【總結】崗位說明書崗位名稱副經理所屬部門原平分公司直接上級經理直接下屬綜合室主任、安教室主任編寫日期2003年12月審核人工作目的根據分公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，制定并組織實施綜合、安教部門的具體運作計劃，運用副經理的職權和組織、監(jiān)督、協(xié)調、檢查等管理手段，確保分公司工作目標的全面實現，達到安全穩(wěn)定，保障有序，全員技術業(yè)務素質滿足運輸生產的要求。工
2025-08-01 21:44
【總結】崗位說明書職位名稱材料會計所屬部門會計中心直接上級會計中心主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為保障材料成本核算的完整性、真實性、合理性，并挖掘降低成本潛力，負責分公司材料核算和監(jiān)督。工作職責1.負責嚴格按采購計劃執(zhí)行材料采購報銷熟悉采購計劃及采購單價；認真核對采購發(fā)票與采購合同的一致性；認真
【總結】崗位說明書崗位名稱副主任（供電）所屬部門生產調度室直接上級生產調度室主任直接下屬本部門員工編寫日期2003年12月審核人工作目的為保證鐵路運輸可靠供電，負責接觸網、變配電、電力線路的安全運行，確保運輸暢通。工作職責1.認真貫徹上級的文件及規(guī)程，組織各工隊認真執(zhí)行2.組織制定接觸網、變配電所、電力設備的年度檢修計劃并抓好實
2025-07-20 20:02
【總結】崗位說明書崗位名稱法制科科長主管所屬部門公安處直接上級公安處處長直接下屬無編寫日期20032004年124月審核人工作目的為了保障公安處的正常運作，負責提供治安管理法制依據，檢查執(zhí)法的正確性、合法性，檢查各相關科室的執(zhí)法情況。工作職責1.負責公安處法制工作負責全處的法制建設工作以及公安人員的法律法規(guī)培訓學習組織、實施；
2025-07-20 19:49
【總結】崗位說明書職位名稱設備管理主管所屬部門物資設備部直接上級物資設備部經理直接下屬無編寫日期2004年4月審核人工作目的為保障公司運營維修生產對設備管理工作的需要，全面負責公司設備管理體系建設，實現設備全壽命、全過程管理。以保證公司安全生產運輸任務的完成。工作職責1.協(xié)助部門經理進行公司設備管理體系的建設工作負責擬定公司
2025-04-08 23:54
【總結】崗位說明書職位名稱主管會計所屬部門會計中心直接上級會計中心主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為保證分公司開展正常業(yè)務的資金需求，參與分公司擬訂財務計劃，并協(xié)助分公司對下達的財務計劃進行組織實施，定期對財務計劃完成情況做出分析。工作職責1.負責根據業(yè)務量，合理分配制單業(yè)務，確保報銷準確、方便、快捷；2.負
2025-08-01 21:43
【總結】崗位說明書職位名稱稽核主管所屬部門財務部直接上級財務部經理直接下屬無編寫日期2004年4月審核人工作目的為保障公司財務管理制度落實，在財務部經理的領導下，負責對各會計中心和分公司的會計稽核。工作職責1.負責會計中心的會計稽核，防止國有資產流失負責對會計中心遵守國家相關會計制度進行監(jiān)督檢查；負責對會計中心遵守公司相關
2025-07-20 19:55
【總結】崗位說明書職位名稱培訓主管所屬部門人力資源部直接上級人力資源部經理直接下屬無編寫日期2004年4月審核人工作目的為了提升公司員工整體能力，促進公司核心競爭力的發(fā)展，負責完善公司培訓體系，制定培訓計劃并組織實施。工作職責1.協(xié)助經理制定公司培訓管理制度、流程，不斷完善培訓管理體系負責擬訂公司培訓管理制度、流程；負責根
2025-07-20 19:48
【總結】崗位說明書職位名稱薪酬主管所屬部門人力資源部直接上級人力資源部經理直接下屬無編寫日期2004年4月審核人工作目的為了科學合理地實現價值分配，吸引和留住優(yōu)秀人才，激勵員工的工作積極性，增強公司的競爭力，負責完善公司的薪酬體系，并組織實施。工作職責1.協(xié)助經理制定公司薪酬管理制度，不斷完善薪酬管理體系負責擬訂公司薪酬管理制度
【總結】崗位說明書崗位名稱地畝主管所屬部門綜合科直接上級綜合科科長直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了保持土地不流失，并保持良好狀態(tài)，負責沿線地畝管理工作，制定土地管理檔案、臺賬。工作職責1.協(xié)助科長制定地畝的相關管理辦法負責組織貫徹執(zhí)行土地管理法律、法規(guī)和制度；在公司保障部的指導下，負責制定本轄區(qū)鐵路用地
【總結】崗位說明書職位名稱福利主管所屬部門人力資源部直接上級人力資源部經理直接下屬無編寫日期2004年4月審核人工作目的根據國家社會保險法律法規(guī)，通過社會保險工作，實施并完善公司福利保障體系。工作職責1.協(xié)助經理制定公司福利管理的相關規(guī)定，不斷完福利保障體系根據薪酬管理思想，負責擬訂公司福利管理制度，完善福利保障體系；負責
2025-07-22 09:59
【總結】崗位說明書職位名稱網絡維護專員所屬部門信息中心直接上級信息中心主任直接下屬無編寫日期2004年4月審核人工作目的為了促進公司提高工作效率，提升管理水平，保障公司長期發(fā)展，協(xié)助主任維護信息網絡系統(tǒng)。工作職責1.協(xié)助主任建立和完善公司的信息網絡管理體系負責擬訂信息網絡安全、維護相關的管理細則，并監(jiān)督落實；根據實際需要，
【總結】崗位說明書崗位名稱分公司副經理(檢修)所屬部門機輛分公司直接上級經理直接下屬檢修科、檢修車間編寫日期2003年12月審核人工作目的根據分公司總體發(fā)展戰(zhàn)略，制定并組織檢修工作具體計劃，運用副經理的職權和組織、監(jiān)督、協(xié)調、檢查等管理手段，提高機車檢修質量、設備檢修質量，保證運輸生產，確保分公司工作目標的全面實現。工作職責1.負責分
【總結】崗位說明書崗位名稱安全監(jiān)察干事所屬部門安全教育室直接上級安全教育室主任直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了確保分公司安全運輸生產，提高安全管理水平，負責監(jiān)督、檢查、指導基層工隊、車站落實各項規(guī)章制度，對事故、故障及違章違紀進行調查、處理。工作職責1.貫徹落實各項安全生產的法令、法規(guī)和規(guī)章制度建立并完善分公
2025-07-20 19:58
【總結】崗位說明書 崗位名稱后勤供應主管所屬部門綜合科直接上級綜合科科長直接下屬無編寫日期2003年12月審核人工作目的為了給分公司的運輸生產提供堅實的生活后勤保障，負責保證生活及辦公用品的供應和管理，保證沿線食堂的管理和運營。工作職責1.協(xié)助室主任、副主任擬定分公司執(zhí)行國家有關食品、衛(wèi)生、防疫等法律、法規(guī)和公司有關規(guī)章制度的后勤管理
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