3國(guó)有企業(yè)改革工作情況匯報(bào)-資料下載頁(yè)
2025-08-09 05:27本頁(yè)面
【正文】 引進(jìn)了戰(zhàn)略性合作伙伴，推動(dòng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。如電力公司改革中引進(jìn)了浙江中大集團(tuán)加盟，極大地壯大 了企業(yè)的實(shí)力，增強(qiáng)了發(fā)展后勁。四是堅(jiān)持了改革是手段、穩(wěn)定是前提、發(fā)展是目的，通過(guò)改革促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，以企業(yè)發(fā)展保持社會(huì)穩(wěn)定。 綜合我縣的企業(yè)改革工作，可概括為三加強(qiáng)三堅(jiān)持，即。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織；加強(qiáng)協(xié)調(diào)，措施有力；加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造輿論氛圍；堅(jiān)持深化國(guó)企改革，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展；堅(jiān)持引進(jìn)戰(zhàn)略性合作伙伴，實(shí)施開(kāi)放式改革；堅(jiān)持在改革中調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展。 三、存在問(wèn)題 我縣國(guó)企改革雖然取得了顯著成效，但回過(guò)頭來(lái)看，還存在 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 不少問(wèn)題和困難。一是改革不同步，發(fā)展不平衡。在實(shí)施 改革過(guò)程中存在的困難和待解決的歷史遺留問(wèn)題較為復(fù)雜，在改革的進(jìn)度上參差不齊，國(guó)有企業(yè)改革快，集體企業(yè)改革慢；縣級(jí)重點(diǎn)企業(yè)改革快，一般企業(yè)和鄉(xiāng)級(jí)企業(yè)改革慢。二是由于改革觸及到職工的切身利益，有的個(gè)人私欲得不到滿足，導(dǎo)致有極少數(shù)職工無(wú)故上訪。三是改革成本高，缺口大。我縣企業(yè)都是多年從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下逐步過(guò)渡到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的流通領(lǐng)域企業(yè)，多數(shù)不適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)規(guī)律，競(jìng)爭(zhēng)力弱，虧損嚴(yán)重，歷史包袱重，改革的成本大，在兌現(xiàn)職工安置資金時(shí)有相當(dāng)大的難度，特別突出的是供銷、糧食等傳統(tǒng)老企業(yè)，僅糧食企業(yè)改革安置職工的資金缺口就達(dá)萬(wàn)元。 四、下步工作打算 一是組織精干力量，進(jìn)一步掃清企業(yè)改革的尾欠，幫助改制企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理，健全制度，規(guī)范運(yùn)營(yíng)。 二是協(xié)助指導(dǎo)企業(yè)制訂好發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展規(guī)劃，協(xié)調(diào)有關(guān)部門為新企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 三是抓好企業(yè)法人代表的培訓(xùn)教育，增強(qiáng)法律意識(shí)、政策意識(shí)、營(yíng)銷意識(shí)，使之堅(jiān)持以人為本，樹(shù)立大局觀念，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大。 四是千方百計(jì)籌措資金，妥善解決好職工安置缺口資金。
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1