兵單位 ” 作為重點，通過加強(qiáng)精神文明文字檔案、影像檔案、環(huán)境建設(shè)等基礎(chǔ)工作，現(xiàn)已通過省級精神文明驗收。二是在全員中開展文明禮儀教育實踐活動，通過舉辦培訓(xùn)班，各部門將文明禮儀教育作為每日晨會的重要內(nèi)容，做 到了日培訓(xùn)、日總結(jié)，從細(xì)微之處規(guī)范員工文明用語和從業(yè)行為，使文明禮儀理念深入人心，目前使用文明用語已成為員工潛移默化的自覺行為。三是積極參加當(dāng)?shù)貏?chuàng)建精神文明活動，開展了春季植樹、 “ 門前三包 ” 創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境等活動。四是積極開展社會志愿者服務(wù)活動，在省精神文明網(wǎng)成功注冊了 “**”青年志愿者服務(wù)隊，志愿隊開展了 “ 博愛一日捐 ” 、 “ 千名志愿者扶貧助困志愿服務(wù) ” 、 “ 關(guān)愛山川河流，建設(shè)大美 **” 等活動。通過開展一系列志愿者服務(wù)活動，隊員的榮譽(yù)感和責(zé)任感明顯增強(qiáng)，影響和帶動了身邊的同志參與精神文明創(chuàng)建活動的熱情。
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