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關于六年級班主任工作計劃五篇-資料下載頁

2025-07-30 11:29本頁面
  

【正文】 汰,成為對社會有用的人,可一部分同學不注意上進,厭惡學習,要經常教育他們:要想取得好成績必須付出,有頑強拼搏精神。有些同學的成績總是不夠理想,就是與他們下功夫不夠,沒有毅力直接有關。教育他們不能只看到別人的成績,還要知道他們成績背后的付出。 七、確立共同的奮斗目標、培養(yǎng)良好的班風 共同的目標是班集體形成和發(fā)展的動力。班主任在了解和研究學生的基礎上,向全班學生提出明確的前進目標,并制定出有效措施,鼓勵全班學生努力去實現奮斗目標,一個奮斗目標的實現,就可以使班集體達到鞏固和發(fā)展。一個優(yōu)秀的班集體還應該有良好的班風,正確的輿論。這種班風、輿論對學生有很大的教育作用。為此,班主任必須培養(yǎng)良好的班風,而培養(yǎng)班風要以正確的輿論做起。班上有了正確的輿論,壞事在班上就得不到支持,就會很快被制止,學風、班風就可以達到鞏固的目的。 八、選拔、培養(yǎng)和使用班干部 我擔任班主任后,首先注意選拔培養(yǎng)班級的積極分 子,物色班干部,組成班委會,讓學生初步學習自己管理自己。在使用過程中不斷指出他們的不足,給予及時培養(yǎng)和教育,教育學生要民主觀念。班干部定期輪換,讓更多的學生有得到鍛煉的機會,同時也培養(yǎng)了學生既能當領導,又能被領導的適應能力。實踐證明,班干部是班主任的好助手,正確選拔、培養(yǎng)和使用班干部,有利于班主任搞好班上的工作。 九、做好個別學生的教育工作 班主任在組織學生開展集體活動的同時,要注意對學生進行個別教育工作。班集體中總有一些比較特殊的學生,他們或是學習差,或是性格孤僻,或是頑皮搗蛋。班主任必須做好這些特殊學生 的教育工作。具體做法如下: 對于個別學生的教育,班主任應持正確的態(tài)度,思想上不要歧視,感情上不要厭惡,態(tài)度上不能粗暴。對后進生要一分為二,善于發(fā)現后進生身上的積極因素,特別是要注意培養(yǎng)后進生的自尊心和自信心,做到動之以情,深于父母,曉之以理,細如雨絲。 對個別學生的教育工作要對癥下藥,教育個別生首先要找出個別生特殊在什么地方,有的學生學習成績不理想,有很強的自卑感,造成性格孤僻,不和群。有的是精力過剩,人很聰明,而班級生活對他來說很不滿足,在缺乏正確引導的情況下就會搞出 “ 惡作劇 ” 。 總之,為了能把本班建成具 有 “ 團結、活潑、嚴謹、求學 ” 的班風,把學生培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設者和接班人。要根據學生實際情況,制定獎懲分明的班級公約 。在學生中培養(yǎng)競爭意識,有 “ 你追我趕 ” 的比學風格 。面對全體學生,要顧全大局,做到抓兩頭促中間 。關鍵要抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關鍵在教育好后進生。所以,轉化后進生特別是雙差生工作顯得異常重要 。表現好的學生要經常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步 。力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。 十 、班級活動安排 建立健全班級各項規(guī)章制度,組建班級各類組織,明確班干部職責,分工,值日責任到人,班級衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生責任到人,每周總結評比。 “ 三比 ” 活動,比紀律、比衛(wèi)生、比學習,每周比一比組的紀律、衛(wèi)生、學習,哪組的最好,作出總結,指出不足,加以改進,爭取先進。 “ 獻愛心 ” ,為他人做一件你認為最有意義的事,體會助人為樂的快樂感。 比先進,看誰的進步最大,通過前幾周的比、學、趕、幫、超活動的開展,讓同學們評出誰是班里最先進者,誰進步最快,樹立典型。 小組總結評比,總結每周班級各小組工作優(yōu)點和 不足,提出改進的措施和今后努力的方向。 總之,在新的學年中,我會一如既往,繼續(xù)努力,使班級工作再上新臺階。 關于六年級班主任工作計劃五篇相關:
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