【總結(jié)】主管八大基本教練主管位尊權(quán)大,並非人人皆可登上此一寶座,但榮膺此職者卻不一定有卓越的表現(xiàn)。甚至有許多身歷其境的主管,常因處世不夠歷練,人際關(guān)係的運(yùn)用不夠圓熟,以致“尺寸”拿揑不準(zhǔn),而大感主管難爲(wèi)。做一個(gè)卓越主管,顯然必須熟知基本教練,方能在主管工作上游刃有餘。一、主管的特質(zhì)與內(nèi)涵主管是勞心而非勞力者,是負(fù)責(zé)單位績(jī)效成敗的人;主管工作的
2025-08-01 18:36
【總結(jié)】卓越主管8大基本教練主管的特質(zhì)與內(nèi)涵主管的人性特質(zhì)?主管是勞心而非勞力者?主管是人才而非人手?主管不是主官?主管是既管又理的人?主管是負(fù)責(zé)單位績(jī)效成敗的人?主管是綜合各方關(guān)係的人?唯命是從型的主管?干預(yù)部屬型主管?專(zhuān)權(quán)獨(dú)斷型主管
2025-01-18 13:20
【總結(jié)】主管八大基本教練主管位尊權(quán)大,并非人人皆可登上此一寶座,但榮膺此職者卻不一定有卓越的表現(xiàn)。甚至有許多身歷其境的主管,常因處世不夠歷練,人際關(guān)系的運(yùn)用不夠圓熟,以致“尺寸”拿揑不準(zhǔn),而大感主管難為。做一個(gè)卓越主管,顯然必須熟知基本教練,方能在主管工作上游刃有余。一、主管的特質(zhì)與內(nèi)涵主管是勞心而非勞力者,是負(fù)責(zé)單位績(jī)效成敗的人;主管工作的
2025-03-27 00:47
2025-03-27 23:04
【總結(jié)】歡迎交流@漢中推廣卓越主管8大基本教練主管的特質(zhì)與內(nèi)涵主管的人性特質(zhì)?主管是勞心而非勞力者?主管是人才而非人手?主管不是主官?主管是既管又理的人?主管是負(fù)責(zé)單位
2025-05-12 18:05
【總結(jié)】第一單元主管的角色定位與卓越特質(zhì)?優(yōu)秀主管的自我角色定位?優(yōu)秀主管的卓越特質(zhì)一、優(yōu)秀主管自我角色定位?人際角色:部門(mén)代表、組織領(lǐng)導(dǎo)人、聯(lián)絡(luò)人;?資訊角色:收集、傳遞、發(fā)言人;?決策角色:企業(yè)家角色、突發(fā)事件處理者、資
2025-02-17 23:40
【總結(jié)】9、靜夜四無(wú)鄰,荒居舊業(yè)貧。。四月-21四月-21Friday,April02,202310、雨中黃葉樹(shù),燈下白頭人。。19:40:0019:40:0019:404/2/20237:40:01PM
2025-01-23 00:49
【總結(jié)】卓越銷(xiāo)售管理主講人:于眉二二年十二月內(nèi)容提要?導(dǎo)論?銷(xiāo)售隊(duì)伍的重要性?銷(xiāo)售管理的.模式?管理者的角色?有效的管理模式?銷(xiāo)售平臺(tái)?溝通交流分析?總結(jié)內(nèi)容提要?導(dǎo)論?銷(xiāo)售隊(duì)伍的重要性?銷(xiāo)售管理的.模式?管理者的角色?有效的管理模式
2025-02-07 00:02
【總結(jié)】人力資源管理培訓(xùn)系列之人力資源管理培訓(xùn)系列之主管的卓越管理能力主管的卓越管理能力主講:蔡啟明教授*2現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)u高新科技增長(zhǎng)點(diǎn);u“把握投機(jī)”增長(zhǎng)點(diǎn);u企業(yè)管理增長(zhǎng)點(diǎn)。關(guān)鍵詞:n向科技要發(fā)展;n向管理要效益。企業(yè)的不同發(fā)展階段有不同的增長(zhǎng)側(cè)重點(diǎn)。*3管理的管理的“九段三十六級(jí)九段三十六級(jí)”管理九段
2025-01-15 04:57
【總結(jié)】卓越教練領(lǐng)導(dǎo)力教練技術(shù)與下屬培養(yǎng)課程講師:王俊杰溫馨提示1、靜音手機(jī)2、準(zhǔn)時(shí)到達(dá)3、認(rèn)真練習(xí)4、樂(lè)于分享員工與公司?員工加入公司看重1、組織因素:薪酬、福利、知名度2、工作因素:責(zé)任、作息、培訓(xùn)3、領(lǐng)導(dǎo)因素:值得信賴(lài)、靈活、教練?員工離
2025-01-23 21:19
【總結(jié)】卓越的員工培訓(xùn)管理5/20/20231學(xué)習(xí)方法與信息吸收?學(xué)習(xí)方法三個(gè)月后信息吸收量?讀書(shū)10%?聽(tīng)課30%?參與操作
2025-01-01 14:52
【總結(jié)】Leadership2023/2/61目錄一、基本理論(Core)二、領(lǐng)導(dǎo)方式三、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格四、領(lǐng)導(dǎo)技巧x2(領(lǐng)袖風(fēng)范...)五、成功領(lǐng)導(dǎo)心理學(xué)TeamBuildingvsCaseStudy……
2025-01-20 14:24
【總結(jié)】成為教練式銷(xiāo)售主管成為教練式銷(xiāo)售主管管理核心:管理核心:恒守人本恒守人本基本信條:我們堅(jiān)信,認(rèn)同安多文化、踏實(shí)勤懇和創(chuàng)新進(jìn)取的員工是我們寶貴的財(cái)富。行為導(dǎo)向:尊重員工:我們尊重每一位員工,和員工結(jié)成平等、信任的工作關(guān)系,讓員工在阿里巴巴健康成長(zhǎng),快樂(lè)工作;教練式領(lǐng)導(dǎo):以身作則、傳幫帶、激發(fā)團(tuán)隊(duì)、勤于溝通,關(guān)心員工的進(jìn)步與生活是管理者的工作職責(zé);平等溝通:
2025-02-15 17:57
【總結(jié)】首家企業(yè)身邊的實(shí)體人才雙創(chuàng)培育學(xué)院時(shí)間管理——管理者篇(新華信領(lǐng)導(dǎo)力提升系列課程)培訓(xùn)師:胡斌培訓(xùn)提供:教育培訓(xùn)中心培訓(xùn)承辦:培訓(xùn)地點(diǎn):廣州培訓(xùn)時(shí)間:2023年07月21日如何成長(zhǎng)為卓越現(xiàn)場(chǎng)主管管理基礎(chǔ)
2025-01-05 14:14
【總結(jié)】卓越管理者萬(wàn)一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?確保個(gè)人實(shí)現(xiàn)一定的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)(或FYC)?確保帶動(dòng)幾名屬員達(dá)成一定的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)或推動(dòng)幾名低績(jī)效人員轉(zhuǎn)化為有效人力?確保本團(tuán)隊(duì)人力規(guī)?;蛴行肆Τ掷m(xù)增長(zhǎng)?萬(wàn)一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究?萬(wàn)一網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究
2024-12-30 06:39