【總結】建筑安全三類人員考核管理信息系統(tǒng)指南-----------------------作者:-----------------------日期:山東省建筑安全三類人員考核管理信息系統(tǒng)(企業(yè)版)操作指南淄博利方軟件科技有限公司目錄第一章系統(tǒng)介紹
2025-04-08 23:01
【總結】建筑安全技術專業(yè)知識建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人員安全生產培訓第一章土方開挖土方工程?土的分類?土的種類繁多,其性質各異,不同性質的土會直接影響土方工程的施工方法,勞動力消耗、工程費用和保證安全措施。?
2025-01-08 23:00
【總結】建筑施工企業(yè)三類人員培訓建筑工程安全生產管理建筑工程安全生產管理?第一章建設工程安全管理概述?第二章建設工程安全管理體制?第三章建設工程安全生產管理制度?第四章施工現(xiàn)場管理與文明施工?第五章典型案例分析第一章建設工程安全生產管理概述建設工程安全生產的特點
2025-03-10 21:31
【總結】專職安全生產管理人員(C類)安全考核題庫 目錄 知識點一、法律法規(guī) 1 一、單項選擇題 1 二、多項選擇題 19 三、判斷題 29 知識點二、管理 38 一、單項選擇題 38 二、...
2025-04-01 22:35
【總結】護士禮儀護理部培訓范永頌對禮儀概念的理解與界定?從個人修養(yǎng)的角度來看,禮儀可以說是一個人的內在修養(yǎng)和素質的外在表現(xiàn)。?從道德的角度來看,禮儀可以被界定為為人處世的行為規(guī)范,或曰標準做法、行為準則。?從交際的角度來看,禮儀可以說是人際交往中實用的一種藝術,也可以說是一種交際方式或交際方法。
2025-03-02 18:38
【總結】專題二基坑工程?本章內容主要包括六個部分:?1.介紹基坑工程的內容、設計原則與安全等級?2.介紹了基坑工程的勘察包括巖土勘察、水文地質勘察、周邊環(huán)境勘察。?3.重點介紹了包括地下連續(xù)墻、逆筑法、土釘墻、水泥土墻和鋼板樁等支護結構的施工。?4.介紹了基坑土方開挖,包括放坡開挖和有支護結
2025-01-05 13:35
【總結】,禮貌禮儀培訓,主講:,前言,公司員工是否懂得和運用現(xiàn)代商務活動中的基本禮儀,不僅反映出該員工自身的素質,而且折射出該員工所在公司的企業(yè)文化水平和經營管理境界.,課程要點:體會禮儀的基本特點;掌握禮儀的基本要求;將正確的禮儀規(guī)范運用在生活與工作之中.,禮儀的定義,禮儀是一種典章、制度,包括人的儀表、儀態(tài)、禮節(jié)等,用以規(guī)范人的行為、舉止,調整人與人之間的關系。,“三秒鐘”
2025-03-02 14:00
【總結】 第1頁共8頁 三類人員安全生產考核任職制度 建筑施工企業(yè)三類人員考核任職制度 依據(jù)建設部《關于印發(fā)(建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負 責人、專職安全生產管理人員安全生產考核管理暫行規(guī)定》的通...
2025-08-28 20:32
【總結】建設工程安全生產管理單選題1、建筑施工在編制施工組織設計時,對專業(yè)性較強的工程項目,()。D、應當編制專項安全施工組織設計,并采取安全技術措施2、監(jiān)理工程師在實施監(jiān)理過程中,發(fā)現(xiàn)存在重大事故隱患的,應立即要求施工單位();施工單位對重大事故隱患不及時整改的,應立即向建設行政主管部門報告。B、停工整改3、施工單位應當確保安全防護、文明施工措施費專款專用,在
2025-03-25 23:46
【總結】戰(zhàn)略管理緒言一、戰(zhàn)略管理的重要性、目的二、企業(yè)戰(zhàn)略管理的三個層次:公司策略、企業(yè)策略以及部門策略三、企業(yè)策略的基本架構公司策略?多角化策略?購并策略?垂直整合策略競爭策略?產
2025-02-20 12:00
【總結】《建筑施工企業(yè)三類人員安全生產知識考核復習參考題》2011-4-9一、單選題:1、《建筑法》規(guī)定的安全生產管理方針是(A安全生產、預防為主)。2、下列對《安全生產法》的適用范圍及安全生產的方針與原則說法不正確的是(C安全生產管理、堅持安全第一、預防為輔的方針)。3、根據(jù)我國《安全生產法》的規(guī)定,安全設施投入(D應當納入建設項目概算)。4、《安全生產法》第45條規(guī)定,生
2025-06-07 01:32
【總結】傑出主管管理實務目錄一、管理的基礎二、領導與管理三、部屬的培育四、互信機制的形成五、問題分析與解決六、開會與簡報技巧七、時間管理八、目標展開與績效評估管理的解釋□「管」人「理」事管:訂目標、給任務
2025-02-13 17:35
【總結】第一篇:三類人員考核 考核 1、交通不需要考核。 2、安全生產知識考試合格的人員,只有考試成績,不核發(fā)考試合格證書,將本網站上查詢的成績打印出來即可。 3、考試合格成績有效期為2年,要在有效期...
2025-10-25 23:03
【總結】第一篇:建設工程施工三類人員安全考試題庫B 河南省建筑施工企業(yè)項目負責人 安全考核試卷(B-32) 一、填空題(每空1分,共10分) 1、項目負責人是工程項目安全生產的第一責任人。 2、建筑...
2025-11-05 19:49
【總結】一、戰(zhàn)略管理的重要性、目的二、企業(yè)戰(zhàn)略管理的三個層次:公司策略、企業(yè)策略以及部門策略三、企業(yè)策略的基本架構公司策略?多角化策略?購并策略?垂直整合策略競爭策略?產業(yè)分析?進入策略