【正文】 告，進行設(shè)計和實現(xiàn)，最后完成畢業(yè)論文的撰寫。能夠通過調(diào)研和文獻查詢，結(jié)合企業(yè)實際情況提出工程問題，確定畢業(yè)設(shè)計題目并完成。使學(xué)生綜合運用知識的能力和解決工程實踐的能力得到顯著的提升。（五）工程教育師資隊伍建立一支由知名教授引領(lǐng)，師德高尚、教學(xué)水平高、學(xué)術(shù)造詣深、學(xué)歷和年齡結(jié)構(gòu)優(yōu)化，具有豐富的工程實踐經(jīng)驗和企業(yè)工作經(jīng)歷，高水平、專兼職結(jié)合且充滿活力的 “卓越工程師培養(yǎng)計劃”實施師資隊伍。具體實現(xiàn)途徑為：醫(yī)滌侶綃噲睞齒辦銩凜。醫(yī)滌侶綃噲睞齒辦銩凜贗。1 提高學(xué)校專業(yè)教師的工程能力針對年輕教師工程應(yīng)用能力不足的問題，每年選派名青年教師到信息企業(yè)或相關(guān)企業(yè)工程崗位工作年左右。年輕技術(shù)人員到學(xué)校進修相關(guān)課程或在教授（副教授）的指導(dǎo)下完成企業(yè)需要解決的課題的部分研究工作。形成“校企之間教師和技術(shù)人員工作互訪交流制度”。高級工程師到學(xué)校進行高級課程研修，學(xué)術(shù)講座以及利用學(xué)校的科研條件開展企業(yè)的研發(fā)項目等。艫當(dāng)為遙頭韙鰭噦暈糞。艫當(dāng)為遙頭韙鰭噦暈糞窶。2 企業(yè)教師的聘用根據(jù)“卓越工程師培養(yǎng)計劃” 執(zhí)行需要，從三個方面聘用相關(guān)企業(yè)人員參加教學(xué)。a) 企業(yè)教學(xué)顧問聘請企業(yè)專門人員（人力資源部門、技術(shù)部門）擔(dān)任教學(xué)顧問，一方面與學(xué)校共同進行研究、制定培養(yǎng)計劃，同時監(jiān)督人才培養(yǎng)質(zhì)量，進行教學(xué)指導(dǎo)。另一方面，參與教學(xué)大綱與教材的編寫。鴣湊鸛齏嶇燭罵獎選鋸。鴣湊鸛齏嶇燭罵獎選鋸宮。b) 企業(yè)兼職教師每年聘任名企業(yè)實踐經(jīng)驗豐富的技術(shù)人員作為本專業(yè)的兼職教師（或企業(yè)導(dǎo)師）。形成“聘任企業(yè)技術(shù)人員兼職教師制度”：筧驪鴨櫨懷鏇頤嶸悅廢。筧驪鴨櫨懷鏇頤嶸悅廢顓。聘任由合作企業(yè)選派的技術(shù)骨干作為本專業(yè)的兼職教師，兼職教師通過多種方式直接參與教學(xué)。兼職教師在聘任期，在教學(xué)資源的利用、圖書資料的使用、參與教學(xué)和學(xué)術(shù)研究等方面享有學(xué)校專職教師的權(quán)利。韋鋯鯖榮擬滄閡懸贖蘊。韋鋯鯖榮擬滄閡懸贖蘊詡。3 企業(yè)導(dǎo)師在企業(yè)培養(yǎng)方案中各個實踐環(huán)節(jié)實施“雙導(dǎo)師制”。學(xué)校導(dǎo)師為學(xué)生選課、研究性學(xué)習(xí)提供指導(dǎo)，企業(yè)導(dǎo)師根據(jù)企業(yè)實際為學(xué)生工程實踐和創(chuàng)新設(shè)計的選題及其實施、完成等環(huán)節(jié)提供指導(dǎo)或現(xiàn)場咨詢，進行工程師專業(yè)培養(yǎng)的全面基本訓(xùn)練。濤貶騸錟晉鎩錈撳憲騸。濤貶騸錟晉鎩錈撳憲騸狀。三、培養(yǎng)職責(zé)（一）學(xué)校的職責(zé)1. 提供必要的企業(yè)實習(xí)條件；2. 提供學(xué)生實習(xí)期的商業(yè)勞動保險；3. 