3國(guó)企工會(huì)的工作計(jì)劃-資料下載頁(yè)
2025-08-17 17:25本頁(yè)面
【正文】 為職工群眾誠(chéng)心誠(chéng)意辦實(shí)事，努力把群眾利益無(wú)小事的要求落到實(shí)處。 二、創(chuàng)新工會(huì)工作方法，努力提高企業(yè)工會(huì)為職工服務(wù)的能力。 第 7 頁(yè) 共 8 頁(yè) 面對(duì)新時(shí)期的新問(wèn)題，企業(yè)工會(huì)必須徹底擺脫舊的工作模式，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，這樣才能更好的適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。 第一，工會(huì) 工作要要適應(yīng)新情況新變化。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)需要不斷發(fā)展，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)也在日益多樣化。因此工會(huì)想要在多樣化經(jīng)濟(jì)格局中開(kāi)展工作發(fā)揮應(yīng)有的作用，就必須在復(fù)雜多變的客觀環(huán)境中，以變應(yīng)變，找準(zhǔn)自身的位置，尋求最佳結(jié)合點(diǎn)，積極的開(kāi)展工會(huì)工作，努力使工會(huì)為企業(yè)和職工利益服務(wù)。 第二，工會(huì)工作必須專業(yè)化，以便更好的服務(wù)不同職工的需要。當(dāng)前，企業(yè)工會(huì)工作的內(nèi)容和領(lǐng)域不斷擴(kuò)展和延伸，如代表職工與行政協(xié)商談判，簽訂集體合同，促進(jìn)下崗職工再就業(yè)等工作。工會(huì)工作所涉及的領(lǐng)域越來(lái)越廣，需要的專業(yè)知識(shí)也越來(lái)越多，因此，工會(huì)要 想快速高效成功的完成這些事務(wù)，就必須加快工會(huì)工作人員的專業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)人員的專業(yè)素質(zhì)，更好地把握工作的主動(dòng)性，積極的成功的履行好自己的職責(zé)。 第三，工會(huì)工作要學(xué)習(xí)和遵循國(guó)家的法律法規(guī)要求。工會(huì)要維護(hù)客觀上處于相對(duì)弱勢(shì)地位的職工的合法權(quán)益，必須運(yùn)用法律武器，以法律為準(zhǔn)繩，堅(jiān)持依法辦事、依法維權(quán)。工會(huì)工作人員必須要深入學(xué)習(xí)好《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，要做到每一條款都能夠熟悉運(yùn)用，成為依法維護(hù)職工合法權(quán)益的專家。 第四，工會(huì)工作必須突出重點(diǎn)與講求實(shí)效。這不僅是工作方 第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè) 法問(wèn)題， 更是工作作風(fēng)的問(wèn)題。工作中要善于抓關(guān)鍵點(diǎn)，重點(diǎn)工作要集中人力、財(cái)力和時(shí)間，全力進(jìn)行。在工作中還必須明實(shí)情、講實(shí)話、鼓實(shí)勁、辦實(shí)事。通過(guò)深入基層，深入職工，了解真實(shí)的情況，研究問(wèn)題的關(guān)鍵突破口，提出可行性的對(duì)策。工會(huì)還必須代表企業(yè)職工向企業(yè)的黨政機(jī)關(guān)反映職工群眾的呼聲和要求，最大限度地調(diào)動(dòng)職工的積極性、創(chuàng)造性。
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