餐飲企業(yè)店管部經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁
2025-08-03 07:41本頁面
【正文】 在工作中的爭議有裁決權(quán)有對部門內(nèi)各項費用開支的審批權(quán)有對直接下級崗位調(diào)配的建議權(quán)、任命的提名權(quán)和獎懲建議權(quán)對所屬下級的管理水平、業(yè)務(wù)水平和業(yè)績有考核評價權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系任職資格：教育水平大學(xué)本科及以上學(xué)歷專業(yè)市場營銷、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷公司內(nèi)部規(guī)章制度培訓(xùn)、行業(yè)知識培訓(xùn)、商務(wù)談判知識培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)、連鎖經(jīng)營培訓(xùn)、統(tǒng)計分析知識培訓(xùn)等經(jīng)驗3年以上相關(guān)業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)驗，2年以上管理崗位經(jīng)驗知識精通餐飲管理知識，熟悉市場營銷知識，掌握企業(yè)管理相關(guān)知識，具備統(tǒng)計分析知識能力與素質(zhì)具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力其它：工作地點總部工作時間特征正常工作時間備注3 /
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