【正文】 新環(huán)境，并在以后的工作和生活中不斷加強學(xué)習(xí)，腳踏實地從基層干起，努力工作，為祖國的地礦事業(yè)奉獻出自己的一份微薄之力。然后由院黨委書記蔣書記發(fā)表了簡短的重要講話，概括起來可簡記為三個“一”，要求我們要有一個正確的三觀，一個良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，一顆愛崗敬業(yè)的責任心。一是要求我們要樹立良好的道德觀，價值觀，人生觀，擁有正確的三觀是我們走向成功的基礎(chǔ)和前提條件；二是要求我們在以后的工作中要持續(xù)學(xué)習(xí)、加強學(xué)習(xí)。作為剛?cè)肼毜奈覀儯钜牟皇窃趯W(xué)校學(xué)了多少東西，而是是否掌握了自我學(xué)習(xí)的能力，差距產(chǎn)生的最重要的原因就是學(xué)習(xí)。三是要求我們要愛崗敬業(yè)，愛院如家，對待前輩和同事要有一顆知恩感恩的心，對待工作要有責任心，要敢于承擔，勇于承擔?？傊?，在以后的生產(chǎn)和生活中多一些思考，好一些懈怠。其次由紀委書記徐書記就新入職員工如何做好職業(yè)規(guī)劃及工作做了詳細講解。要求我們要有樂觀、向上、包容的積極心態(tài)。對生活充滿信心和希望，做到尊老愛幼，家庭和睦；對工作勁頭十足，充分得到同事的信任和領(lǐng)導(dǎo)的器重。以工作內(nèi)容分人才大體可分為技術(shù)，經(jīng)營，管理，復(fù)合型人才，作為剛?cè)肼毜奈覀?，最重要的是先把技術(shù)做好，做熟。眼界決定境界，思路決定出路，我們作為21世紀的大學(xué)生要眼界開闊，放眼行業(yè)，放眼全國，放眼世界，不斷學(xué)習(xí)新理念，新技術(shù)，新方法。在此，徐書記著重強調(diào)了學(xué)習(xí)和習(xí)慣，學(xué)歷只代表了過去，學(xué)習(xí)能力代表著將來，厚積薄發(fā)，培養(yǎng)自己的核心競爭力，做到德才兼?zhèn)?。?xí)慣決定未來，天道酬勤，擁有良好的習(xí)慣是成功的前提。最后由安全科相關(guān)人員給我們普及了安全生產(chǎn)方面的知識，通過幾個案例的講解，我深深體會到我們要在工作和生活中時刻注重細節(jié)問題，往往是這些細節(jié)決定了事情的成敗，更何況人們的生命。注重細節(jié)，把握細節(jié)，演繹細節(jié)。當然“天有不測風(fēng)云，人有旦夕禍?！?，我們無法預(yù)知生命，所以樂觀面對一切。人勞科張科長給我們介紹了職稱評定的相關(guān)知識，有利于我們更好的對自己做職業(yè)規(guī)劃。這倆年地礦行業(yè)逐漸縮水，院領(lǐng)導(dǎo)對此預(yù)先察覺，一直著重強調(diào)單位結(jié)構(gòu)的調(diào)整，由以往礦產(chǎn)勘查，深井打鉆為主向地災(zāi)評估，環(huán)境治理，國土測繪等相關(guān)領(lǐng)域調(diào)整，我深信地礦事業(yè)經(jīng)過短暫的換擋期后，依然會出現(xiàn)騰飛發(fā)展的景象。從這次培訓(xùn)中，我學(xué)到了很多知識，但感觸最多的是院領(lǐng)導(dǎo)都著重強調(diào)了學(xué)習(xí)。大學(xué)只是系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，步入社會要懷著空杯的心態(tài)學(xué)習(xí)。學(xué)歷代表過去，學(xué)習(xí)能力代表著未來。此外我會盡快融入到地礦事業(yè)的發(fā)展中，繼承并發(fā)揚三光榮精神和四特別傳統(tǒng)！衷心祝愿地礦四院蒸蒸日上！測繪分院 劉曉華　　培訓(xùn)心得　　這幾天的培訓(xùn)讓我受益匪淺，領(lǐng)導(dǎo)們的精彩講話，老師的生動講解，在我的腦海里留下了深刻的印象。此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的主要心得有以下幾個方面。　　一，了解了地質(zhì)行業(yè)，了解了怎么融入這個行業(yè)　　劉院長給我們初入地質(zhì)行業(yè)的新人提出了三點要求。