3基層反映：當(dāng)前社會(huì)救助工作存在問(wèn)題及對(duì)策-資料下載頁(yè)
2025-08-17 18:54本頁(yè)面
【正文】 工作中去，加大培訓(xùn)力度，完善年度考評(píng)和激勵(lì)機(jī)制，責(zé)任倒查、責(zé)任追究等制度。 四要強(qiáng)化監(jiān)督檢查，提高社會(huì)救助管理水平。重點(diǎn)要在準(zhǔn)確認(rèn)定救助對(duì)象、規(guī)范審批流程、落實(shí)工作責(zé)任等問(wèn)題上加以監(jiān)督檢查。減少錯(cuò)保、漏保、騙保現(xiàn)象的發(fā)生，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正、懲處 “ 關(guān)系保 ” 、 “ 人情保 ” ，確保社會(huì)救助制度公平實(shí)施。加大公示力度，暢通投訴舉報(bào)渠道，接受社會(huì) 監(jiān)督和群眾監(jiān)督。 五要與時(shí)俱進(jìn)，積極探索社會(huì)救助民間組織新形式。探索建立完善以社會(huì)互助為宗旨的民間組織和群眾自發(fā)組織的慈善會(huì)、福利會(huì)、基金會(huì)等組織，廣泛發(fā)動(dòng)社會(huì)力量，鼓勵(lì)有實(shí)力先富起來(lái)的企業(yè)家回報(bào)社會(huì)，調(diào)動(dòng)社會(huì)各界參與社會(huì)救助的積極性，匯聚更多愛(ài)心，使其成為救助社會(huì)困難群體的有益補(bǔ)充。 （吳紅兵）
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