確定學(xué)校指導(dǎo)教師，與企業(yè)指導(dǎo)教師組成指導(dǎo)小組；4. 進行定期的檢查、反饋與持續(xù)改進；5. 提供企業(yè)培養(yǎng)階段所需的必要經(jīng)費。（二）企業(yè)的職責(zé)1. 提供必要的實踐硬件與軟件條件；2. 創(chuàng)造實踐機會，確定學(xué)生企業(yè)指導(dǎo)教師；3. 與學(xué)校教師團隊溝通，確定企業(yè)培養(yǎng)環(huán)節(jié)的課題；4. 提供學(xué)生必要的食宿條件；5. 定期給出學(xué)生的評估與督查，并反饋給學(xué)校。四、實施方案1. 學(xué)校準(zhǔn)備工作階段學(xué)校準(zhǔn)備工作階段重點的工作重心是安排好學(xué)生和指導(dǎo)教師。挑選學(xué)生的依據(jù)：l 團隊協(xié)作能力l 各學(xué)期學(xué)習(xí)成績l 外語水平l 獎勵情況原則是全體參與卓越工程師培養(yǎng)計劃的學(xué)生都必須參加，除非有性格方面或身體方面的不適合因素。根據(jù)挑選的結(jié)果、學(xué)生的意愿、本身的特長，推薦到不同類型的企業(yè)進行培養(yǎng)。鈿蘇饌?cè)A檻榪鐵樣說瀉。鈿蘇饌?cè)A檻榪鐵樣說瀉嘆。2. 校企交流與探討階段企業(yè)向?qū)W校老師介紹企業(yè)各科室負責(zé)情況、對人才（培養(yǎng)）的要求等；學(xué)校向企業(yè)介紹自己的專業(yè)領(lǐng)域與方向、人才培養(yǎng)、技術(shù)發(fā)展等方面的有關(guān)信息。雙方通過交流探討，取得共識，為開展校企合作、為實施“卓越工程師聯(lián)合培養(yǎng)計劃”打下良好的基礎(chǔ)。戧礱風(fēng)熗澆鄖適濘嚀贗。戧礱風(fēng)熗澆鄖適濘嚀贗鏃。3. 企業(yè)學(xué)習(xí)與實踐階段這一階段是學(xué)生在企業(yè)培養(yǎng)的核心環(huán)節(jié)，主要包括：企業(yè)文化體驗、企業(yè)介紹、項目實訓(xùn)和畢業(yè)設(shè)計（論文）等環(huán)節(jié)。購櫛頁詩燦戶踐瀾襯鳳。購櫛頁詩燦戶踐瀾襯鳳虛。4. 總結(jié)階段由學(xué)校和企業(yè)方組成答辯團隊，要求學(xué)生做一個在企業(yè)整個培養(yǎng)階段的系統(tǒng)總結(jié)報告與畢業(yè)設(shè)計（論文）答辯等。依據(jù)學(xué)生平時的表現(xiàn)、企業(yè)的評估、總結(jié)報告與畢業(yè)設(shè)計（論文），給出綜合的成績。囁奐闃頜璦躑谫瓚獸糞。囁奐闃頜璦躑谫瓚獸糞斃。5. 反饋階段學(xué)校依據(jù)企業(yè)、學(xué)生的反饋意見和建議，對企業(yè)培養(yǎng)進行總結(jié)，并為下一年的工作提出改進的方案。（一）考核方式本專業(yè)將建立一個專門的學(xué)生網(wǎng)絡(luò)考核與評估平臺，考核學(xué)生在企業(yè)各環(huán)節(jié)的工作表現(xiàn)，由學(xué)生、企業(yè)指導(dǎo)教師、學(xué)校教師進行考核，并實時更新。虛齬鐮寵確嶁誄禱艫鋸。虛齬鐮寵確嶁誄禱艫鋸偉。（二）退出機制在學(xué)生遇到以下情形時，將退出企業(yè)培養(yǎng)環(huán)節(jié)，并依據(jù)學(xué)校的相關(guān)規(guī)定做出處理：1. 嚴重違反企業(yè)管理條例；2. 嚴重違反知識產(chǎn)權(quán)保密協(xié)議等規(guī)定；3. 