【正文】 這也使得在音樂、體育方面有天賦的學生喪失了發(fā)展的機會。 傳統(tǒng)的學校教育教學評價觀念和評價制度仍然占據(jù)統(tǒng)治地位。 農村小學現(xiàn)階段教育評價觀念和評價制度存在的主要問題有：在評價的價值取向上， “ 應試教育 ” 的影響遠未消除。在評價的方式和標準上，教學評價的主要方式和標準還是考試和分數(shù)，且絕大多數(shù)重視的是終結性評價，缺乏對教學過程和學生綜合能力、素質發(fā)展過程的形成性評價。在評價的內容上， “ 重硬件，輕軟件 ” 、 “ 重結果，輕基礎 ” 、 “ 重數(shù)據(jù)，輕潛能 ” 已成為學校評價的 “ 瓶頸 ” 。在評價的主體上，學生和教師還不善于作為主體積極參與評價，還不善于對自己的教育活動和學習活動進行反思，還不善于自我調控、自我完善和自我修正。 部分家長不重視教育和留守兒童問題也是造成農村小學教育質量不高的重要因素。有很多家長對自己孩子的教育不重視，只要完成九年義務教育任務就了事，就可以讓兒女們外出打工掙錢了，甚至認為 “ 讀書無用 ” 、 “ 早出校門，早賺錢 ” 。這些家長只看重眼前的人力資源帶來的經濟效益，一般不配合學校去關心孩子的學習和成長。由于農村經濟落后，絕大多數(shù)家長都到沿海發(fā)達地區(qū)去打工，一年或幾年才回家一次，對孩子的監(jiān)管和關愛顯然就減弱了。他們的子女成了學校的留守學生，這些學生既不能直接感受親情的溫暖，又不能體驗 “ 父母是孩子的第一老師 ” 的家庭教 育，孩子們的學業(yè)成績相對受到影響。 二、針對農村小學教育現(xiàn)狀的應對策略 現(xiàn)在正值《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》頒布實施之際，在全國教育系統(tǒng)廣泛推行課程改革的大好勢頭下，農村學校必須與時俱進，努力推進跨越式發(fā)展，薄弱小學更要加快發(fā)展的步伐。學校要抓住這個契機，努力改善辦學條件，狠抓教師隊伍建設，建立健全的制度管理和評價體系，提高教育質量，提升辦學水平。 積極加大投入，改善辦學條件 隨著國家對義務教育投入的增加，作為農村基礎教育的領導者和管理者，一定要轉變觀念，牢固樹立“ 發(fā)展是第一要務 ” 的思想，簡建立 學校硬件設施經費保障制度，著力于改善辦學條件，解決農村小學教育設施不能滿足教育教學需求的問題。 提高教師職業(yè)素養(yǎng)，促進教師專業(yè)成長 團結奮進，開拓創(chuàng)新的領導班子，師德高尚，業(yè)務精湛的教師隊伍，是一所學校生存發(fā)展的保證。薄弱學校就更要注重教師專業(yè)素質發(fā)展。 第一，要制訂出教師專業(yè)發(fā)展計劃，確立發(fā)展目標和一系列培養(yǎng)措施，避免盲目性。完善教師隊伍專業(yè)化分配，小學教育要德、智、體、美全面發(fā)展，給專業(yè)師范類院校的畢業(yè)生提供一個發(fā)展的平臺，發(fā)揮他們的特長，重視文、體、美教師的專業(yè)成長，加強非師范院校畢業(yè)教師的專業(yè)化 的培訓工作。 第二，為教師專業(yè)素質的發(fā)展提供一定的物質保障。我們可以為老教師購置一些經典的教育教學理論專著，新課改理論、歷史文化等書籍。鼓勵年輕教師通過高自考、函授、遠程教育等形式提高學歷層次，學校要為他們報銷書本費、車費和住宿費。對學習成績優(yōu)秀的教師要給予一定的物質獎勵。 第三、為促進教師專業(yè)化發(fā)展搭建平臺。 一是針對不同的老師提出相應的發(fā)展建議，為他們創(chuàng)造自由的發(fā)展空間。 二是組織教師到先進的學校去觀摩、取經，提高自己的教學能力和管理水平。 三是聘請專家型教師來學校指導工作，讓我們的老師學習他們豐富的文 化知識，先進的教育理念和精湛的教學藝術。向上級教育主管部門爭取師范生、支教生來農村小學任教，既可以解決學校緊缺學科的開設問題，又可以給師生帶來新理念、新知識。 四是在常規(guī)教學工作和校本研修中提高教師的業(yè)務能力，促進教師專業(yè)發(fā)展。組織教師積極參與課改實踐，深入課改活動。打造高效教學和高效課堂，以課堂教學為突破口，創(chuàng)新教育實踐。組織教師參加聽課、評課、集體備課和相互研討活動，積極開展課題研究，認真撰寫課后記，教學反思和教育教學論文，著力培養(yǎng)學科帶頭人、骨干教師。 第四，建立教師定期培訓制度，使得教師能夠按時得到 培訓，吸收新知識，學習先進的教育模式，提高自身的工作能力。時刻開闊教師的視野，不斷完善優(yōu)化教師隊伍。 第五、營造濃厚的學習氛圍，創(chuàng)建學習型教師隊伍。