4某年縣委書記落實全面從嚴治黨責任述職報告-資料下載頁
2025-08-15 16:34本頁面
【正文】 部合適的 “ 位子 ” ，用當其時，用其所長，善待 “ 有棱角 ” 的干部，保護 “ 獅子型 ” 的干部，鞏固干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，激發(fā)干部隊伍的創(chuàng)造活力，不斷提升選人用人公信度、滿意度。管好干部，落實 “ 三會一課 ” ，強化思想引領，狠抓黨性黨風黨紀教育，加強干部日常管理，時時、處處、事事嚴格要求； 加強對權力運行的制約和監(jiān)督，把權力關進制度的籠子里。 。 （三）全面提升為 民服務水平。抓基層基礎，提檔升級 ☆ 個村級服務中心，推動硬件功能化、軟件規(guī)范化、服務特色化、陣地品牌化。抓村務公開，突出基層組織政治功能和服務功能，以公開促公正，以公正促公平。抓干群關系，全面推進 “ 清潔家園和諧鄰里 ” 活動，用好用活 “ 群工系統(tǒng) ” ，著力解決一批群眾關注的 “ 頑疾 ” ； 深入推進 “ 兩回兩講兩解 ” ，疏導群眾的情緒，提振群眾的精神，培育淳樸的民風，切實增強群眾的獲得感、認同感、幸福感和滿意度。抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)行力，明確工作流程、標準和內(nèi)容，實行負面清單管理，對標打表，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)知道做什么、怎么做 和什么不能做，做到有章可循、高效執(zhí)行，形成常態(tài)。 第 7 頁 共 7 頁 （四）全面優(yōu)化政治生態(tài)環(huán)境。持續(xù)推進作風建設，從細小處入手、在經(jīng)常上用力、向持久性進發(fā)，久久為功。持續(xù)強化黨內(nèi)監(jiān)督，實現(xiàn)紀檢派駐機構和巡察監(jiān)督 “ 兩個全覆蓋 ” ，改變舊有工作模式，既發(fā)揮 “ 派 ” 的權威，又用好 “ 駐 ” 的優(yōu)勢，讓利劍高懸、震懾常在。持續(xù)開展執(zhí)紀問責，深入貫徹《準則》《條例》，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，加強紀檢監(jiān)察干部能力建設，持續(xù)保持遏制腐敗高壓態(tài)勢，積極構建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。
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