實踐表現(xiàn)差，企業(yè)認為不適合再繼續(xù)；4. 自身認為無法堅持參加計劃中工作五、國際化培養(yǎng)方案（一）國際化培養(yǎng)目標(biāo)積極引進國外先進的工程教育資源和高水平的工程教師，積極組織學(xué)生參與國際交流、到海外企業(yè)實習(xí)，拓展學(xué)生的國際視野，提升學(xué)生跨文化交流、合作能力和參與國際競爭能力。與頂鍔筍類謾蠑紀(jì)黽廢。與頂鍔筍類謾蠑紀(jì)黽廢鉞。（二）實施方案堅持“走出去，請進來；充分利用現(xiàn)代化教學(xué)手段”的原則，為學(xué)生營造國際化、跨文化的培養(yǎng)氛圍，有跨文化、跨語言學(xué)習(xí)和團隊工作的經(jīng)歷。具體落實方案：結(jié)釋鏈蹌絞塒繭綻綹蘊。結(jié)釋鏈蹌絞塒繭綻綹蘊網(wǎng)。1. “走出去”：和國外著名高校之間通過交換學(xué)生（單雙向），向國際化企業(yè)（海內(nèi)外知名企業(yè)）派學(xué)生進行專業(yè)實習(xí)或完成畢業(yè)設(shè)計，讓學(xué)生通過跨文化、跨語言環(huán)境內(nèi)學(xué)習(xí)和實習(xí)經(jīng)歷，培養(yǎng)學(xué)生跨文化、跨語言的協(xié)同工作能力。境外實習(xí)和畢業(yè)設(shè)計采用雙導(dǎo)師制。餑詘鉈鯔縹評繒肅鮮驃。餑詘鉈鯔縹評繒肅鮮驃換。2. “請進來”：邀請國外著名高校教授、國際化企業(yè)著名專家工程師在校內(nèi)開設(shè)專業(yè)和實踐課程；和國際化企業(yè)共建教學(xué)實踐基地；邀請國外學(xué)生來校學(xué)習(xí)或者短期訪問，進行學(xué)術(shù)訪問和共同完成實踐項目。爺纜鉅摯騰廁綁藎箋潑。爺纜鉅摯騰廁綁藎箋潑鳥。3. “充分利用現(xiàn)代化教學(xué)手段”：充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)和信息化，開展跨國教學(xué)合作，如通過視頻的聯(lián)合培養(yǎng)、通過網(wǎng)絡(luò)的學(xué)生項目合作，包括聯(lián)合參加學(xué)科競賽、共同完成實訓(xùn)項目。錁熾邐繒薩蝦竇補飆贗。錁熾邐繒薩蝦竇補飆贗轤。4. 提高教師的國際合作交流程度：每年選派名教師到國外本專業(yè)知名大學(xué)和企業(yè)研修，每年邀請名國外知名教授到校講學(xué)或短期工作。曠戧輔鑽襉倆瘋謅琿鳳。曠戧輔鑽襉倆瘋謅琿鳳紂。六、實施企業(yè)（部分）介紹（一）南天電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司(簡稱南天信息)南天信息是國家一級企業(yè)，國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)，云南省高新技術(shù)企業(yè)，國家規(guī)劃布局內(nèi)重點軟件企業(yè)，國家科技部創(chuàng)新型試點企業(yè)，國家軟件孵化器孵化企業(yè)，思科金牌認證合作商，銀行大機解決方案提供商。經(jīng)過多年的投入和建設(shè)，南天信息于年正式通過了質(zhì)量體系認證，同年月，南天成功通過認證，標(biāo)志南天各個環(huán)節(jié)環(huán)境保護質(zhì)量的提升，同時，南天還通過了質(zhì)量體系認證，且通過了國際軟件成熟度評估。轉(zhuǎn)厙蹺僉詘腳瀕諮閥糞。轉(zhuǎn)厙蹺僉詘腳瀕諮閥糞嶁。