3國(guó)企紀(jì)委某年工作發(fā)展計(jì)劃及要點(diǎn)-資料下載頁(yè)
2025-08-17 17:56本頁(yè)面
【正文】 制。一建立規(guī)范填寫(xiě)監(jiān)察情況制度。在巡視檢查中，我們要求職能部門(mén)撰寫(xiě)一份工作情況記錄。記錄中詳細(xì)記載發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、分析原因、處理結(jié)果和整改建議等。二建立效能監(jiān)察月報(bào)制度。為掌握職能部門(mén)工作情況，我們建立了工作月報(bào)制度，各職能部門(mén)每月對(duì)處理的工作內(nèi)容填寫(xiě)月報(bào)表，經(jīng)整理后上報(bào)xx 廠(chǎng)效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，使我廠(chǎng)效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)全面地掌握各職能部門(mén)的工作進(jìn)度，同時(shí)將其作 為對(duì)各職能部門(mén)工作質(zhì)量考核的依據(jù)，范文寫(xiě)作也為監(jiān)察項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)歸整卷宗打好了基礎(chǔ)。 （三）做到制度約束到位。在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中，影響企業(yè)管理水平的因素很多，大都是規(guī)章制度不完善、執(zhí)行不到位，造成管理部門(mén)和人員履行職責(zé)不到位，管理出現(xiàn)漏洞等問(wèn)題。因此，我們?cè)陂_(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)效能監(jiān)察工作中，針對(duì)存在的問(wèn)題，分門(mén)別類(lèi)地建立相應(yīng)的規(guī)章制度，用制度管理和規(guī)范效能監(jiān)察工作， 第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè) 提高管理水平。我們將出臺(tái)《效能監(jiān)察辦法》，明確效能監(jiān)察的程序，使效能監(jiān)察工作內(nèi)容制度化規(guī)范化。 （四）、做到整改落實(shí)到位。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí) 整改是效能監(jiān)察的關(guān)鍵所在。提高效能監(jiān)察質(zhì)量，重在搞好整改工作。廠(chǎng)紀(jì)委組織有關(guān)人員在規(guī)定期限內(nèi)，對(duì)被監(jiān)察部門(mén)的整改情況進(jìn)行檢查，對(duì)行動(dòng)快、整改效果好的給予通報(bào)表?yè)P(yáng)，對(duì)行動(dòng)遲緩、整改不到位的提出批評(píng)，并納入績(jī)效考核，確保問(wèn)題整改落實(shí)到位，力求做到監(jiān)察一個(gè)項(xiàng)目，堵塞一些漏洞，以整改促完善，以完善促管理工作的升級(jí)。
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