3國稅局年度工作計劃_-資料下載頁
2025-08-17 18:33本頁面
【正文】 為處分條例》等有關(guān)規(guī)定，強化責(zé)任追究。二是要積極推進(jìn)反腐倡廉機(jī)制創(chuàng)新和制度保障。認(rèn)真貫徹落實稅務(wù)系統(tǒng)懲防體系第二個五年工作規(guī)劃和市局實施 辦法。全面應(yīng)用《網(wǎng)格化內(nèi)控管理信息系統(tǒng)》， 第 9 頁 共 10 頁 建立風(fēng)險疑點常態(tài)化處理機(jī)制，逐步實現(xiàn)廉政風(fēng)險防控由紀(jì)檢監(jiān)察部門牽頭推動向風(fēng)險所在部門主動落實轉(zhuǎn)變，不斷增強廉政風(fēng)險防控水平。要加強案件警示教育，做好預(yù)防職務(wù)犯罪工作。深化廉政文化建設(shè)，推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)廉政教育，進(jìn)一步提高稅務(wù)干部廉潔從稅意識，筑牢思想道德防線。三是強化對權(quán)力的制約監(jiān)督。認(rèn)真貫徹落實《稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理辦法》及實施細(xì)則等制度，強化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。有效整合紀(jì)檢監(jiān)察、法規(guī)、財務(wù)內(nèi)審等力量，提升執(zhí)法監(jiān)察水平。要加強外部監(jiān)督，繼續(xù)推行全員網(wǎng)廉評議工作 并強化納稅人意見建議整改落實。四是加大問責(zé)力度。堅持有案必查、有腐必懲。加大對不正之風(fēng)的懲治力度，嚴(yán)肅查處違反中央八項規(guī)定精神、以稅謀私、失職瀆職及侵害納稅人合法利益的行為。 （七）深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。根據(jù)上級的統(tǒng)一部署，我局列入第二批群眾路線教育實踐活動單位。由于我們直接面對納稅人，情況會更復(fù)雜、問題會更具體、整改也會更困難，要積極借鑒市局和其他單位的有效做法和經(jīng)驗，制訂切實可行的活動方案，盡快組織實施。黨的群眾路線教育實踐活動要與作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合，深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神和政 風(fēng)行風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，建立健全相關(guān)配套制度。開展 “ 三清三察三審 ” 工作，嚴(yán)格控制“ 三公 ” 經(jīng)費支出。加強監(jiān)督檢查，強化正風(fēng)肅紀(jì)，宣傳先進(jìn)典 第 10 頁 共 10 頁 型，使踐行黨的群眾路線成為黨員干部的普遍自覺，使稅收事業(yè)發(fā)展有更加深厚的群眾基礎(chǔ)。 （八）扎實開展績效管理?？冃Ч芾硎莿?chuàng)新政府管理方式、提升稅收工作站位、增強稅務(wù)部門公信力和執(zhí)行力的重要舉措。年前各部門已對上級部門初步擬定的績效考核工作格局、制度框架、考核模式有了大概的了解，總體思路是從以往的工作目標(biāo)考核轉(zhuǎn)變到全面的績效管理， 不但求 “ 實 ” ，更要有 “ 效 ” 。目前，《 xx 市國稅系統(tǒng)績效管理辦法（試行）》已經(jīng)下發(fā)，具體的考核細(xì)則也將很快出臺。我們要盡快成立績效管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真領(lǐng)會上級的稅務(wù)績效管理文化，及時轉(zhuǎn)變管理理念，緊貼考核工作要求，加快改革績效管理模式，科學(xué)設(shè)計績效管理制度，合理設(shè)置考評指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，加強動態(tài)跟蹤和督促檢查，診斷和整改薄弱環(huán)節(jié)，建立規(guī)范的績效管理工作流程和運行機(jī)制，以績效管理推進(jìn)全局各項基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實，亮點充分展現(xiàn)，積極爭取在上級的績效考核中取得好成績。我局是扁平化機(jī)構(gòu)設(shè)置，各部門主要負(fù)責(zé)人既是對應(yīng)上級各條線考 核的第一責(zé)任人，也是科室績效管理的第一責(zé)任人，要切實履行好雙重職責(zé)。
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1