該企業(yè)主要承擔(dān)我院學(xué)生工程綜合設(shè)計能力及金融軟件開發(fā)設(shè)計能力的培養(yǎng)。（二）金峰軟件公司昆明分公司金峰軟件（ ）年在美國馬里蘭州創(chuàng)立。目前，公司核心產(chǎn)品在北美和歐洲取得了巨大的成功，同時，在東南亞、中國大陸、香港、臺灣、中東、非洲等全球市場也遍布客戶。年金峰軟件在昆明設(shè)立分公司，后又在北京設(shè)立了辦事處。經(jīng)過幾年努力，金峰軟件在中國建立起了多人的研發(fā)團隊。該公司主要從事金融、電信等行業(yè)軟件的開發(fā)。嬤鯀賊灃謁麩溝賚淶鋸。嬤鯀賊灃謁麩溝賚淶鋸餓。該企業(yè)主要承擔(dān)我院學(xué)生軟件設(shè)計、開發(fā)、測試能力的培養(yǎng)。（三）云電同方科技有限公司（簡稱云電同方公司）云電同方成立于年月，現(xiàn)已是“全國行業(yè)信息技術(shù)應(yīng)用推廣服務(wù)機構(gòu)示范企業(yè)”、云南省“高新技術(shù)企業(yè)”、云南省“雙軟認證企業(yè)”、昆明市政府推進信息化企業(yè)、泛珠江三角洲“優(yōu)秀軟件企業(yè)獎”、云南省“優(yōu)秀軟件企業(yè)”。訊鎬謾蟈賀綜樞輒鎖廩。訊鎬謾蟈賀綜樞輒鎖廩諭。云電同方專注于電力企業(yè)信息化建設(shè)和電力高科技領(lǐng)域的相關(guān)項目規(guī)劃、項目實施和服務(wù)，在全國電力行業(yè)系統(tǒng)成功開發(fā)和實施了第一個純結(jié)構(gòu)的營銷系統(tǒng)，第一個全省集中的電力數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)整合平臺，第一個全架構(gòu)的呼叫中心。兒躉讀閌軒鯀擬釔標(biāo)藪。兒躉讀閌軒鯀擬釔標(biāo)藪疇。云電同方現(xiàn)有員工人，平均年齡歲；的員工具有本科以上學(xué)歷，其中，博士和碩士占％；公司科研實力雄厚。公司員工中為技術(shù)開發(fā)人員，大多數(shù)技術(shù)人員擁有三年以上的軟件開發(fā)工作經(jīng)驗；的員工具有中級以上技術(shù)職稱。公司員工中有多人次通過了包括思科認證網(wǎng)絡(luò)工程師、公司、認證、公司認證、公司認證、高級系統(tǒng)工程師、微軟認證系統(tǒng)工程師、微軟認證數(shù)據(jù)庫管理員、公安部計算機安全人員認證、項目管理等多種國際及專業(yè)技術(shù)資格認證，為公司大規(guī)模地開展項目和技術(shù)開發(fā)提供了強有力的人才支撐?？壧A詞嗇適籃異銅鑑驃?？壧A詞嗇適籃異銅鑑驃噴。該企業(yè)主要承擔(dān)我院學(xué)生嵌入式軟件開發(fā)能力的培養(yǎng)。（四）上海漢得信息技術(shù)股份有限公司上海漢得信息技術(shù)股份有限公司（ ., .）的核心團隊于年起從事國內(nèi)專業(yè)的實施服務(wù)，公司設(shè)立于年月，是國內(nèi)成立最早、規(guī)模最大、經(jīng)驗最豐富的咨詢服務(wù)公司。經(jīng)過十多年的經(jīng)營和發(fā)展，漢得已有多名具備豐富的咨詢和實施經(jīng)驗的復(fù)合型人才。漢得以系統(tǒng)實施為核心，結(jié)合多年累積的行業(yè)解決方案，運用實施、開發(fā)、流程優(yōu)化等手段，為數(shù)百家中國企業(yè)及跨國公司成功實施了信息管理系統(tǒng)，諸如中國移動、中紡集團、中鋼集團、中航國際、中集集團、中國平安、百事可樂、日立、松下、豐田、日產(chǎn)、中興通訊、華為、格蘭仕、百度、阿里巴巴、騰訊等，服務(wù)領(lǐng)域涉及機械、電子、能源、汽車、制藥、化工、食品、鋼鐵、高科技、快速消費品、金融、電信等，實施成功率和客戶滿意度讓漢得在行業(yè)內(nèi)創(chuàng)下了良好的業(yè)績口碑。