3紀委辦公室廉政建設半年工作總結-資料下載頁
2025-08-09 17:55本頁面
【正文】 務局、區(qū)建設局、區(qū)民政局等部門主要負責人負責落實，全區(qū)共組成 15 個工作組，抽派精干人員 380 人，下駐各單位開展主題活動。 （三）解決了一批實實在在的問題 到目前為止，我區(qū)通過作風建設主題活動，共為企業(yè)、群眾解決實際問題 151 個。對屬體制性方面原因，暫難以解決到位的，牽頭單位匯總報區(qū)委辦、區(qū)政府辦，提請區(qū)委常委會議或區(qū)政府常務會議研究解決，目前已初步整理問題 4 個。在為企業(yè)、群眾排憂解難時，區(qū)委、區(qū)政府主要領導率先垂范，起到了良好的推 第 6 頁 共 6 頁 動作用，如泰豪科技擬在原址房地產(chǎn)開發(fā)，限定租賃在該處的17 家工業(yè)企業(yè) 2 個月內搬離，因時間緊，搬遷難度大，租賃企業(yè)無法搬遷，矛盾一觸即發(fā)。區(qū)長陳樹生親自與泰豪科技協(xié)調，該公司同意延遲搬遷時間，確保企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。 （四） 促進了黨風政風好轉 通過加強干部作風建設，全區(qū)黨員干部面貌一新，黨風政風明顯好轉。一是全區(qū)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭更足。全區(qū)黨員干部團結一心、奮力拼搏，在重點工作、重點項目（工程）和專項工作中爭先創(chuàng)優(yōu)，去年在全市十項重點工作考核中，我區(qū)七項工作榮獲先進，樹立了良好的蒸湘形象。二是全區(qū)黨員干部服務群眾、服務企業(yè)的意識更強。黨員干部更加務實，講空話的少了，辦實事的多了；等事做的少了，找事做的多了；爭榮譽的少了，談奉獻的多了。更多的同志樂于撲下身子，面對群眾和企業(yè)的訴求，主動服務。三是干部選拔任 用更加科學合理，更加注重實績。區(qū)委選拔干部更加注重基層、注重一線、注重實績，黨員干部憑實績競爭，區(qū)委憑實績選才，全區(qū)風清氣正。
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