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某縣人社局黨組巡視巡察工作自查情況報(bào)告-資料下載頁(yè)

2025-08-01 22:10本頁(yè)面
  

【正文】 成員嚴(yán)格自律責(zé)任到位、落實(shí)查處案件責(zé)任到位。三是局黨組與經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人簽訂年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū),將廉政責(zé)任細(xì)化分解到經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、各股負(fù)責(zé)人。嚴(yán)格黨風(fēng)廉政責(zé)任考核,把“兩個(gè)責(zé)任”考核列入干部年度綜合考核辦法,對(duì)存有違規(guī)違紀(jì)黨員干部實(shí)行嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。整改效果:加強(qiáng)對(duì)各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的黨風(fēng)廉政教育,各單位財(cái)務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范。具體反饋問(wèn)題:發(fā)放加班費(fèi);重復(fù)報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)。整改情況:一是對(duì)單位20152017年差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)進(jìn)行清理。將2015年4月12號(hào)憑證,重復(fù)報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)140元全額繳回財(cái)政。二是加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。安排縣級(jí)組織會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)8人次,開(kāi)展人社扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問(wèn)題自查自糾工作,積極樹(shù)立防范意識(shí),轉(zhuǎn)變作風(fēng),端正行風(fēng),查找漏洞,建章立制,從源頭上防控,進(jìn)一步完善“事前預(yù)防、事中監(jiān)督和事后查處”的監(jiān)督制約機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)扶貧資金使用管理,努力提高項(xiàng)目資金管理水平。三是針對(duì)發(fā)放加班費(fèi)(事業(yè)單位面試工作)問(wèn)題,針對(duì)發(fā)放加班費(fèi)(事業(yè)單位面試工作)問(wèn)題,組織召開(kāi)局黨組會(huì)議專(zhuān)題研究,規(guī)范經(jīng)費(fèi)使用和審核程序,確保今后不再發(fā)生發(fā)放加班費(fèi)的行為。整改效果:財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)一步規(guī)范,資金管理使用、財(cái)務(wù)報(bào)賬實(shí)現(xiàn)制度化。具體反饋問(wèn)題:過(guò)路費(fèi)在差旅費(fèi)中報(bào)銷(xiāo);公務(wù)接待審批不嚴(yán),未一餐一結(jié)。整改情況:一是對(duì)本單位20152017年差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)進(jìn)行清理。針對(duì)三個(gè)具體問(wèn)題(過(guò)路費(fèi)在差旅費(fèi)中填報(bào),開(kāi)公車(chē)出差還報(bào)銷(xiāo)市內(nèi)交通費(fèi),違反規(guī)定報(bào)銷(xiāo)市內(nèi)交通費(fèi))中所有涉及不規(guī)范報(bào)銷(xiāo)資金全部清理退回財(cái)政,多報(bào)銷(xiāo)市內(nèi)交通費(fèi)、過(guò)路費(fèi)2957元,涉及人員:艾崇水多報(bào)的市內(nèi)交通費(fèi)560元,吳曉慶多報(bào)的市內(nèi)交通費(fèi)240元,楊芳多報(bào)的市內(nèi)交通費(fèi)240元,徐世明多報(bào)的市內(nèi)交通費(fèi)318元,吉廷昌多報(bào)的市內(nèi)交通費(fèi)1448元,孔慶福報(bào)銷(xiāo)過(guò)路費(fèi)151元。2016年11月26號(hào)憑證誤把王世強(qiáng)、李祥潤(rùn)到普洱市財(cái)政局財(cái)務(wù)培訓(xùn)會(huì)、普洱市社會(huì)保險(xiǎn)局預(yù)算、普洱市黨校政策培訓(xùn)三件事情填在一張差旅費(fèi)上,導(dǎo)致違反報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)超過(guò)七天的規(guī)定?,F(xiàn)整改為將普洱市財(cái)政局財(cái)務(wù)培訓(xùn)、普洱市社會(huì)保險(xiǎn)局預(yù)算、普洱市黨校政策培訓(xùn)三件事情分開(kāi)填報(bào)差旅費(fèi)。二是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督管理,規(guī)范對(duì)差旅費(fèi)和公務(wù)接待費(fèi)的管理,嚴(yán)格按照《鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施細(xì)則》和《鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣黨政機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法》使用資金,加強(qiáng)對(duì)本單位工作人員差旅活動(dòng)和經(jīng)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)的內(nèi)控管理,對(duì)本單位差旅審批制度、差旅費(fèi)預(yù)算及規(guī)??