把握午餐時間融入職場不要當(dāng)便當(dāng)大王模板-資料下載頁
2025-08-03 04:35本頁面
【正文】 就去夾同事的菜吃。三五次后，大家都對小A提出了意見，但他打著哈哈覺得這只是表現(xiàn)親密關(guān)系的一種方式，搞得如今沒有人愿意跟他一起吃飯，小A的人緣也受到這個小細節(jié)影響而一落千丈。小B則是單位里的資深剩女，性格內(nèi)向，不善于與人交際，就連午飯時間也是一個人端著餐盤，跟同事分開吃。有幾次，兩個同事找不到空位想要跟小B一桌，見她沒有吭聲就坐下一邊吃一邊聊，說到興頭上還想讓她也一起加入討論話題。沒想到，小B自始至終不說一句話，只是自顧自吃飯夾菜，完全是兩耳不聞窗外事的狀態(tài)，弄得同事好不尷尬，從此再也沒有人敢主動找沒趣了。其實，小A和小B工作上都挺出色，算是公司80后員工中的杰出代表，但是他們在午餐時間時表現(xiàn)出的人際關(guān)系溝通和處理能力顯然都有所欠缺。小A與同事間的不分彼此，抑或是小B的拒人于千里之外，都是沒能掌握好人與人之間交往的舒適距離。
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