溫州大學(xué)甌江學(xué)院人事代理人員管理辦法試行-甌江學(xué)院教師招聘公告-資料下載頁(yè)
2025-11-05 17:52本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】關(guān)政策規(guī)定、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及省、市有關(guān)文件精神，結(jié)合我院實(shí)際，列、行政管理系列和教輔系列。創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。國(guó)外碩士學(xué)位需提交教育部認(rèn)證書，未經(jīng)認(rèn)證的已聘用人員，按。照臨聘人員管理辦法執(zhí)行直至認(rèn)證材料備齊。確定擬聘人員名單報(bào)人事組織部；對(duì)考核不稱職的人員，學(xué)院與其解除勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)雙方同意后，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。亂工作秩序，致使用人單位或其他單位工作不能正常進(jìn)行的；履行所聘崗位職責(zé)，接受用人部門管理。出調(diào)解要求；調(diào)解無(wú)效的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或通過(guò)訴訟解決。分配實(shí)施試行辦法》執(zhí)行。事組織部負(fù)責(zé)解釋。
【正文】 ，崗位津貼根據(jù)《溫州大學(xué)甌江學(xué)院院內(nèi)津貼分配實(shí)施試行辦法》執(zhí)行。 人事代理人員的社會(huì)保險(xiǎn)按照國(guó)家規(guī)定的企業(yè)職工標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)院負(fù)責(zé)辦理，根據(jù)規(guī)定需個(gè)人承擔(dān)的保險(xiǎn)費(fèi)用由學(xué)院在工資中代扣代繳。 人事代理人員的公積金按照企業(yè)職工標(biāo)準(zhǔn)繳 納，不享受溫州大學(xué)的住房分配政策和公積金住房補(bǔ)貼（即住房貨幣化補(bǔ)貼或新人公積金住房補(bǔ)貼）；人事代理人員的住宿由本人自行解決。 人事代理人員加入學(xué)院工會(huì)的享受學(xué)院工會(huì)會(huì)員的福利待遇。 合同期內(nèi)由代理人員本人交納人事檔案管理費(fèi)。 人事代理人員的專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)和評(píng)審按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 八、人事代理人員管理 學(xué)院人事代理人員檔案放在溫州市人才開發(fā)服務(wù)中心溫州大學(xué)工作站，工資、管理、聘任由學(xué)院負(fù)責(zé)。 根據(jù)“誰(shuí)用人，誰(shuí)管理，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各用人部門必須承擔(dān)本部門人事代理人員的教育、管理、使用、 培訓(xùn)等責(zé)任，加強(qiáng)人事代理人員的日?？记?、考核等工作。 人事代理人員的工資由院辦公室按標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一造冊(cè)，經(jīng)院長(zhǎng)審批后，由財(cái)務(wù)部門發(fā)放。 本辦法自 2020 年 9 月 1 日起實(shí)施，原管理辦法終止，未盡事宜由學(xué)院人事組織部負(fù)責(zé)解釋。
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