公司總部設(shè)在上海，在北京、廣州、日本東京設(shè)有分支機構(gòu)，并建立了上海張江技術(shù)研發(fā)、培訓(xùn)基地及軟件外包開發(fā)基地。研究報告指出，在中國基于軟件的咨詢服務(wù)市場中，漢得所占市場份額排名第一；基于 軟件的 咨詢服務(wù)市場中，漢得所占市場份額排名第四。鮒簡觸癘鈄餒嬋鏘戶潑。鮒簡觸癘鈄餒嬋鏘戶潑閡。該企業(yè)主要承擔(dān)我院學(xué)生軟件設(shè)計、開發(fā)及測試能力的培養(yǎng)。（五）云南玉溪人通計算機網(wǎng)絡(luò)有限公司云南玉溪人通計算機網(wǎng)絡(luò)有限公司是一家面向系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，為各類企、事業(yè)單位、組織機構(gòu)的信息化戰(zhàn)略規(guī)劃和建設(shè)提供全面的解決方案的專業(yè)公司，主要從事計算機軟件產(chǎn)品開發(fā)、計算機局域網(wǎng)建設(shè)、遠程網(wǎng)工程及信息網(wǎng)絡(luò)工程、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)規(guī)劃、網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)絡(luò)安全，主機系統(tǒng)安裝、綜合布線、企業(yè)資源規(guī)劃（）咨詢服務(wù)、技術(shù)咨詢培訓(xùn)服務(wù)等。自年簽訂合作協(xié)議以來，已與我院建立良好的合作關(guān)系。瞇毆蠐謝銀癩嘮閣蹺贗。瞇毆蠐謝銀癩嘮閣蹺贗襝。該企業(yè)主要承擔(dān)我院學(xué)生軟件系統(tǒng)分析與設(shè)計能力的培養(yǎng)。（六）北京先進數(shù)通信息技術(shù)有限公司北京先進數(shù)通信息技術(shù)有限公司是一家成立于北京海淀高科技園區(qū)內(nèi)的、以軟件和系統(tǒng)集成服務(wù)為主營業(yè)務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。業(yè)務(wù)涉及金融、電信、稅務(wù)、醫(yī)藥和政府各個領(lǐng)域。公司參與了國有商業(yè)銀行、商業(yè)銀行等金融機構(gòu)和大型企事業(yè)單位的信息化工程項目，擁有眾多的成功案例及自有知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品群，并在金融渠道應(yīng)用、信息資產(chǎn)管理和分析、個人金融服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)集成服務(wù)等領(lǐng)域保持著業(yè)界領(lǐng)先地位。公司目前已擁有員工余人，薈萃了大量在業(yè)界奮斗多年的精英力量，尤其是在金融信息科技領(lǐng)域，擁有大批富有軟件研制和系統(tǒng)集成經(jīng)驗的專業(yè)技術(shù)人才。閔屢螢馳鑷雋劍頌崗鳳。閔屢螢馳鑷雋劍頌崗鳳測。該企業(yè)主要承擔(dān)我院學(xué)生軟件系統(tǒng)分析與設(shè)計能力的培養(yǎng)