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3巾幗文明崗創(chuàng)建調(diào)研報(bào)告-資料下載頁(yè)

2025-08-17 19:44本頁(yè)面
  

【正文】 要力量,而且自尊自愛(ài)素質(zhì)高、愛(ài)崗敬業(yè)業(yè)績(jī)強(qiáng),塑造了聊城現(xiàn)代女性的良好形象。 業(yè)績(jī)比較突出。從查看的 35 個(gè)巾幗文明崗中,無(wú)論是金融行業(yè)、稅務(wù)系統(tǒng),其業(yè)績(jī) 在本行業(yè)內(nèi)都是很突出的,而且在省內(nèi)、國(guó)內(nèi)也都是名列前茅的。像市汽車(chē)總站、中國(guó)人民銀行聊城分行、中國(guó)聯(lián)通聊城分公司 10010 網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等業(yè)績(jī)突出,獲得了許多全國(guó)的榮譽(yù)。 XX 縣區(qū)民政局婚姻登記管理處開(kāi)創(chuàng)了全省第一家不計(jì)任何費(fèi)用的先例等,在這也體現(xiàn)了巾幗文明崗立足自身崗位建功立業(yè)的根本宗旨。 人性化管理亮點(diǎn)多。各巾幗文明崗由于女性成員多或全是女性成員而工作環(huán)境相對(duì)單調(diào)而枯燥的環(huán)境,實(shí)行適合女性特 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 色的人性化管理。比如,市交運(yùn)集團(tuán)汽車(chē)總站成立了春天班、彩虹班等女性班組,溫馨的工作室、多彩的班組文化建設(shè)均體 現(xiàn)了人性化管理的效果。 開(kāi)展活動(dòng)豐富多彩。各巾幗文明崗均發(fā)揮自身行業(yè)特色和女性成員較多的優(yōu)勢(shì),開(kāi)展了一系列的關(guān)愛(ài)婦女兒童、幫扶困難群體等活動(dòng),在本單位和行業(yè)中也是文藝宣傳等活動(dòng)的主力軍,在自身工作之余做到了全方位發(fā)展。 存在的問(wèn)題及建議: 長(zhǎng)效機(jī)制不完善。有的巾幗文明崗創(chuàng)建比較早,各項(xiàng)機(jī)制的建設(shè)還停留在建崗時(shí)期的材料,機(jī)制缺乏長(zhǎng)效性和持續(xù)性。 宣傳不到位。各巾幗文明崗搞的活動(dòng)豐富多彩,活動(dòng)的榮譽(yù)也很多,但是缺乏宣傳,特別是缺乏從女性視角的宣傳。 標(biāo)示不夠顯著。部分巾幗文明崗的標(biāo)牌等放置的位置不顯著,特別是在女性較多的崗位,在胸牌、桌牌等方面缺乏標(biāo)示,這些都應(yīng)當(dāng)有所創(chuàng)新。 發(fā)展不平衡。各個(gè)巾幗文明崗的發(fā)展不平衡性也比較的突出,即使是國(guó)家級(jí)的崗也有很大差別,應(yīng)當(dāng)經(jīng)常性的驗(yàn)收、檢查,提供平臺(tái)而且把好的崗位經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行交流展示,崗與崗之間也要經(jīng)常的參觀(guān)學(xué)習(xí),從而實(shí)現(xiàn)借鑒提高的效果。 (編輯:杰作)
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