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正文內(nèi)容

市農(nóng)村信用聯(lián)社工作總結(jié)-資料下載頁

2024-11-16 14:35本頁面

【導(dǎo)讀】螇肅芇薁袀芀膃蝕肅蒂蠆螞羋莈蚈襖肁莃蚇羆莇艿蚆聿腿薈蚆螈蒄蚅袁膈莀螄羃羈芆螃螞膆膂螂螅罿蒁螁羇膄蕆螀聿肇莃螀蝿芃艿蝿袁肅薇螈羄芁蒃袇肆肄荿袆螆艿芅蒃袈肂膁蒂肀芇薀蒁螀膀蒆蒀袂莆莂葿羅腿羋蒈肇羈薆蒈螆膇蒂薇衿羀莈薆羈膅芄薅蟻羈芀薄袃芃蕿薃羅肆蒅薂肈節(jié)莁薂螇肅芇薁袀芀膃蝕肅蒂蠆螞羋莈蚈襖肁莃蚇羆莇艿蚆聿腿薈蚆螈蒄蚅袁膈莀螄羃羈芆螃螞膆膂螂螅罿蒁螁羇膄蕆螀聿肇莃螀蝿芃艿蝿袁肅薇螈羄芁蒃袇肆肄荿袆螆艿芅蒃袈肂膁蒂肀芇薀蒁螀膀蒆蒀袂莆莂葿羅腿羋蒈肇羈薆蒈螆膇蒂薇衿羀莈薆羈膅芄薅蟻羈芀薄袃芃蕿薃羅肆蒅薂肈節(jié)莁薂螇肅芇薁袀芀膃蝕肅蒂蠆螞羋莈蚈襖肁莃蚇羆莇艿蚆聿腿薈蚆螈蒄蚅袁膈莀螄羃羈芆螃螞膆膂螂螅罿蒁螁羇膄蕆螀聿肇莃螀蝿芃艿蝿袁肅薇螈羄芁蒃袇肆肄荿袆螆艿芅蒃袈肂膁蒂肀芇薀蒁螀膀蒆蒀袂莆莂葿羅腿羋蒈肇羈薆蒈螆膇蒂薇衿羀莈薆羈膅芄薅蟻羈芀薄袃芃蕿薃羅肆蒅薂肈節(jié)莁薂螇肅芇薁袀芀膃蝕肅蒂蠆螞羋莈蚈襖肁莃

  

【正文】 七大精神作為今后工作的行動(dòng)指南。 二是今年聯(lián)社將 把黨建工作的著力點(diǎn)放到干部作風(fēng)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)上,認(rèn)真解決影響全市 聯(lián)社發(fā)展大局的突出問題,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,為我市農(nóng)村信用社實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展提供了有力的保障。 我們緊緊圍繞權(quán)力觀教育這個(gè)核心,抓住權(quán)力運(yùn)行這個(gè)重點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)監(jiān)督制度,認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任、重大事項(xiàng)報(bào)告、責(zé)任追究等制度,加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督。 (三)加強(qiáng)精神文明建設(shè),塑造企業(yè)文化 。 我們積極開展勞動(dòng)競(jìng)賽、文體活動(dòng)、改善職工福利。廣泛開展各項(xiàng)精神文明活動(dòng),并積極向市精神文明辦公室申請(qǐng)市級(jí)文明單位。 八、 存在的問題 在總結(jié)全年工作成績的同時(shí),我們還看到了一些制約我社經(jīng)營與發(fā)展的問題,主要有以下幾點(diǎn)需要我們注意和改進(jìn): 一是自有資金少,資金實(shí)力不夠雄厚,過分依賴人民銀行支農(nóng)再貸款,資金運(yùn)營成本高。 另 外 股本金上升緩慢。 二是歷史包袱和歷年虧損制約著經(jīng)營與發(fā)展。 三是 因受災(zāi)及農(nóng)畜產(chǎn)品價(jià)格波動(dòng) ,不良貸款清收難度較 大。 四是 市商業(yè)銀行齊全,競(jìng)爭(zhēng)激烈 ,吸收存款難度大。并且 10 受基金、股票的影響,儲(chǔ)蓄存 款和對(duì)公存款上升 幅 度不大。 九 、 二 00 八 年工作規(guī)劃 針對(duì)以上總結(jié)的成績和看到的問題,為了推動(dòng) 市農(nóng)村信用社的改革發(fā)展,創(chuàng)造新業(yè)績,實(shí)現(xiàn)新突破。對(duì) 2020 年我社的工作如下規(guī)劃: (一)明確方向目標(biāo)、深入推進(jìn)改革。 提高員工認(rèn)識(shí)。在全社范圍內(nèi)達(dá)成“改革中求突破、改革中求創(chuàng)新、改革中求發(fā)展”的共識(shí),保證各項(xiàng)改革 措施的順利落實(shí)。 (二)強(qiáng)化存款立社,向存款要效益的意識(shí)。 在組織存款中堅(jiān)持抓兩個(gè)方面,一個(gè)方面抓存款總量的增加,壯大資金實(shí)力,為擴(kuò)大運(yùn)營資金增加利息收入夯實(shí)基礎(chǔ)。二是抓存款結(jié)構(gòu)的調(diào)整,提高單位存款和低息存款的比重,降低成本,提高效益。盡快降低當(dāng)前對(duì)支農(nóng)再貸款的信賴程度。 (三)狠抓清收盤活、提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。 清收盤活不良貸款是一項(xiàng)“生命工程”,我們將借改革的東風(fēng),早安排、早部署,爭(zhēng)取時(shí)間上的主動(dòng),根據(jù)不良貸款的基數(shù)和分類針對(duì)不同成因,制定不同的清收盤活方案,定目標(biāo)、定任務(wù)、定進(jìn)度、定獎(jiǎng)罰,繼續(xù)實(shí)行工效掛鉤, 充分調(diào)動(dòng)清收盤活的積極性。 (四)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,努力增收節(jié)支。 加強(qiáng)成本核算,壓縮費(fèi)用支出,強(qiáng)化資產(chǎn)管理,增加利息收入,提高經(jīng)濟(jì)效益。 (五)以人為本,做好“人”這篇文章。 一是進(jìn)一步完善激勵(lì)機(jī)制,提高員工的工作積極性。二是關(guān)心員工的工作和生活,提高信用社的向心力和凝聚力。三是開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平,提高信用社的工作效率,開展“講正氣、講責(zé)任、講奉獻(xiàn)”思想教育,提高員工的整體素質(zhì)。 11 (六)大力開展中間業(yè)務(wù)。 增加收入空間,提高信用社盈利能力。 (七)強(qiáng)化“四防一?!币庾R(shí),加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度 和內(nèi)控制度的落實(shí)。 繼續(xù)抓好思想、管理、檢查三道防線。查隱患、堵漏洞,將防范關(guān)口前移,預(yù)防各類經(jīng)濟(jì)案件的發(fā)生。 2020年我們有成功的喜悅,也有艱難求索的困惑, 成功的經(jīng)驗(yàn)我們將認(rèn)真總結(jié),失敗的教訓(xùn)我們也將認(rèn)真吸取。我們相信 通過全體員工的共同努力,我們有信心有能力在下年的工作中讓信用社的各項(xiàng)業(yè)務(wù)更上一層 樓,以改革為契機(jī),樹正氣、講責(zé)任、講奉獻(xiàn)、齊合作、共努力、創(chuàng)
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