【正文】 方的獎勵股權(quán)部分即由公司全部收回。 勞動關(guān)系終止包括勞動合同到期未續(xù)簽和自動離職、被辭退或解聘、被開除等勞動合同解除的情形。 第六條 出資購股的退股 因甲方與乙方的勞動合同到期未續(xù)簽和自動離職、被辭退或解聘、被開除等勞動合同解除而終止勞動關(guān)系時，甲方按乙方原出資額購回乙方出資購股股份； 乙方對甲方企業(yè)損失負(fù)有個人責(zé)任的，甲方可以其所持股權(quán)抵扣賠償。 第七條 持股員工的永久持股權(quán) 乙方為甲方服務(wù)滿年的，乙方有權(quán)終身享有按持有甲方股份比例分紅的權(quán)利，該權(quán)利不因勞動關(guān)系的終止而終止；未經(jīng)乙方申請或同意，甲方不得收回或購回乙方所持有的股份。 若乙方在永久持股期間因其故意或重大過失的行為，給甲方企業(yè)造成較大損失的，甲方有權(quán)購回或收回乙方所持有股份，并可以其所持股權(quán)抵扣賠償。 第八條 乙方在本協(xié)議約定的持股或分紅期間，未經(jīng)甲方書面同意，不得自行或與他人合作在甲方經(jīng)營區(qū)域內(nèi)經(jīng)營、投資與甲方經(jīng)營范圍相同或類似的項目。 第九條 以上合同若有修正，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。 第十條 本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份?！締T工入股合作協(xié)議書】 甲方： 乙方： 代表人（簽字）： 姓名（簽字）： 身份證號： 年 月 日 年 月 日員工入股協(xié)議書員工入股合作協(xié)議書 第五篇 投資有風(fēng)險 入股需謹(jǐn)慎 員工入股協(xié)議書 甲方：新疆軒馳網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限責(zé)任公司 乙方： 身份證號碼： （背復(fù)印件） 甲、乙雙方本著互利互惠、共同發(fā)展，利潤共享、風(fēng)險共擔(dān)的原則，簽定本入股協(xié)議。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé)，履行此約： 一、入股時間：自2011年 01月 日起。 二、入股金額：乙方出資共計人民幣），共計購得股；所有資金必須于2011年月定賬戶。該股僅在現(xiàn)有股東共同持股的份額下完成相應(yīng)比例，后期如有股份變革，所持股份比例，也將按照變革后原有所有股東持股總額按原有比例重新分配！ 三、分紅：公司利潤，在提取企業(yè)儲備資金、企業(yè)發(fā)展基金、員工福利基金后，按比例進(jìn)行年度分紅，同時召開股東會議！ 四、股份轉(zhuǎn)讓： 如果乙方轉(zhuǎn)讓所持股份，必須經(jīng)過董事會超過半數(shù)以上成員同意方可做出全部或者部分股份轉(zhuǎn)讓于第三者。 乙方希望轉(zhuǎn)讓全部或者部分股份時，同等條件下，其他股東享有優(yōu)先購買權(quán)！ 五、協(xié)議生效：本協(xié)議在雙方簽字蓋章、款項入賬后生效，共一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份具有同等效力。 六、爭議解決：如果發(fā)生本協(xié)議或者與本協(xié)議有關(guān)的爭議，雙方友好協(xié)商解決，如果不能，須在甲方所在地法院提出提出訴訟，費用由敗訴方承擔(dān)。 七、協(xié)議修正：以上協(xié)議若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。 八、本協(xié)議其他補充：本協(xié)議在乙方被正式寫入新的公司章程后，自動失效！ 甲 方：新疆軒馳網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限責(zé)任公司 代表人： 乙 方： 身份證號： 電話： 簽約日： 年 月 日2016管理入股合作協(xié)議員工入股合作協(xié)議書 第六篇管理入股合作協(xié)議甲方： 身份證號：乙方： 身份證號：丙方： 身份證號：丁方： 身份證號：甲乙丙丁四方經(jīng)友好協(xié)商一致，就酒店管理公司經(jīng)營管理的各項事宜達(dá)成如下協(xié)議： 出資額及所占比例甲方出資 萬元，另外以 出資，作價金額為 %。乙方出資 萬元，另外以 出資，作價金額為 。丙方出資 萬元，占出資總額的 %。丁方出資 萬元，占出資總額的 %。合作過程中，涉及出資額的增加，均按上述比例出資。在需要增加投資時，如有任一方不愿意增加投資，在另外三方協(xié)商一致同意的情況下，視為不愿意增加投資方自動放棄原有比例，四方重新約定出資額及比例。利潤分成比例利潤按單個項目進(jìn)行分配。每個項目提取的利潤作為項目貢獻(xiàn)獎，此獎勵分配給項目介紹人。