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2025-02-19 13:47本頁(yè)面
  

【正文】 的豪華車真因試駕活動(dòng)路線圖顧客滿意度調(diào)查結(jié)果整體滿意度 是否會(huì)再次購(gòu)買 是否會(huì)向他人推薦其它豪華車有效的 Kaizen目標(biāo)的特征 S = Specific 具體的 M = Measurable 可衡量的 A = Attainable 可達(dá)成的 R = Relevant 相關(guān)的 T = Timebound 有時(shí)限的 今天的豐田之道 智慧與改善 (Continuous Improvement) 挑戰(zhàn) (Challenge) 改善 (Kaizen) 現(xiàn)地現(xiàn)物( Genchi Genbutsu) 尊重人性 (Respect for People) 尊重 ( Respect) 團(tuán)隊(duì)精神( Team work) 第四步: PDCA 解決問題的八步法分別屬于 PDCA循環(huán)中的那一步? 練習(xí)二:改變我們的思維模式(練習(xí)冊(cè)第四頁(yè)) 第四步: PDCA 一 明確問題 二 把問題分解 三 設(shè)定目標(biāo) 四 分析真因 五 制定對(duì)策 練習(xí)二:改變我們的思維模式(練習(xí)冊(cè)第四頁(yè)) P D C A 六 貫切對(duì)策 七 客觀地評(píng)價(jià) 八 鞏固成果 第五步:如何在實(shí)際工作中運(yùn)用 想一想剛才那個(gè)問題,現(xiàn)在你會(huì)如何解決它? 在今后 5天的培訓(xùn)中,您的銷售經(jīng)理將和您一起運(yùn)用這種思維方式去思考和解決日常工作中遇到的一些問題。 練習(xí)二:改變我們的思維模式 走進(jìn)雷克薩斯的世界 1989年 5月,九州田原工廠 《 Automotive Industries》 “ The Nightmare!” – “Because that’s what Toyota has created for the world’s luxury class carmakers. All of them.” “ 噩夢(mèng)!” —— “ 因?yàn)槟鞘秦S田針對(duì)全球豪華汽車生產(chǎn)廠商制造的,目標(biāo)是他們?nèi)浚 ? 1991年 12月全美進(jìn)口車銷量冠軍 雷克薩斯在美業(yè)績(jī) 1996年 1月 銷量達(dá)至 50萬臺(tái) 1999年 3月 全美銷量冠軍 1999年 11月 銷量達(dá)至一百萬臺(tái) 2023年 4月 銷量達(dá)至二百萬臺(tái) 成功之謎 LEXUS雷克薩斯憑什么取得了今天的成就? 90年代的美國(guó)豪華轎車市場(chǎng) 90年代的美國(guó) 豪華轎車市場(chǎng) Baby boom 美國(guó)汽車市場(chǎng) 1973 – 1979 美國(guó)石油危機(jī) 對(duì)日本進(jìn)口的汽車實(shí)施配額限制 對(duì)汽車用油采取限制性措施 豐田所面臨的挑戰(zhàn) 遭遇瓶頸 傳統(tǒng)的制約 豐田能不能創(chuàng)造出一款汽車, 能夠與市場(chǎng)上最好的汽車相 媲美? 豐田英二 討論 要在這樣一個(gè)市場(chǎng)中取得成功,你覺得需要考慮哪些因素? 產(chǎn)品 渠道 運(yùn)營(yíng) 有什么理由我們不成功? 雷克薩斯的全球成功 (影畫分享) 所有學(xué)員分成四個(gè)小組 1. 小組一的課題:產(chǎn)品( Product):雷克薩斯的研發(fā)經(jīng)歷了怎樣的歷程?獲得了哪些榮譽(yù)? 2. 小組二的課題:網(wǎng)絡(luò)( Network):經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)是怎樣建立起來的? 3. 小組三的課題:運(yùn)營(yíng)( Operation):顧客是怎樣評(píng)價(jià)銷售和售后管理的? 4. 小組四的課題:雷克薩斯成功的關(guān)鍵因素是什么? 練習(xí)三:雷克薩斯的全球成功(練習(xí)冊(cè)第七頁(yè)) 練習(xí):雷克薩斯的品牌 1. 每個(gè)經(jīng)銷店自成一組 2. 你認(rèn)為雷克薩斯的品牌精髓是什么 3. 你認(rèn)為雷克薩斯的顧客有什么特點(diǎn)? 本日課程總結(jié) ? 今天您學(xué)到了什么? ? 今后的工作中哪一部分將得到提高? ? 作為雷克薩斯的銷售顧問,你的責(zé)任是什么? ? 大家有沒有信心承擔(dān)起自己的工作? 演講完畢,謝謝觀看!
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