第一，盡快適應(yīng)融入團隊，要有自己獨立的思想，自己的事情自己承擔。第二，融入地勘單位，地質(zhì)勘探是艱苦的，我們必須盡快適應(yīng)和習(xí)慣。同時要加強學(xué)習(xí)，做好職業(yè)規(guī)劃。這里的學(xué)習(xí)與在學(xué)校的學(xué)習(xí)不同，在學(xué)校的學(xué)習(xí)是向書本學(xué)習(xí)。進入社會后，我們要把理論用到實踐，從實踐中學(xué)習(xí)。向單位的老領(lǐng)導(dǎo)，老同事學(xué)習(xí)。第三，扎根基層，努力工作。作為單位的新人，要從基層做起，扎扎實實的打牢自己的基礎(chǔ)，這樣才能有更好的發(fā)展?！　《?，了解了工作中如何為人處事　　蔣書記給我們提出了“三個一”。首要要樹立良好的三觀，有一個目標。做好近期以及遠期的規(guī)劃，這樣可以使我們的日后發(fā)展有一個正確的方向。其次要養(yǎng)成一個良好的學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣，充分利用時間。每天多抽出一兩個小時的時間學(xué)習(xí)，積少成多，可以學(xué)到更多的東西。最后要愛崗敬業(yè)有一顆責任心和感恩的心，認真完成工作任務(wù)，對于在工作和生活中幫助我們的老領(lǐng)導(dǎo)老同事，要有一個感恩的心，要懂得回報?！　∪?，了解了生產(chǎn)安全知識　　安全無小事，對我們進行了生產(chǎn)安全的培訓(xùn)，強化了我們的安全意識。通過對安全五步工作法的講解，讓我們的認識到安全生產(chǎn)的極度重要性?！　∷?，了解了單位的文化以及進入單位后自身的發(fā)展通過下午徐主席的課程，我們了解到單位在忙碌的工作之余還開展了一系列文化活動，豐富了員工的生活。同時了解到了進入單位之后，我們?nèi)绾瓮ㄟ^自己的努力，從一個助工做起，慢慢從科研和行政等途徑，走向一個更高的層次?！　〕踝R地礦四院　　通過兩天的培訓(xùn)，我們對地礦四院也有了初步的了解。　　地礦四院始建于1956年，1971年改稱地質(zhì)十一隊后，先后遷往禹縣永城以及商丘市。不久的將來，院部將喬遷到鄭東新區(qū)。建院以來，地礦四院先后工作于中原大地20多個縣、市，進行了煤鐵等礦產(chǎn)的勘察工作，取得了豐碩的地質(zhì)找礦成果?！　〉氐V四院將“找礦、服務(wù)、發(fā)展”作為職能定位，以地勘主業(yè)強院戰(zhàn)略和實現(xiàn)跨越式發(fā)展為奮斗目標。在戰(zhàn)略上堅持資源與環(huán)境并重、立足省內(nèi)與“走出去”并重。從70年代的永夏煤田的勘探大會戰(zhàn)，到近年來在永城周邊的煤田地質(zhì)勘探都取得了很大的成果?！　〉氐V四院重視思想文化建設(shè)，堅持以建設(shè)社會主義核心價值體系的重點，弘揚愛國主義、集體主義精神，樹立社會主義榮辱觀，培養(yǎng)干部職工良好的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德?！　∥覟閱挝话l(fā)展獻良策　　地礦四院持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展需要人的合理運用和新的發(fā)展方向?！　∫唬耸亲钪匾囊蛩?，單位的一切發(fā)展都要靠人來實現(xiàn)，因此對于員工進行知識上和業(yè)務(wù)上的培訓(xùn)至關(guān)重要。只有員工擁有了良好的業(yè)務(wù)能力，單位才能持續(xù)穩(wěn)定的運轉(zhuǎn)。在學(xué)習(xí)的同時要多豐富員工的的業(yè)余生活，舉辦運動會，攝影展等一系列活動。激發(fā)員工的主觀能動性，積極性和創(chuàng)造性。　　二，單位要團結(jié)員工，注重個人和團隊的合理搭配會形成一種強大的合力。同時要加強單位的文化建設(shè)，讓員工對單位有歸屬感，才能更好的發(fā)揮員工的積極性?！　∪?，通過畢業(yè)以來對外省地質(zhì)行業(yè)的了解，我認為我們單位可以多接一些外省的項目，走出河南。這樣可以加強單位的業(yè)務(wù)能力，同時員工在這個過程中可以得到更多的鍛煉更多的成長，有利于地礦四院的長期發(fā)展。