外購(gòu)原燃材料驗(yàn)收管理辦法-資料下載頁(yè)
2025-02-06 19:19本頁(yè)面
【正文】 的校準(zhǔn)與日常跟蹤維護(hù)，確保原煤進(jìn)廠數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確可靠。做好每批次原煤結(jié)算數(shù)量與進(jìn)廠數(shù)量的統(tǒng)計(jì)與對(duì)比分析。 每月生產(chǎn)部門（或生產(chǎn)處）牽頭，組織相關(guān)部門對(duì)外購(gòu)原燃材料庫(kù)存情況進(jìn)行不少于一次的實(shí)物盤(pán)點(diǎn)，依據(jù)當(dāng)月進(jìn)貨、消耗和實(shí)物盤(pán)存情況進(jìn)行月度平衡，并形成盤(pán)存報(bào)告，對(duì)出現(xiàn)的物料不平衡情況、質(zhì)量檢測(cè)數(shù)據(jù)有異議以及不能滿足生產(chǎn)要求提出整改意見(jiàn)，督促相關(guān)部門加以整改解決。 （二）子公司質(zhì)量驗(yàn)收內(nèi)部驗(yàn)證 ? 子公司應(yīng)做好每批次原燃材料結(jié)算值與進(jìn)廠自檢結(jié)果的統(tǒng)計(jì)與對(duì)比分析。超出合理誤差范圍時(shí)，必須認(rèn)真分析，查找出現(xiàn)差異的原因，制訂相應(yīng)整改措施。 不同原燃材料質(zhì)量檢測(cè)差異合理范圍如下： ? 單批次抽查鐵質(zhì)原料的 Fe2O3含量絕對(duì)誤差不超過(guò) %、硅質(zhì)原料的 SiO2含量絕對(duì)誤差不超過(guò) %、石膏原料的 SO3含量絕對(duì)誤差不超過(guò) %、混合材用石灰石 CaCO3含量絕對(duì)誤差不超過(guò) %；原煤空干基灰份絕對(duì)誤差不超過(guò) % ? 鐵質(zhì)原料的 Fe2O3含量、硅質(zhì)原料的 SiO2含量、石膏原料的 SO3含量?jī)?nèi)部驗(yàn)證核算值與進(jìn)廠檢測(cè)值的絕對(duì)值之差月均應(yīng)不超過(guò) 3%，年均應(yīng)不超過(guò) 2%。 ? 原煤收到基低位發(fā)熱量結(jié)算值月均應(yīng)不小于進(jìn)廠檢測(cè)值的 97%，年均應(yīng)不小于 98%。 ? 原煤空干基灰份結(jié)算值與進(jìn)廠檢測(cè)值的絕對(duì)差值月均應(yīng)不超過(guò) 3%，年均應(yīng)不超過(guò) 2%。 （三）公司內(nèi)部抽查驗(yàn)證 ? 每月子公司供應(yīng)部門和使用部門不少于兩次抽查煤炭封存樣品，并建立抽查對(duì)比臺(tái)帳；超出合理誤差范圍要分析原因并考核相關(guān)責(zé)任人。 ? 品質(zhì)部、供應(yīng)部不定期抽查子公司所存煤炭樣品，發(fā)現(xiàn)超出誤差范圍的，考核相關(guān)部門負(fù)責(zé)人并報(bào)送人力資源部備案。 （四）區(qū)域內(nèi)定期對(duì)比驗(yàn)證 ? 區(qū)域?qū)I(yè)管理負(fù)責(zé)人每季度組織本區(qū)域內(nèi)子公司，進(jìn)行一次原煤工業(yè)分析對(duì)比檢驗(yàn)工作，縮小不同子公司原煤檢驗(yàn)的差異。 六、驗(yàn)收責(zé)任追究 （一）數(shù)量驗(yàn)收責(zé)任追究 數(shù)量驗(yàn)收差異不在合理范圍內(nèi) ,應(yīng)由責(zé)任部門及時(shí)處理。若造成公司損失的，追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任； 對(duì)與供應(yīng)商內(nèi)外勾結(jié)、行賄受賄等違法亂紀(jì)的人員，予以解除勞動(dòng)合同并送交檢察部門依法追究刑事責(zé)任。 （二）質(zhì)量驗(yàn)收責(zé)任追究 ? 使用部門人員不參與進(jìn)廠煤炭取樣、制樣過(guò)程監(jiān)督的，或參與過(guò)程中未認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，考核使用部門負(fù)責(zé)人、直接責(zé)任人。 ? 因取樣、制樣不規(guī)范，檢驗(yàn)未嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，導(dǎo)致檢測(cè)結(jié)果不準(zhǔn)確；未按公司要求及時(shí)反饋質(zhì)量檢驗(yàn)結(jié)果，延誤質(zhì)量異議處理時(shí)機(jī)，考核相關(guān)責(zé)任人。 ? 因弄虛作假、修改結(jié)算檢測(cè)數(shù)據(jù)，導(dǎo)致公司利益受損的，將對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理并追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。 ? 對(duì)與供應(yīng)商內(nèi)外勾結(jié)、行賄受賄等違法亂紀(jì)的人員，予以解除勞動(dòng)合同并移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任 。 七、附則 ? 本制度解釋權(quán)屬股份公司品質(zhì)部。 ? 本制度于下發(fā)之日起實(shí)施，原有2023年 8月下發(fā)的《外購(gòu)原燃材料驗(yàn)收管理辦法（試行稿）》（海股辦 [2023]51號(hào)文）同時(shí)廢止。 謝 謝 演講完畢，謝謝觀看！
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