【總結(jié)】─課程單元─MTP-1主管的價(jià)值定位與管理技能MTP-2目標(biāo)管理MTP-3授權(quán)督導(dǎo)技巧MTP-4工作教導(dǎo)技巧MTP-5積極態(tài)度與激勵(lì)技巧MTP-6員工問題處理時(shí)間第一天第二天0900-1030MTP-1主管的價(jià)值定位與管理技能(1)MTP-4工作教導(dǎo)技巧(1)1030-1040
2025-01-15 02:25
2025-01-15 04:56
【總結(jié)】主管的定位與角色來自伙伴的心聲:“他真好,每次碰到困難都有他幫忙!”“我能有今天的成就,都要感謝她啊!”“我真為我們團(tuán)隊(duì)感到驕傲!”“我們主管最大方了,每個(gè)月我們完成任務(wù)就可以去約定的地方搞團(tuán)隊(duì)活動(dòng)!”“我們主管是省高精英,有疑難找她準(zhǔn)能解決!”“……”同樣是來自伙伴的心聲:“她只會(huì)說好聽的話,一叫她幫忙
2024-12-31 08:45
2025-01-15 04:36
【總結(jié)】給人“超我的動(dòng)力”法國(guó)作家圣·愛克蘇貝里:“如果想要造船,不應(yīng)該只是給船員造船所用的錘子和釘子,而應(yīng)該喚起他們對(duì)遼闊大海的渴望!”。對(duì)遼闊大海的渴望就是一種“超我的動(dòng)力”。在愿景描繪與目標(biāo)整合的管理實(shí)踐中,主管人員要以最高主管的心態(tài)給組織成員以“超我的動(dòng)力”。帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)對(duì)變化-引導(dǎo)成員透過改
2025-04-06 15:33
【總結(jié)】目標(biāo)與定位營(yíng)銷課程目的?關(guān)于營(yíng)銷的整體的思維和知識(shí)架構(gòu)。?掌握實(shí)際遇到營(yíng)銷問題時(shí)應(yīng)采取的解決方法和解決實(shí)際問題的能力,而不是營(yíng)銷理論知識(shí);你不可能通過一次營(yíng)銷培訓(xùn)掌握所有的營(yíng)銷知識(shí),但你應(yīng)能夠通過培訓(xùn)了解有關(guān)營(yíng)銷的所有關(guān)鍵領(lǐng)域,并知道自己所缺和如何補(bǔ)足。市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理應(yīng)該做什么?尋找通向市場(chǎng)之門!如何才能
2025-01-14 14:47
【總結(jié)】一、主管的定義主管——作為動(dòng)詞,是主持管理之意;——作為名詞,是掌管某種專門事務(wù)的職官,管家之意。不同的主管,有著不同的職責(zé)和分工。業(yè)務(wù)主任總監(jiān)營(yíng)業(yè)部經(jīng)理保險(xiǎn)營(yíng)銷員的主管二、主管的重要性主管就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的管理者、領(lǐng)航者,決定了隊(duì)伍發(fā)展的方向。德
2025-01-11 19:02
【總結(jié)】主管的定位與角色來自伙伴的心聲:“他真好,每次碰到困難都有他幫忙!”“我能有今天的成就,都要感謝她?。 薄拔艺鏋槲覀儓F(tuán)隊(duì)感到驕傲!”“我們主管最大方了,每個(gè)月我們完成任務(wù)就可以去約定的地方搞團(tuán)隊(duì)活動(dòng)!”“我們主管是省高精英,有疑難找她準(zhǔn)能解決!”“……”同樣是來自伙伴的心聲:“她只會(huì)說好聽的話,一叫她幫忙
【總結(jié)】華潤(rùn)萬家北區(qū)大綜超培訓(xùn)部1課程結(jié)束時(shí),你將有能力做到課程結(jié)束時(shí),你將有能力做到講師講師學(xué)員學(xué)員訓(xùn)練方式訓(xùn)練方式時(shí)間時(shí)間華潤(rùn)萬家北區(qū)大綜超培訓(xùn)部?主管的價(jià)值定位與管理技能課程結(jié)束時(shí),你將有能力做到課程結(jié)束時(shí),你將有能力做到講師講師學(xué)員學(xué)員訓(xùn)練方式訓(xùn)練方式時(shí)間時(shí)間華潤(rùn)萬家北區(qū)大綜超培訓(xùn)部?提高主管的管理技能?區(qū)
【總結(jié)】報(bào)告內(nèi)容,?什么是管理和管理者?班、組長(zhǎng)職責(zé)定位?有效的溝通,Management管理就是通過PDCA循環(huán)達(dá)成目標(biāo)。管理就是管事理人。●有部下的人●通過部下達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)的人?!衿髽I(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的一線組織實(shí)...
2024-11-17 22:47
2025-04-06 15:14
【總結(jié)】人力資源中心培訓(xùn)部基層主管的角色認(rèn)知引言樵夫的故事l不要只顧低頭拉車,還要抬頭看路l花時(shí)間學(xué)習(xí)新的技能、掌握正確的方法可以事半功倍。課程收益基層主管在管理中扮演的角色正確的角色認(rèn)知的重要性31基層主管應(yīng)具備的能力32案例:忙碌的小馬思考:
2025-01-07 18:03
【總結(jié)】續(xù)期督導(dǎo)的定位與職責(zé)主講人:1課程大綱?保全隊(duì)伍的定位?續(xù)期督導(dǎo)的職責(zé)?督導(dǎo)的素質(zhì)要求?從服務(wù)理念看督導(dǎo)隊(duì)伍的發(fā)展2保全隊(duì)伍的定位?保全隊(duì)伍的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?保全隊(duì)伍的角色3保全隊(duì)伍的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)健康續(xù)期指標(biāo)的達(dá)成二次達(dá)成率三次達(dá)成率四次達(dá)成率轉(zhuǎn)賬成功
2024-12-31 22:35
【總結(jié)】高級(jí)主任晉升1高級(jí)主任晉升2高級(jí)主任晉升使高級(jí)業(yè)務(wù)主任明確定位,履行《基本法》的工作職責(zé)。3高級(jí)主任晉升q為什么要做高級(jí)業(yè)務(wù)主任q高級(jí)業(yè)務(wù)主任的定位q高級(jí)業(yè)務(wù)主任的職責(zé)q結(jié)束語4高級(jí)主任晉升一、為什么要做高級(jí)業(yè)務(wù)主任提高收入做大團(tuán)隊(duì)提升工作能力提升自我價(jià)值證明自己-你行,我也行擴(kuò)大銷售拓展市場(chǎng)…………5
2025-01-27 03:27