學校領導一要關心教師，理解教師，時刻與教師溝通，共同研究，共同學習，讓老師們感受到教師職業(yè)的幸福與自豪，促使他們愛崗敬業(yè)，為人師表，刻苦鉆研，追求卓越，超越自我。二要嚴謹治學，以身示范，帶動教師共同體 “ 在工作中學習，在學習中工作 ” ，真正打造一支學習型教師團隊。 建立素質教育的評價體系 要建立適合于素質教育的評價體系，我們應該牢牢把握教育評價發(fā)展的主旋律，促進 教育評價內容的全面性：不僅要評價教師的教，還要評價學生的學；不僅評價教育活動的結果，也評價教育活動的過程；不僅評價學生在知識、技能、智力和能力等認知方面的發(fā)展，還要評價情感、意志、個性、人格等非認知因素的發(fā)展。要促進教育評價方法的多樣性：把定性方法與定量方法、自評與他評、結果評價與過程評價、診斷評價、形成性評價與終結性評價相結合。要不斷促進教育評價主體的多元化：讓評價不再是評價者對被評價者的單向刺激反應，而是評價者與被評價者之間互動過程。要考察評價對象的個體差異性：引導人們從師生發(fā)展的結果出發(fā)，追本窮源，對 影響師生發(fā)展的各種條件進行客觀評價，采取相應的改善措施，使師生在改善了的教育環(huán)境下，獲得更快的發(fā)展。只有這樣素質教育之花才能在農村小學結出碩果。 消除影響兒童成長的家庭因素，關愛留守兒童 當前家庭因素是影響農村基礎教育質量和兒童健康成長的一個關鍵節(jié)點。因而創(chuàng)辦家長學校，召開家長會，家校互動顯得尤為重要。家長學校通過如專題講座、專家指導、問卷調查等多種形式，向家長宣傳家庭教育的重要意義，傳授家庭教育的基本理論，交流和推廣家庭教育的良好經驗，指導家長科學地教育子女，以提升家庭教育的科學性，糾正家庭教育的誤區(qū) ，減少負面影響，使家庭教育與學校教育形成合力。通過家?；樱v教育和學習的重要性，改變家長的落后觀念，使他們認識到教育和學習改變孩子的一生，知識改變命運。從而使家長支持學校，支持學生的教育和學習。我們通過安排家長講經驗、談體會，現(xiàn)身說法等形式，把家長會開成開成民主、和諧的家庭教育經驗交流會，達到了加強溝通，增進交流，共同提高的目的，實現(xiàn)了 “ 兩個互動 ” ： 一是家長與教師互動，互通學生在家在校表現(xiàn)，形成教育合力。利用 “ 家長開放日 ” ，邀請家長走進學校，走進課堂，了解新時期學校教育新變化，關心孩子在校的學習生活， 感受教師工作的艱辛，增強家長自我學習的緊迫感和科學家教的使命感。 二是家長之間互動，請家長們介紹家教經驗，相互交流，共同提高。開展 “ 優(yōu)秀家長 ” 的評選活動，密切家長與學校、與教師之間的聯(lián)系。 通過組織 “ 優(yōu)秀家長 ” 的評選活動，在家長中樹立典型，請家庭教育成效顯著的家長走上講臺為家長們上課，讓他們用自己的親身經歷，現(xiàn)身說法，介紹自己是怎樣教育子女如何學做人、如何配合學校培養(yǎng)學生成才的經驗?；钌慕涷灲榻B，比任何事實都有說服力，家長們聽了受益匪淺。 親情關系對孩子的行為習慣、心理健康、人格與智力發(fā)展有直接而重要的 影響。由于父母不在身邊，留守兒童長期缺乏親情的撫慰和關懷，往往感到焦慮、緊張，缺乏安全感，人際交往能力較差；長期與父母分離，他們的性格往往變得內向、自卑、悲觀、孤僻。調查顯示：監(jiān)護人對留守兒童的心理健康問題介入較少，關注不夠：由于與監(jiān)護人有心理上的距離，留守兒童遇到問題時情緒往往無法及時得到排解，常常導致感情脆弱、自暴自棄、焦慮自閉、缺乏自信、悲觀消極等畸形心理。留守兒童的教育中存在親情關懷缺失、心理問題驟增、學習興趣減低、道德意識淡漠、安全問題頻出等問題，這些問題是由于社會、家庭及學校多種因素造成的。解決 留守兒童教育問題，既需要政策、法律和法規(guī)的支持和保障，也需要每一個人的關愛，是包括家庭、學校和社會在內的全社會共同的責任。 （ 1）要加強對兒童權益的保護，使留守兒童享有和其他兒童一樣的受教育權、健康發(fā)展權、受保護權和參與權等。加強對未成年人的法制教育和自我保護教育，依法維護留守兒童的合法權益，為留守兒童創(chuàng)造健康成長的良好法律環(huán)境。 （ 2）學校要定期與留守兒童的父母或監(jiān)護人進行溝通，有針對性地開展教育和管理工作。通過開辦家長學校、舉辦留守兒童監(jiān)護人學習培訓班或其他形式的專題講座，加強對教育者或監(jiān)護人的培訓，努 力提高教育者或監(jiān)護人的水平。學校要建立留守兒童檔案，對留守兒童基本情況、留守兒童監(jiān)護人情況、留守兒童父母外出務工去向及聯(lián)系方式等要登記造冊，全面掌握留守兒童的情況，創(chuàng)立留守兒童之家，實行一對以關愛，有針對性實施教育。