其余的利潤按出資總額比例進(jìn)行分配。公司運作分工與報酬每個項目指定一名負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)項目的整體運營，代表四方與業(yè)務(wù)單位進(jìn)行商務(wù)談判并進(jìn)行項目管理?；I備期間（從項目進(jìn)場至試業(yè)，按3個月計算）：主要負(fù)責(zé)項目的裝修質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制；協(xié)調(diào)業(yè)主及施工隊之間的關(guān)系；證照辦理等事項。報酬按 。開業(yè)初間（從試業(yè)到開房率穩(wěn)定在80%以上，按3個月計算）：主要負(fù)責(zé)開業(yè)前期外圍關(guān)系的處理，協(xié)助店長進(jìn)行人員招聘培訓(xùn)及銷售工作。報酬按 。運營穩(wěn)定期（從開業(yè)第4個完整自然月開始），代表酒店管理公司與業(yè)務(wù)單位進(jìn)行業(yè)務(wù)對接，協(xié)調(diào)在酒店運營期間出現(xiàn)的各類事務(wù)。資金管理與約定公司資金由四方建立帳戶進(jìn)行共同管理，為確保資金安全，賬戶、密碼及公司印鑒分開管理。涉及款項支出時由項目負(fù)責(zé)人提前做出提款計劃，報董事會簽批后執(zhí)行。其他人員管理前三個項目屬試運營期，公司不設(shè)常駐辦事人員。各項費用均在項目中分?jǐn)偨Y(jié)算。各項目在指定專人負(fù)責(zé)后按第3條的約定給予報酬。待前3個項目成功運作后，再另行設(shè)計公司組織架構(gòu)和工體系。四方在合作過程中應(yīng)友好協(xié)商各項事宜，如在合作當(dāng)中出現(xiàn)各類變故，四方應(yīng)友好協(xié)商解決相關(guān)事宜。四方合理分配資源并共同為公司創(chuàng)造利益，同時按出資比例承擔(dān)在此過程中發(fā)生的各項風(fēng)險。四方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，如協(xié)商不成可申請仲裁解決。本協(xié)議一式五份，四方簽字后生效，四方各執(zhí)一份具有同等法律效力，另留一份與公司章程合并存檔。甲方： 乙方：丙方： 丁方：簽約時間：管理入股合作協(xié)議 [篇2]甲方： 身份證號：乙方： 身份證號：甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)充分協(xié)商，就合作開辦浴室柜廠、明確合作各方的權(quán)利與責(zé)任事宜，特訂立以下協(xié)議條款共同執(zhí)行。一、合作方式：甲方出資金，占股80%；乙方出技術(shù)和管理，占股20%。二、合作項目：浴室柜開發(fā)、生產(chǎn)和貼牌。三、合作時間暫定3年，自本合同簽字生效之日算起。期滿后雙方如有繼續(xù)合作的愿望，以本協(xié)議為基礎(chǔ)修訂簽新協(xié)議。四、合作分工：1. 乙方負(fù)責(zé)該項目技術(shù)開發(fā)，生產(chǎn)培訓(xùn)，生產(chǎn)監(jiān)控，物料采購，oem貼牌，產(chǎn)品品管。其它由甲方負(fù)責(zé)（包括設(shè)備投資，流動資金投入，產(chǎn)品銷售，產(chǎn)品配送，財務(wù)管理等）。2. 各方保留每月審核該項目財務(wù)運營的權(quán)力，如對財務(wù)收支，損益有疑問，有權(quán)提出查證原始單據(jù)核對帳目。帳目可疑且當(dāng)事人不能提出合理解釋的，項目合作各方有權(quán)追究當(dāng)事人的經(jīng)濟(jì)，法律責(zé)任。涉及該項目的支出、收入等一切帳目的各項原始收支單據(jù)須經(jīng)各方簽字認(rèn)可，交財務(wù)管理員做帳。甲方負(fù)責(zé)提供乙方生產(chǎn)所需要的改造好的廠房，并保證取得環(huán)保許可證。 甲方交付乙方使用的廠房，必須做到六通（即：路、電、水、通訊、汽、排污）五、收益分配：1. 該項目所得利潤按合作方所占的不同股權(quán)比例按股分成，其中甲方占股權(quán)分成80%，乙方占股權(quán)分成20%。在保證項目正常運作的情況下，每年進(jìn)行年終分紅一次(每年元月對上一年度紅利進(jìn)行分成)。擴(kuò)大業(yè)務(wù)運營如需要提留利潤時，必須經(jīng)過各方認(rèn)可，且不得超過年度利潤總額的30%。該提留按各方所占股權(quán)比例計為各方的的股本金投入。2. 乙方向甲方交技術(shù)管理保證金四萬元，合同期滿全額退回?？紤]到乙方的個體情況，乙方有權(quán)預(yù)支薪酬，但該薪酬可從乙方年終分紅中予以扣除。管理入股合作協(xié)議 [篇3]我校為保證學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中的健康發(fā)展，確保學(xué)生在家