【總結】-345-之組織結構調整框架建議中國五礦集團戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃PEK-4303-04965-02-I-346-在組織結構模塊中,羅蘭?貝格就五礦總公司整體組織框架、總部各管理部門的主要職能設置以及公司激勵機制原則提出建議組織結構模塊的主要目標?適應總公司發(fā)展戰(zhàn)略的要求,為五礦總公司設計整體的組織框架–管理模
2025-02-17 23:32
【總結】-1-RolandBergerPartnerGmbH–InternationalManagementConsultantsBarcelona–Beijing–Berlin–Brussels–Bucharest–Budapest–BuenosAires–Detroit–Düsseldorf–Frankfurt–H
2025-02-26 16:12
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2025-01-05 21:03
【總結】-1-中國五礦集團戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃-2-目錄頁碼A.項目概覽-項目的主要目標和項目執(zhí)行過程3B.主要發(fā)現(xiàn)和戰(zhàn)略建議摘要7C.貿易業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃22C1.五礦集團貿易業(yè)務的未來總體定位23C2.各項貿易業(yè)務的發(fā)展建議54C3.貿易業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略實施建議122
2025-01-15 21:32
【總結】-373-PEK-4303-04965-02-I.過渡方案建議-374-PEK-4303-04965-02-I五礦總公司組織機構的重組可以分為二個階段進行3-4月京內公司京外公司總部重組總公司總體重組?職能部室改組與調整?職能部室人員調整?京內公司按業(yè)務板塊調整?資產管理中心對多
2025-11-16 23:00
2025-03-08 20:50
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2025-01-26 23:29
【總結】-198-D.多元化投資業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃PEK-4303-04965-02-I-199-.為了改變五礦集團目前多元化投資效果不佳的局面必須對現(xiàn)有投資組合進行重組與優(yōu)化PEK-4303-04965-02-I-200-五礦各階段投資大多是業(yè)務型的,而不是戰(zhàn)略的多元化,因而結果達不到預期目的,且造成大量不良資產及難以清理
2025-01-04 21:56
2025-01-04 20:13
【總結】-1-中國五礦集團戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃–最終報告–中國五礦集團北京,2023年5月12日-2-Thisdocumentwascreatedfortheexclusiveuseofourclients.Itisnotpleteunlesssupportedbytheunderl
2025-02-08 09:57
【總結】戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃中期報告中國南方航空股份有限公司廣州,1Documentnumber會議日程安排:08:15-08:20歡迎詞及介紹PhilippGoedeking08:20-09:30使命和愿景PhilippGoedeking
2025-03-08 20:51
【總結】中國五礦集團戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃報告中國五礦集團戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃報告2023年3月4日五礦集團戰(zhàn)略規(guī)劃部項目組:周克鋼(組長)金宰賢(韓)張艷嬌張艷嬌(執(zhí)筆)駱紅霞駱紅霞(執(zhí)筆)報告內容、現(xiàn)狀、意義分析C.五礦集團的戰(zhàn)略規(guī)劃、現(xiàn)狀、意義分析我們要解決的問題是——v企業(yè)經營的終極目標是什么?v五礦為什么到了必須進行戰(zhàn)略變革
【總結】善運資本、駕馭騰飛全力打造“千億”XX集團—XX集團戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃綱要(2023-2023)2023年1月戰(zhàn)略規(guī)劃綱要規(guī)范?理念、使命、價值觀?內外部環(huán)境分析?2023—2023年發(fā)展指導思想、遠景目標?發(fā)展模式選擇?事業(yè)組合策略醫(yī)藥股市儲運集團戰(zhàn)略農副業(yè)戰(zhàn)略
2025-02-08 10:07
【總結】戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃中期報告中國南方航空股份有限公司廣州,2023年8月1日1Documentnumber會議日程安排:08:15-08:20歡迎詞及介紹Philipp?Goedeking08:20-09:30使命和愿景?Philipp?Goedeking公司戰(zhàn)略Stefano?Sala
2025-03-01 11:19