刂曝?fù)責(zé),要求分管領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)人員要對(duì)差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)進(jìn)行審核把關(guān),確保票據(jù)來(lái)源合法,內(nèi)容真實(shí)、完整、合規(guī)。三是嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和“厲行勤儉節(jié)約條例”貫徹執(zhí)行關(guān)于接待的各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范公務(wù)接待,嚴(yán)格按照相關(guān)文件精神及單位公務(wù)接待管理制度執(zhí)行,堅(jiān)持公務(wù)接待的用餐標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持公務(wù)接待費(fèi)用一事一結(jié)。所有公務(wù)接待費(fèi)報(bào)銷(xiāo)憑證要包括招待費(fèi)發(fā)票、派出單位公函、接待清單等,否則一律不得報(bào)銷(xiāo)。整改效果:全局風(fēng)氣得到扭轉(zhuǎn),干部職工自覺(jué)遵守中央“八項(xiàng)規(guī)定”、六條禁令及“四風(fēng)”意識(shí)得到增強(qiáng)。財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)一步規(guī)范,資金管理使用、財(cái)務(wù)報(bào)賬實(shí)現(xiàn)制度化。四、下一步工作打算下一步,人社局將繼續(xù)按照縣委和縣委第二巡察組要求,采取更加有力的措施,健全完善工作機(jī)制,加大制度執(zhí)行力度,鞏固巡察反饋問(wèn)題整改成果,切實(shí)將全面從嚴(yán)治黨引向深入,為加快推動(dòng)人社事業(yè)又好又快發(fā)展凝聚正能量。(一)加強(qiáng)黨的建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)黨組織基礎(chǔ)。把黨建工作擺在突出位置,全面履行主體責(zé)任,堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,兩手抓、兩手硬。加強(qiáng)局黨組班子自身建設(shè),帶頭嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,深入開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。著力提高班子領(lǐng)導(dǎo)水平和服務(wù)水平。加大黨務(wù)干部培養(yǎng)和黨員教育管理力度,使黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用更加突出。進(jìn)一步研究明確黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和程序,著力建立健全科學(xué)合理、行之有效的機(jī)制,為做好人社工作提供堅(jiān)實(shí)的政治、組織和思想保障。(二)全面從嚴(yán)管黨治黨,不斷強(qiáng)化“兩個(gè)責(zé)任”。把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任作為提高局黨組健康持續(xù)發(fā)展的重要載體,以促進(jìn)人社事業(yè)發(fā)展為目標(biāo),通過(guò)制度規(guī)范、監(jiān)督檢查、整改糾風(fēng),層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力,強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅(jiān)決把黨的各項(xiàng)要求貫穿于人社工作全過(guò)程,不折不扣把縣委、政府的決策部署落到實(shí)處。把從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)到每一名黨員干部,推動(dòng)管黨治黨走向“嚴(yán)緊硬”。(三)加強(qiáng)資金監(jiān)管管理,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。繼續(xù)強(qiáng)化干部思想教育,抓好管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極樹(shù)立防范意識(shí),轉(zhuǎn)變作風(fēng),端正行風(fēng),查找漏洞,建章立制,從源頭上防控,進(jìn)一步完善“事前預(yù)防、事中監(jiān)督和事后查處”的監(jiān)督制約機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)扶貧資金使用管理,規(guī)范資金運(yùn)行流程,努力提高項(xiàng)目資金管理水平。加強(qiáng)對(duì)班子成員的教育監(jiān)督,深入開(kāi)展黨風(fēng)黨紀(jì)專(zhuān)題教育,突出抓好重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)防范風(fēng)險(xiǎn)崗位,特別是“一把手”及其他3名黨組成員的黨風(fēng)廉政教育,防微杜漸,讓全體班子成員耐得住寂寞,守得住底線。(四)建立長(zhǎng)效機(jī)制,以整改成果激發(fā)發(fā)展活力。堅(jiān)決落實(shí)整改工作要求,堅(jiān)持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減,對(duì)賬銷(xiāo)號(hào),對(duì)已完成的整改事項(xiàng),加強(qiáng)檢查,防止反彈。對(duì)已作出部署的,強(qiáng)力推進(jìn),確保在限定時(shí)間落實(shí)到位。對(duì)需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的,緊盯不放,一抓到底。同時(shí),把抓好整改作為改進(jìn)和推動(dòng)人社事業(yè)發(fā)展的重要契機(jī),著力構(gòu)建管長(zhǎng)遠(yuǎn)、治根本的長(zhǎng)效機(jī)制,有效解決自身存在的黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用弱化、管黨治黨不嚴(yán)等問(wèn)題,讓整改成果成為人社系統(tǒng)廣大干部職工思想上的“防腐劑”,行動(dòng)上的“催化劑”。
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