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新工傷保險(xiǎn)基礎(chǔ)知識(shí)-資料下載頁(yè)

2025-01-23 17:13本頁(yè)面
  

【正文】 受限制解除雇傭關(guān)系不受特殊限制工傷與人身?yè)p害的區(qū)別工傷與人身?yè)p害的區(qū)別協(xié)保、返聘人員工傷處理協(xié)保、返聘人員工傷處理? 第 52條 用人單位使用 經(jīng)就業(yè)登記的協(xié)保人員 的,協(xié)保人員的工資收入不計(jì)入用人單位工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù) 。 協(xié)保人員發(fā)生工傷的,可以按照本辦法規(guī)定 享受工傷保險(xiǎn)待遇 ,但經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照規(guī)定核定用人單位下一年度的浮動(dòng)費(fèi)率。? 第 62條 用人單位聘用的 退休人員發(fā)生工傷 的,由用人單位參照本辦法規(guī)定支付其 工傷保險(xiǎn)待遇 ?!?上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》借入單位 借出單位勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)關(guān)系?提供勞動(dòng)勞動(dòng)關(guān)系借調(diào)員工的工傷處理借調(diào)員工的工傷處理n 《《 工傷保險(xiǎn)條例》第工傷保險(xiǎn)條例》第 41條條 職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的,由職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的,由 原用人原用人單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任 ,但原用人單位與借調(diào)單位可以,但原用人單位與借調(diào)單位可以 約定補(bǔ)償辦法約定補(bǔ)償辦法 。 勞務(wù)派遣員工的工傷處理勞務(wù)派遣員工的工傷處理派遣機(jī)構(gòu)用工單位派遣合同勞動(dòng)合同 ??派遣 員工?給被派遣勞動(dòng)者造成損害的,勞務(wù)派遣單位和用工單位承擔(dān) 連帶賠償責(zé)任 。 注:以上金額包含傷殘補(bǔ)助費(fèi)、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)和工傷復(fù)發(fā)醫(yī)療費(fèi)等各類(lèi)費(fèi)用。以上金額不含停工留薪期待遇、醫(yī)療費(fèi)用、配置輔助器具費(fèi)用。 因工死亡的,其直系親屬按規(guī)定享受一次性支付 120個(gè)月的上年度全市職工月平均工資。綜保人員的工傷處理綜保人員的工傷處理關(guān)于調(diào)整本市外來(lái)從業(yè)人員因工致殘七級(jí)至十級(jí)待關(guān)于調(diào)整本市外來(lái)從業(yè)人員因工致殘七級(jí)至十級(jí)待遇標(biāo)準(zhǔn)的通知遇標(biāo)準(zhǔn)的通知 (滬人社福發(fā)(滬人社福發(fā)( 2023)) 65號(hào)號(hào) )? 2023年 4月 1日后遭受事故傷害或者患職業(yè)病的因工致殘七級(jí)至十級(jí)外來(lái)從業(yè)人員享受的一次性工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)作如下調(diào)整:? 一、因工致殘七級(jí)的一次性工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為 ;致殘八級(jí)的調(diào)整為 ;致殘九級(jí)的調(diào)整為 ;致殘十級(jí)的調(diào)整為。? 二、因工致殘七級(jí)至十級(jí)的一次性工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后,參保工傷人員一次性工傷保險(xiǎn)待遇的補(bǔ)差費(fèi)用,由綜合保險(xiǎn)基金承擔(dān);未參保工傷人員一次性工傷保險(xiǎn)待遇的補(bǔ)差費(fèi)用,由用人單位承擔(dān)。? 三、 2023年 4月 1日前遭受事故傷害或者患職業(yè)病的因工致殘七級(jí)至十級(jí)外來(lái)從業(yè)人員,工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)按照原規(guī)定執(zhí)行。工傷職工勞動(dòng)關(guān)系的處理、工傷職工勞動(dòng)關(guān)系的處理勞動(dòng)關(guān)系解除的處理勞動(dòng)關(guān)系終止的處理?110級(jí),用人單位不得依照《勞動(dòng)合同法》第40條、第41條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。? 1- 4級(jí),退出崗位,勞動(dòng)關(guān)系保留至退休。? 5- 6級(jí),勞動(dòng)關(guān)系保留,單位安排工作,不能安排工作的,每月支付傷殘津貼。?110級(jí),用人單位可以依照《勞動(dòng)合同法》第39條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。? 7- 10級(jí)的工傷職工,勞動(dòng)合同期滿(mǎn)即可終止勞動(dòng)合同,不需要保留勞動(dòng)關(guān)系。工傷人員在 停工留薪期內(nèi) 或者 勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論尚未作出前 ,用人單位 不得 與其 解除或者終止 勞動(dòng)關(guān)系。 滬勞保福發(fā) [2023]38號(hào)五、工傷風(fēng)險(xiǎn)防范與責(zé)任轉(zhuǎn)嫁策略五、工傷風(fēng)險(xiǎn)防范與責(zé)任轉(zhuǎn)嫁策略? 及時(shí)參加工傷保險(xiǎn)? 把好員工入職審查關(guān)? 積極向第三方追償? 有效利用商業(yè)保險(xiǎn)? 加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育? 創(chuàng)新用工形式轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)57用工模式勞動(dòng)用工 外 包承攬勞務(wù)用工標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)用工非標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)用工勞務(wù)派遣非全日制特殊用工個(gè) 人 組 織 人才租賃借調(diào)代理雇傭用工模式與風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移用工模式與風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移謝謝觀看 /歡迎下載BY FAITH I MEAN A VISION OF GOOD ONE CHERISHES AND THE ENTHUSIASM THAT PUSHES ONE TO SEEK ITS FULFILLMENT REGARDLESS OF OBSTACLES. BY FAITH I BY FAITH
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