創(chuàng)業(yè)扶持專項(xiàng)資金使用管理辦法-資料下載頁(yè)
2024-11-12 22:42本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】創(chuàng)業(yè)扶持專項(xiàng)資金使使用管理辦法。專項(xiàng)用于引引導(dǎo)、鼓勵(lì)和扶持全民創(chuàng)業(yè)。。發(fā)展的其它事項(xiàng)支支出。凡20xx年1月1日起起領(lǐng)取《營(yíng)。第七條特殊就業(yè)困難人員自自主創(chuàng)業(yè)實(shí)物補(bǔ)貼。第八條個(gè)體工商戶升級(jí)創(chuàng)創(chuàng)辦私營(yíng)企業(yè)補(bǔ)貼。凡市區(qū)區(qū)各類新創(chuàng)辦企業(yè)和個(gè)體工商商戶持續(xù)生。給予企業(yè)業(yè)或個(gè)體工商戶500元的崗崗位補(bǔ)貼。第十條“三新””企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ)補(bǔ)貼。大學(xué)學(xué)生個(gè)人1000元補(bǔ)貼。建的最高補(bǔ)貼不超超過15萬(wàn)元。按新建的最最高不超過10萬(wàn)元、改建的的最高。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每每月300元，補(bǔ)貼期限為3. 個(gè)月，最多不超過6個(gè)月。。予一次性創(chuàng)業(yè)項(xiàng)項(xiàng)目推介補(bǔ)貼。從業(yè)人數(shù)在10人以上的的，補(bǔ)貼3000元。定參加社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)，足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)金。條例例》進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪罪的，依法追究刑事責(zé)任。述符合扶持持條件的對(duì)象進(jìn)行適當(dāng)補(bǔ)貼。。第二十三條本辦法自發(fā)發(fā)文之日起執(zhí)行。符合上述條條件的各類創(chuàng)業(yè)人員向戶籍所所在地社。復(fù)核無無誤后，報(bào)市勞動(dòng)就業(yè)管理中中心審核。
【正文】 吸納就業(yè)人 數(shù) 補(bǔ)貼金 額額 產(chǎn)品或服務(wù)介紹： 企 業(yè)業(yè)蓋章： 代理人簽字：年 月月日 市人力資源和社會(huì)保 障障部門意見 年月日 市財(cái) 政政部門意見 25 / 30 年月日 **市市區(qū) “ 三新 ” 企業(yè)吸納高校 畢畢業(yè)生花名冊(cè) 單位名稱： 序號(hào)姓名性別 身份證號(hào)碼 就業(yè)失業(yè)登記證編號(hào) 畢業(yè) 學(xué)學(xué)校 畢業(yè)時(shí)間 專業(yè)崗位 表三： 高校畢業(yè)生就業(yè)補(bǔ) 貼貼發(fā)放花名冊(cè) 單位名稱： 序號(hào)姓名性別 身份證號(hào)碼 畢業(yè)學(xué)校 畢業(yè)時(shí)間 聯(lián) 系系方式 本人簽字 市級(jí)高 校校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼申辦 程程序 一、補(bǔ)貼對(duì)象 進(jìn)入 ***市市級(jí)高校畢業(yè)生就業(yè) 見見習(xí)基地見習(xí)的本市未26 / 30 就業(yè) 大大中專 畢業(yè)生。 二．補(bǔ)貼 標(biāo)標(biāo)準(zhǔn) 對(duì)列入計(jì)劃內(nèi)的見習(xí) 人人員每人每月發(fā)放生活費(fèi)補(bǔ) 貼貼 300元。 三、申報(bào)程 序序 1．辦理《就業(yè)失業(yè)登 記記證》。被列入見習(xí)計(jì)劃的 人人員應(yīng)在一周內(nèi)到戶口所在 地地社區(qū)居委會(huì)辦理《就業(yè)失 業(yè)業(yè)登記證》，持《就業(yè)失業(yè) 登登記證》進(jìn)入基地上崗見習(xí) 。 2．建立《見習(xí)人員花 名名冊(cè)》。市級(jí)見習(xí)基地應(yīng)與 見見習(xí)人員簽訂《 **市高校 畢畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)協(xié)議書》， 建建立《 **市市級(jí)高校畢業(yè) 生生就業(yè)見習(xí)基地見習(xí)人員花 名名冊(cè)》。《見習(xí)人員花名冊(cè) 》》連同見習(xí)人員畢業(yè)證書復(fù) 印印件、推薦表原件及《就業(yè) 失失業(yè)登記證》由所在地人才 服服務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一匯總。 3． 辦辦理生活補(bǔ)貼卡。市級(jí)見習(xí) 基基地管理辦公室為審核通過 的的見習(xí)人員統(tǒng)一辦理生活補(bǔ) 貼貼卡。 4．發(fā)放生活補(bǔ)貼 。見習(xí)期間每月 5 日前，市 級(jí)級(jí)見習(xí)基地將見習(xí)人員上月 考考勤情況匯總錄入《見習(xí)人 員員花名冊(cè)》，加蓋公章后報(bào) 所所在地人才服務(wù)機(jī)構(gòu)匯總， 并并報(bào)市級(jí)見習(xí)基地管理辦公 室室審核。市級(jí)見習(xí)基地管理 辦辦公室審核合格后即可將補(bǔ) 貼貼存入個(gè)人補(bǔ)貼卡，并由人 社社局相關(guān)部門在其《就業(yè)失 業(yè)業(yè)登記證》上記載，錄入就 業(yè)業(yè)信息系統(tǒng) 期期限為 20xx 年 12月 31 日。 27 / 30 附件： 1.《 **市市高校畢業(yè)生就業(yè) 見習(xí)協(xié)議 書書》； 2.《 **市市級(jí) 高高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地見 習(xí)習(xí)人員花名冊(cè)》。 **市 高高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)協(xié)議書 甲方： 乙方： 為幫助乙 方方提升職業(yè)技能和增強(qiáng)就業(yè) 競(jìng)競(jìng)爭(zhēng)力，根據(jù)《 **市高校 畢畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地管理辦 法法》等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方 在在平等自愿、協(xié)商一致的基 礎(chǔ)礎(chǔ)上，就乙方在甲方就業(yè)見 習(xí)習(xí)有關(guān)事項(xiàng)簽訂協(xié)議如下： 一、甲方同意接收乙方為 見見習(xí)人員，見習(xí)崗位為，見 習(xí)習(xí)期限為個(gè)月，自年月日至 年年月日。 二、甲方的權(quán)利 、義務(wù) 按照《 **市高校 畢畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地管理辦 法法》的要求，制定見習(xí)方案 ，確定指 導(dǎo)老師，在就業(yè)見 習(xí)習(xí)期間為乙方提供良好的學(xué) 習(xí)習(xí)、工作、生活條件，通過 就就業(yè)見習(xí)培訓(xùn)切實(shí)提高乙方 的的職業(yè)技能； 加強(qiáng)對(duì)乙方 的的思想政治教育，引導(dǎo)其樹 立立正確的人生觀、價(jià)值觀、 就就業(yè)觀； 負(fù)責(zé)對(duì)乙方見習(xí) 期期間的考勤管理和考核工作 ，出具見習(xí)考核意見，協(xié)助 發(fā)發(fā)放《 **市高校畢業(yè)生就 業(yè)業(yè)見習(xí)合格證書》； 28 / 30 見習(xí) 期期內(nèi)甲方原則上不得變更乙 方方的見習(xí)崗位，如因特殊情 況況需變更的，應(yīng)由甲、乙雙 方方協(xié)商后以書面形式確定； 乙方見習(xí)合格后，甲方應(yīng) 協(xié)協(xié)助安排、推薦就業(yè)； 見 習(xí)習(xí)期間乙方有下列情形之一 的的，經(jīng) **市高校畢業(yè)生就 業(yè)業(yè)見習(xí)基地管理辦公室審批 同同意后，甲方可與乙方中止 見見習(xí)協(xié)議： 1．無故曠工 連連續(xù) 3 天或累計(jì)曠工 5 天以 上上的； 2．嚴(yán)重違反甲方 有有關(guān)規(guī)章制度，不遵守見習(xí) 紀(jì)紀(jì)律且教育無效的； 3． 有有主觀重大過失給甲方造成 嚴(yán)嚴(yán)重?fù)p失的； 三、乙方的 權(quán)權(quán)利、義務(wù) 嚴(yán)格遵守《 ** 市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基 地地管理辦法》和甲方有關(guān)規(guī) 章章制度； 服從甲方的管理 ，主動(dòng)接受指導(dǎo)老師的見習(xí) 指指導(dǎo)與培訓(xùn)，努力提高自身 的的職業(yè)技能。 經(jīng)考核合格 ，可獲得《 **市高校畢業(yè) 生生就業(yè)見習(xí)合格證書》，作 為為用人單位優(yōu)先聘用見習(xí)合 格格人員的依據(jù)。 見 習(xí)期間 ，乙方應(yīng)保護(hù)甲方的商業(yè)秘 密密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。 見習(xí)期間 ，乙方因病或已落實(shí)工作等 原原因不能在甲方繼續(xù)從事見 習(xí)習(xí)的，本人提出書面申請(qǐng)并 出出具相關(guān)證明，經(jīng)與甲方協(xié) 商商，并報(bào) **市高校畢業(yè)生 就就業(yè)見習(xí)基地管理辦公室審 批批29 / 30 同意后可以中止見習(xí)協(xié)議 ，不再享受見習(xí)人員待遇。 見習(xí)期間，甲方違反有關(guān) 法法律和規(guī)章制度，對(duì)乙方造 成成嚴(yán)重傷害的，乙方有權(quán)報(bào) 請(qǐng)請(qǐng)所在地人才服務(wù)機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào) 處處理，情形嚴(yán)重的，可報(bào)請(qǐng) ***市高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí) 基基地管理辦公室批準(zhǔn)，中止 見見習(xí)協(xié)議。 四、本協(xié)議未 盡盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解 決決，協(xié)商未 果的由甲方所在 地地人才服務(wù)機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)處理。 五、本協(xié)議一式三份，由 甲甲方所在地人才服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù) 責(zé)責(zé)鑒證，甲乙雙方各執(zhí)一份 ，人才服務(wù)機(jī)構(gòu)留存一份。 甲方：乙方： 年月日年 月月日 所在地人才服務(wù)機(jī)構(gòu) 年月日 **市市級(jí)高校 畢畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地見習(xí)人 員員花名冊(cè) 市級(jí)見習(xí)基地 (公公章 ): 編號(hào) 見習(xí)基地 名名稱 見習(xí)崗位 30 / 30 姓名性別 身份證號(hào)碼 就業(yè)失業(yè)登 記記證號(hào)碼 是否是特困或低 保保家庭 畢業(yè)院校 畢業(yè)時(shí) 間間 學(xué)歷專業(yè)手機(jī) 進(jìn)入基 地地時(shí)間 離開基地時(shí)間 出 勤勤情況 第一月 第二月
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