【總結】執(zhí)行力與團隊建設王明基第一部分:執(zhí)行的心智模式.(.....)專業(yè)提供企管培訓資料第一篇執(zhí)行的心智模式一.人為誰工作(一)人為什么工作(二)人為誰工作(三)人應該用什么態(tài)度工作(四)你是為自己工作嗎(五)學會放棄(六)盤點你的收獲(七)你是誰的主人崗位
2025-01-05 19:08
【總結】主講:蔣小華蔣小華老師:中國戰(zhàn)略執(zhí)行第一人?杭州華略企業(yè)管理咨詢有限公司董亊長兼首席培訕師;行課網執(zhí)行總裁;浙江大學主講教授;戓略不執(zhí)行研究院院長;中國戓略執(zhí)行力第一人;實戓管理與家;阿里巳巳特聘與家;康師傅特聘講師;夗家媒體雜志與欄撰稿人;國內夗家培訕機構特聘高級與家;中國管理咨詢行業(yè)十佳杰出人
2025-03-10 21:29
【總結】 大家下午好,一到下午人會比較疲憊,所以如果你真的有點疲勞的話,可以站起來在旁邊聽也沒有關系,甚至于到站到后面去聽也可以,保持情緒好是最重要的。還好我上課沒有太多空洞的理論,應該不會太無聊才是?! ∈紫戎v一下強化團隊意識。一個公司最驕傲的,不是領導有多么厲害,應該說領導班子非常了不起,只是可惜在政府官員里很少稱贊領導班子,而新聞媒體不斷的吹捧領導。作為領導者,團隊是非常重要的。以前舊的觀念,
2025-04-06 03:28
【總結】團隊執(zhí)行力國家的競爭力體現在哪些方面1.企業(yè)和企業(yè)的實力競爭2.企業(yè)家和企業(yè)家的實力競爭3.企業(yè)發(fā)展狀態(tài)的競爭而非現狀的競爭企業(yè)發(fā)展的兩種模式由傳統(tǒng)劇樣板戲“楊白勞”新解引出企業(yè)發(fā)展的兩種模式:?滾動式?價值擴張式(沃爾瑪、麥當勞)企業(yè)之間的競爭要靠什么過去:企業(yè)間的競爭是人才的競爭現在:
2025-01-07 06:31
【總結】執(zhí)行力:企業(yè)丌得丌長期關注的主題?為什么策略雷同,績效大丌相同??為什么企業(yè)宏偉藍圖在現實執(zhí)行中顯得如此的蒼白??為什么擁有龐大的人員隊伍在執(zhí)行中顯得如此的無劣??為什么戓略思路丌錯、做起來就錯了?說得對即做丌對??為什么激劥大會,員工聽聽感勱,想想激勱,回去丌勱??為什么總是議而丌決、決而丌行、行而無果呢??為
2025-02-26 22:13
【總結】主講:執(zhí)行力:企業(yè)丌得丌長期關注的主題?為什么策略雷同,績效大丌相同??為什么企業(yè)宏偉藍圖在現實執(zhí)行中顯得如此的蒼白??為什么擁有龐大的人員隊伍在執(zhí)行中顯得如此的無助??為什么戓略思路丌錯、做起來就錯了?說得對卻做丌對??為什么激劫大會,員工聽聽感動,想想激動,回去丌動??為什么總是訖而丌決、決而丌行、行而無
2025-03-10 21:28
【總結】如何打造團隊執(zhí)行力提高企業(yè)執(zhí)行力主講:蔣小華咨詢:18857139808蔣小華老師:中國戰(zhàn)略執(zhí)行第一人?杭州華略企業(yè)管理咨詢有限公司董事長兼首席培訕師;行課網執(zhí)行總裁;浙江大學主講教授;戓略不執(zhí)行研究院院長;中國戓略執(zhí)行力第一人;實戓管理與家
2025-01-20 14:59
【總結】企業(yè)中層執(zhí)行系統(tǒng)主講導師:冷寒-中國首選團隊執(zhí)行教練-《銷售為王》創(chuàng)始人-企業(yè)系統(tǒng)建設導師執(zhí)行力:企業(yè)不得不長期關注的主題?為什么策略雷同,績效大不相同??為什么企業(yè)宏偉藍圖在現實執(zhí)行中顯得如此的蒼白??為什么擁有龐大的人員隊伍在執(zhí)行中顯得如此的無助??為什么戰(zhàn)略思路不錯、做起來就
2025-02-13 23:45
【總結】執(zhí)行力提升訐練-員工執(zhí)行力培訐學習執(zhí)行力主講:蔣小華蔣小華老師:中國戰(zhàn)略執(zhí)行第一人?杭州華略企業(yè)管理咨詢有限公司董亊長兼首席培訐師;行諑網執(zhí)行總裁;浙江大學主講教授;戓略不執(zhí)行研究院院長;中國戓略執(zhí)行力第一人;實戓管理與家;阿里巳巳特聘與家;康師傅特聘講師;多家媒體雜志與欄撰稿人
2025-01-15 20:31
【總結】主講人:岳元珍執(zhí)行力:企業(yè)丌得丌長期關注的主題?為什么策略雷同,績效大丌相同??為什么企業(yè)宏偉藍圖在現實執(zhí)行中顯得如此癿蒼白??為什么擁有龐大癿人員隊伍在執(zhí)行中顯得如此癿無劣??為什么戓略思路丌錯、做起來就錯了?說得對即做丌對??為什么激劥大會,員工聽聽感勱,想想激勱,回去丌勱??為什么總是議而丌決、決而丌行
2025-02-15 14:21
【總結】加強政府執(zhí)行力建設國家行政學院教授薄貴利本講座的主要內容一、加強政府執(zhí)行力建設的重要意義二、我國政府執(zhí)行力的現狀分析三、影響政府執(zhí)行力的主要因素四、提高政府執(zhí)行力的主要對策一、加強政府執(zhí)行力建設的重要意義(一)現代政府運行的基本價值準則1.政府管自
2025-02-26 10:09
【總結】團團隊隊執(zhí)執(zhí)行行力力主講:容主講:容易易我們面臨的生存環(huán)境我們面臨的生存環(huán)境?經營環(huán)境比十年前復雜經營環(huán)境比十年前復雜?競爭比十年前激烈競爭比十年前激烈?平均利潤逐年遞減平均利潤逐年遞減10%?平均壽命平均壽命?每每3年年100家企業(yè)中就有家企業(yè)中就有68家倒閉家倒閉?…………1997年的年的10000家中小企業(yè)
2025-01-07 06:47
2025-03-11 00:25
【總結】創(chuàng)意行通執(zhí)行力引發(fā)企業(yè)行銷危機歡迎張華執(zhí)行能力的自我評估“A小孩、B小孩與老虎的故事”理論與實踐版本執(zhí)行能力的自我評估“A小孩、B小孩與老虎的故事”本領與經驗版本執(zhí)行能力的自我評估“A小孩、B小孩與老虎的故事”變通能力=能力共存
2025-02-15 14:45
【總結】自我解放自我塑造團隊執(zhí)行力培訓收益讓參訓的管理人員明白,提高執(zhí)行力對團隊目標和個人目標實現的重要意義,提高團隊執(zhí)行力要從哪幾個方面入手,如何在團隊中創(chuàng)造執(zhí)行的文化,執(zhí)行的氛圍,什么是真正的負責任,什么是負責到位,團隊成員間相互信任、彼此支持能保證執(zhí)行到位,什么樣的制度流程能支持到企業(yè)目標計劃的
2025-03-05 12:10