3加強和改進干部作風(fēng)要做到五個堅持-資料下載頁
2025-08-17 17:10本頁面
【正文】 作風(fēng)建設(shè)要做到五個結(jié)合文章標(biāo)題：加強干部作風(fēng)建設(shè)要做到五個結(jié)合 一是作風(fēng)建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。干部作風(fēng)建設(shè)與業(yè)務(wù)工作 第 12 頁 共 14 頁 相輔相成，相互促進，必須堅持兩手抓、兩促進、兩不誤。各級黨組織要把作風(fēng)建設(shè)融入經(jīng)濟建設(shè)和事業(yè)發(fā)展中，納入經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，做到抓經(jīng)濟建設(shè)堅定不移，抓作風(fēng)建設(shè)堅持不懈。要根據(jù)事業(yè)發(fā)展的需要，從地方實際、部門實際、工作實際出發(fā)，明確 作風(fēng)建設(shè)的重點，采取硬措施、下真功夫解決作風(fēng)建設(shè)方面存在的主要問題。要強化各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的 “ 一崗雙責(zé) ” 意識，黨政 “ 一把手 ” 要切實負起作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，當(dāng)好表率，抓好班子，帶好隊伍，管好下屬，班子成員既要對分管工作負責(zé)，更要對分管范圍內(nèi)的作風(fēng)建設(shè)負責(zé)。要堅持用工作業(yè)績的好壞來檢驗作風(fēng)建設(shè)成效，把是否促進工作開展、是否促進事業(yè)發(fā)展、是否促進黨群干群關(guān)系改善作為檢驗作風(fēng)建設(shè)成效的標(biāo)準(zhǔn)。只有把作風(fēng)建設(shè)寓于各項業(yè)務(wù)工作之中，才能使干部作風(fēng)建設(shè)明確方向性，具有針對性，務(wù)求實效性。 二是作風(fēng)建設(shè)與思想教育相結(jié)合。干部作風(fēng)是其思想政治水平和道德素質(zhì)的外在反映。加強和改進干部作風(fēng)建設(shè)，必須堅持從思想教育抓起，使黨員干部 牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。要以各級領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，強化立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨教育，促使領(lǐng)導(dǎo)干部堅持群眾路線，堅決克服當(dāng) “ 官老爺 ” 、高高在上，漠視群眾、脫離實際，以權(quán)謀私、驕奢淫逸等不良風(fēng)氣，堅持不懈地為群眾 第 13 頁 共 14 頁 辦實事、做好事、解難事；強化求真務(wù)實、真抓實干的工作態(tài)度教育，促使領(lǐng)導(dǎo)干部察實情、重實際、說實話、求實效，真正把心思用在干實事上，把精力投到抓落實中，把功夫下在解決難點、熱點、重點問題上。 三是作風(fēng)建設(shè)與建章立制相結(jié)合。許多干部作風(fēng)方面的問題與體制 不健全、機制不完善、制度管理上的漏洞空隙密切相關(guān)。要通過制度設(shè)計、制度創(chuàng)新，嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為，形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的長效機制。要健全完善學(xué)習(xí)教育制度，堅持把作風(fēng)建設(shè)納入黨校和行政學(xué)校的培訓(xùn)計劃，納入黨委民主生活會和中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，督促黨員干部常學(xué)、真學(xué)、深學(xué)，促進學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化運用；健全完善聯(lián)系群眾制度，督促領(lǐng)導(dǎo)干部深入實際、深入基層、深入群眾，了解群眾意愿，集中群眾智慧，接受群眾監(jiān)督；健全完善內(nèi)部管理制度，實行單位 “ 一把手 ” 不直接分管人事、財物、基建和物資采購的制度，從源頭 上鏟除作風(fēng)問題發(fā)生的條件和土壤。 四是作風(fēng)建設(shè)與廉潔自律相結(jié)合。干部廉潔自律意識強，其作風(fēng)就優(yōu)良；反之，就容易出現(xiàn)作風(fēng)方面的問題。加強和改進干部作風(fēng)建設(shè)，必須抓好干部廉潔自律。要督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部加強道德修養(yǎng)，自覺做到 “ 四慎 ” ：慎獨，勤打掃頭腦的灰塵，常去除身上的污垢，始終做到兩袖清風(fēng)，一塵不染；慎微，從小事、小節(jié)、小處做起，勿以善小而不為，勿以惡小而為之，防微杜漸； 第 14 頁 共 14 頁 慎權(quán)，時刻牢記權(quán)力是人民賦予的，只能用來為人民掌好權(quán)、服好務(wù)，切不可濫用權(quán)力，以權(quán)謀私；慎欲，不為金錢所動，不為美色所迷，不為嘴饞所傷 ，不為娛樂所誤。同時，要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，該提醒警示的要提醒警示，防止蟻穴潰堤、因小失大。 五是作風(fēng)建設(shè)與干部監(jiān)督相結(jié)合。加強對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，是推進干部作風(fēng)建設(shè)的重要保障。要嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，認真落實述職述廉、民主評議、廉政談話、誡勉談話、警示談話、情況通報、重大事項報告、經(jīng)濟責(zé)任審計等制度，將權(quán)力運行置于各級組織和群眾的監(jiān)督之下。要進一步拓寬監(jiān)督渠道，把黨內(nèi)監(jiān)督和人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、行政監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督和社會監(jiān)督有機結(jié)合，逐步形成全方位、多層次的 監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
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