4某年全縣農(nóng)村基層組織建設(shè)工作總結(jié)-資料下載頁
2025-08-10 15:23本頁面
【正文】 股勢力 ” 等方面入手，開展以 “ 訪貧問暖、訪民問情、訪富問策 ”為主要內(nèi)容的 “ 三訪 ” 活動，切實為民辦實事、辦好事。認(rèn)真開 第 11 頁 共 13 頁 展黨員承諾活動。為加強(qiáng)基層黨員干部作風(fēng)建設(shè)，大力實施民心工程，使廣大黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的能力得到顯著提 高。 （三）通過建制度、強(qiáng)舉措、嚴(yán)考評，落實黨委抓基層黨建責(zé)任制。結(jié)合 **實際，印發(fā)了《 **縣鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場黨委 XX 縣區(qū)直部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》、《縣直部門黨組（黨委）書記抓機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制考核辦法》、《 **縣黨建工作相關(guān)職責(zé)、制度和成員單位工作責(zé)任分解》、《 **縣 xx 年黨建工作考核細(xì)則》等，建立健全了黨委常委會向全委會報告抓基層黨建工作制度、縣委中心組學(xué)習(xí)制度、縣委 **集中制議事制度、黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位聯(lián)系會議制度、黨建工作例會制度、職責(zé)過錯責(zé)任追究制度、有責(zé)必究的責(zé)任 倒查制度、黨委（黨組）定期聽取所屬黨組織工作匯報制度等，進(jìn)一步明確了黨組織的隸屬關(guān)系，對各級黨（工）委及黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位明確了工作職責(zé)和任務(wù)。 （四）通過嚴(yán)規(guī)范、細(xì)管理、優(yōu)服務(wù)，加強(qiáng)對流動黨員的管理。按照雙向管理、條塊管理、分類管理、適時管理的原則，制定了《 **縣流動黨員跟蹤管理聯(lián)系卡》及適用、管理、使用制度，建立流動黨員管理臺賬和信息庫。積極對全縣 48 名流動黨員發(fā)放了《流動黨員活動證》，全縣 13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、 5個縣直機(jī)關(guān)黨（工）委已完成了流動黨員活動證的發(fā)放工作。在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場、縣直機(jī)關(guān)單位 建立黨員服務(wù)站 17 個，在流動黨員比較集中的村隊及社 第 12 頁 共 13 頁 區(qū)建立黨員服務(wù)分站 58 個，積極為流動黨員提供就業(yè)、培訓(xùn)、咨詢、權(quán)益保障等服務(wù)。 我縣的基層組織建設(shè)工作在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，通過全縣基層黨組織的共同努力，取得了一定的成績。同時，也存在著一些問題：一是部分鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場黨委在新農(nóng)村建設(shè)中的 “ 龍頭 ” 作用發(fā)揮的還不夠，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)還沒有從瑣碎的事務(wù)中真正解脫出來去想大事、謀大事；二是公推公選農(nóng)牧民優(yōu)秀人才工作，在程序操作、管理措施上需要不斷完善，部分農(nóng)牧民黨員帶領(lǐng)群眾致富的能力，在 “ 我是黨員，我光榮 ” 主題實踐 活動的推動下需要不斷深入實施；三是部分村隊干部隊伍還不太穩(wěn)定，素質(zhì)偏低，工作方法單一，處理農(nóng)村問題能力欠缺，不能很好地適應(yīng)新形勢下的農(nóng)村工作；四是基層組織建設(shè)杯的系列活動需要不斷規(guī)范和引導(dǎo)等。 今后工作思路： 鞏固和發(fā)展 “ 三級聯(lián)創(chuàng) ” 活動成果，繼續(xù)深化和拓展基層組織建設(shè) “ 六大工程 ” 。牢牢把握星級鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）場黨委、村隊黨支部創(chuàng)建工作的機(jī)遇，采取適時召開黨建例會、現(xiàn)場觀摩的形式，規(guī)范和引導(dǎo)基層組織建設(shè)各項工作，深入實施好示范工程；拓展“ 我是黨員，我光榮 ” 主題實踐活動內(nèi)涵，把黨支部承諾、黨員承設(shè)崗 定責(zé)與 e 點通網(wǎng)絡(luò)的有效運用結(jié)合起來，開展黨員群眾扶智行動，深入實施好素質(zhì)工程；以 第 13 頁 共 13 頁 “ 基層組織建設(shè)杯 ” 文藝匯演、村（居）民實用技能大賽、文藝創(chuàng)作、科技培訓(xùn)等工作為突破口，切實把村級陣地打造成為黨員群眾的活動平臺、農(nóng)牧民致富的信息平臺、農(nóng)村人才的培訓(xùn)平臺、便民利民的服務(wù)平臺、教育群眾的文化平臺、參政議政的管理平臺；逐年逐階段落實四清工作成果，規(guī)范資產(chǎn)管理要有手段，解決好鄉(xiāng)村組織有錢辦事問題，實施好集體經(jīng)濟(jì)增收工程；開拓思路，加大創(chuàng)新力度，總結(jié)經(jīng)驗，推廣典型，重點做好公推公選農(nóng)牧民優(yōu)秀人才實施入黨積極分 子儲備工程；全面推行駐村服務(wù)工作機(jī)制，開展社區(qū)共建活動，規(guī)范政務(wù)、村務(wù)、站所業(yè)務(wù)的公開工作，以群眾的滿意為落腳點，實施好滿意工程，充分和發(fā)揮基層組織在 ****新農(nóng)村建設(shè)中的組織和推動作用。
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